ÖBB-Konzern sucht eine/n Junior Spezialist:in Personalplanung-/controlling zur Erstellung und Weiterentwicklung von Standardreports und Kennzahlen. Sie analysieren Soll-Ist-Vergleiche, bereiten HR-Daten in Excel auf und unterstützen Dashboards im konzernweiten Umfeld. Sie bringen ein wirtschaftliches Studium oder Matura, sehr gute Excel-Kenntnisse und eine analytische Denkweise mit. Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten sind Teil des Angebots.
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Junior HR Data & Planning Analyst – Remote-Friendly in Wien Arbeitgeber: ÖBB-Konzern
Als Arbeitgeber im Bereich Support & Repairmanagement bieten wir Ihnen nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während wir gleichzeitig Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance legen. Bei uns haben Sie die Chance, in einem hochspezialisierten Team zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen weiter auszubauen.
