Das Präsidium des Aufsichtsrates der
ÖBB-Holding AG
gibt bekannt, dass entsprechend den Bestimmungen des Stellenbesetzungsgesetzes, BGBI. I Nr. 26/1998 idgF, die Vorstandsposition „CEO" der ÖBB-Holding AG zur Ausschreibung gelangt. Der ÖBB-Konzern ist das größte Mobilitätsunternehmen Österreichs. Jährlich bewegen wir über 500 Millionen Fahrgäste sowie rund 79 Millionen Tonnen Güter auf einem rund 5.000 Kilometer langen Schienennetz mit über 1.000 Bahnhöfen. Unser Anspruch ist es, Kund:innen mit unseren Mobilitätsleistungen zu begeistern. Möglich machen das über 46.000 engagierte Mitarbeiter:innen in Bahn und Bus - gemeinsam mit mehr als 2.000 Lehrlingen. Digitalisierung, Innovation und aktives Generationenmanagement prägen unseren laufenden Wandel. Die einheitliche strategische Ausrichtung der ÖBB-Teilkonzerne obliegt gem. § 4 des Bundesbahngesetzes idgF der ÖBB-Holding AG. Die zur Ausschreibung gelangende Vorstandsposition vertritt den ÖBB-Konzern im Innen- und Außenverhältnis als Vorstandsvorsitzende:r und koordiniert und steuert die mittel- und langfristige Strategieausrichtung des ÖBB-Konzerns und wirkt auf deren Umsetzung in allen Gesellschaften des Konzernumfeldes hin. Wir suchen eine überzeugende Führungspersönlichkeit mit mehrjähriger Erfahrung in einem Mobilitätsunternehmen. Gefragt ist hohe wirtschaftliche Kompetenz, ausgeprägtes unternehmerisches Denken sowie nachweisbare Kenntnisse in der Steuerung komplexer Einheiten mit klarer Kostendisziplin. Erfahrungen in einem national und europäisch hochregulierten Bereich, internationale Expertise sowie Kenntnisse der wesentlichen rechtlichen Rahmenbedingungen zu Nachhaltigkeitsthemen sind von Vorteil. Mit dem Ziel der kontinuierlichen Weiterentwicklung des ÖBB-Konzerns und dessen Positionierung als wettbewerbsfähigen Mobilitätsdienstleister im nationalen und europäischen Marktumfeld sowie eines aktiven Beitrages des Unternehmens zum Klimaschutz werden Personen gesucht, die bereits konkrete Strategien und Programme für nachhaltige Mobilität/Transport und Effizienzsteigerung entwickelt und nachweislich Strategien für Marktwachstum generiert haben. Neben fundierter Ausbildung auf Universitätsniveau überzeugen Sie durch ganzheitliches, unternehmerisches Denken, ergebnis- und umsetzungsstarke Handlungsweise, werteorientierte Führungskompetenz, Innovationsorientierung sowie überzeugende Nachhaltigkeitsausrichtung. Weiters setzen wir Kompetenzen zur Umsetzung von Diversität und Gleichstellung sowie hohe soziale, interkulturelle und kommunikative Kompetenz voraus. Die ÖBB stehen für Gleichstellung und Vielfalt. Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen von Frauen. Die Besetzung dieser Vorstandsposition erfolgt durch den Aufsichtsrat der ÖBB-Holding AG, unter Vorsitz von Frau Mag. Brigitte Ederer. Der Prozess der Stellenbesetzung wird von unserem Partner Odgers Berndtson begleitet. Wir sichern Ihnen vollste Diskretion zu.
#J-18808-Ljbffr
Vorständin/Vorstand I Chief Executive Officer (m/w/d) für ÖBB-Holding AG in Wien Arbeitgeber: ÖBB-Konzern
Als Arbeitgeber im Bereich Support & Repairmanagement bieten wir Ihnen nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während wir gleichzeitig Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance legen. Bei uns haben Sie die Chance, in einem hochspezialisierten Team zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen weiter auszubauen.
