Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die IT-Governance und forme die strategische Ausrichtung der IT.
- Arbeitgeber: Marktführende Versicherung mit über 270 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT in einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in (Wirtschafts-)Informatik und Führungserfahrung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 70000 - 90000 € pro Jahr.
Die Öffentliche Versicherung Braunschweig blickt auf über 270 Jahre Unternehmensgeschichte zurück. Sie ist Marktführer in ihrem Geschäftsgebiet, welches das gesamte ehemalige Braunschweiger Land umfasst. In rund 130 Geschäftsstellen werden in einem der dichtesten Filialnetze Deutschlands circa 350.000 Kunden betreut – und damit nahezu jeder zweite Einwohner der Region. Eine Verantwortung, die bei der Öffentlichen sehr ernst genommen wird: als verlässlicher regionaler Partner, der nah dran ist an den Bedürfnissen und Wünschen der Menschen direkt vor Ort.
In dieser Rolle übernehmen Sie die fachliche und strategische Verantwortung für die IT-Governance unseres Hauses. Sie führen ein erfahrenes Spezialisten-Team, gestalten die Weiterentwicklung unserer IT-Governance- und IT-Compliance-Strukturen und wirken aktiv an der strategischen Ausrichtung der IT mit. Als dauerhaftes Mitglied des IT-Management-Boards tragen Sie maßgeblich dazu bei, regulatorische Anforderungen, wirtschaftliche Steuerung und eine zukunftsfähige IT-Organisation in Einklang zu bringen.
Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für die IT-Governance-Themen und setzen klare Leitplanken für eine sichere, wirtschaftliche und regelkonforme IT. Ihre Schwerpunkte:
- Gesamtverantwortung für die IT-Governance sowie die Sicherstellung der IT-Compliance im Verantwortungsbereich
- Verantwortung für den Prozess zur Erstellung, Fortschreibung und Steuerung der IT-Strategie in enger Zusammenarbeit mit IT-Architektur, IT-Leitung und Fachbereichen
- Dauerhafte Mitgliedschaft im IT-Management-Board und aktive Mitgestaltung der strategischen Ausrichtung der IT
- Strategische Weiterentwicklung der Governance-Strukturen und -Prozesse sowie der zugehörigen Steuerungsinstrumente
- Verantwortung für IT-Risikomanagement sowie die Umsetzung regulatorischer Anforderungen an die IT (z. B. DORA)
- Steuerung zentraler Governance- und Managementprozesse wie IT-Controlling, IT-Einkauf sowie Vertrags- und Providermanagement
- Sicherstellung wirksamer Change-, Release- und Testprozesse
- Begleitung interner und externer Prüfungen sowie kontinuierliche Optimierung der Governance-Strukturen
- Führung und Weiterentwicklung eines etablierten Teams erfahrener Spezialisten
Sie sind eine erfahrene Führungspersönlichkeit mit sicherem Gespür für Governance, Regulierung und Organisation – und behalten auch bei komplexen Themen den Überblick. Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung
- Führungserfahrung von internen und externen Mitarbeitenden
- Fundierte Kenntnisse in IT-Governance, IT-Compliance und IT-Risikomanagement
- Erfahrung im Umgang mit regulatorischen Anforderungen an die IT, idealerweise in der Finanzbranche
- Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und IT-steuernde Prozesse
- Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Souveränes Auftreten, klare Kommunikation und ausgeprägte Teamorientierung
Von Vorteil, aber kein Muss:
- Kenntnisse der Versicherungs- oder Finanzbranche
- Erfahrung mit etablierten Governance-Frameworks (z. B. COBIT, ITIL)
- Praxis in Vertrags-, Lizenz- oder Providermanagement
Wir wünschen uns Diversität und freuen uns auch über Bewerbungen, die nicht zu 100 % auf das Profil passen. Also trau Dich und lerne uns kennen!
Zusammenarbeit in einem freundlichen, engagierten Team, ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit flexibler Gestaltung der Arbeitszeit von 6.30 - 20 Uhr (Gleitzeit) sowie der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, ein Unternehmen, dass die Gesundheit der Mitarbeitenden ernst nimmt (z.B. diverse Betriebssportgruppen), gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z.B. Kinderbetreuung, Kinderferienangebote), ein Betriebsrestaurant mit regionalen Produkten, das täglich für Dich da ist, vor allem: ein Unternehmen, für das die faire und gleiche Behandlung aller Mitarbeitenden immer an erster Stelle steht.
Nun aber genug von uns. Jetzt sind wir gespannt darauf, etwas über Dich zu erfahren!
Abteilungsleitung (m/w/d) It-governance Arbeitgeber: Öffentliche Sachversicherung Braunschweig
Kontaktperson:
Öffentliche Sachversicherung Braunschweig HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abteilungsleitung (m/w/d) It-governance
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, dass du interessiert bist und vielleicht können wir dir sogar einen direkten Kontakt vermitteln.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir empfehlen, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nutzen, um deine Fähigkeiten in IT-Governance und Teamführung zu demonstrieren.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei uns siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig uns, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und die IT-Governance aktiv mitzugestalten.
✨Tipp Nummer 4
Informiere dich über aktuelle Trends in der IT-Governance und bringe frische Ideen mit in das Gespräch. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch einen echten Mehrwert für unser Team bieten kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleitung (m/w/d) It-governance
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass deine Unterlagen an: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen der Abteilungsleitung IT-Governance passen.
Achte auf die Details: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen gründlich zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Öffentliche Sachversicherung Braunschweig vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Öffentliche Versicherung Braunschweig und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Governance und Compliance verstehst und wie du diese Prinzipien in deiner Rolle umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich IT-Governance- oder Compliance-Projekte geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Stelle Fragen zur IT-Strategie
Bereite einige durchdachte Fragen zur aktuellen IT-Strategie und den Herausforderungen der Öffentlichen Versicherung vor. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur strategischen Ausrichtung beizutragen.
✨Zeige Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, über deinen Führungsstil und deine Erfahrungen in der Teamleitung zu sprechen. Betone, wie du ein Team motivierst und weiterentwickelst, um die Ziele der IT-Governance zu erreichen.