Personalsachbearbeiter*in m/w/d

Auf einen Blick

• Tätigkeit: Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung von Mitarbeitern sowie Durchführung der Entgeltabrechnung.
• Arbeitgeber: Die Öffentlichen Versicherungen sind führende Regionalversicherer im Oldenburger Land.
• Benefits: Flexible Arbeitsbedingungen und vorbildliche Sozialleistungen.
• Wieso dieser Job: Interessante Aufgaben in einem dynamischen Team mit Entwicklungschancen.
• Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Schwerpunkt Personal.
• Was du noch wissen solltest: Kenntnisse in SAP-HR sind von Vorteil.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

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Stellendetails zu: Personalsachbearbeiter*in m/w/d

Personalsachbearbeiter*in m/w/d

Personalsachbearbeiter/in
Veröffentlicht: 27.09.2023

Personalsachbearbeiter*in m/w/d

Öffentliche Versicherungen Oldenburg

Typ:

Arbeit

Arbeitszeit:

Vollzeit

Eintrittsdatum:

ab 01.01.2024

Arbeitsort:

Oldenburg (Oldb)

Stellenbeschreibung

Die Öffentlichen Versicherungen sind die führenden Regionalversicherer im Oldenburger Land. Mit einem dichten Netz von rund 80 Geschäftsstellen sind wir immer in der Nähe unserer Kunden. zum 01. Januar 2024 oder später suchen wir einen engagierten Mitarbeiterin für die Tätigkeit Personalsachbearbeiterin m/w/d unbefristet für 38h pro Woche Abteilung: Personalabteilung Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften Durchführung der Entgeltabrechnung für einen Mitarbeiterkreis inkl. Abstimmung der Sachkonten im Personalbereich Aktive Begleitung von personellen Einzelmaßnahmen und Erledigung des operativen Personalgeschäfts Eigenständige Erstellung von Auswertungen und Reports aus SAP-HR Mitwirkung bei der Personal- und Kostenplanung Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Personalrat Begleitung arbeitsrechtlicher und tarifrechtlicher Angelegenheiten Ansprechpartnerin für Wirtschafts- und Außenprüfer
Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen und Arbeitsabläufen im Personalbereich Initiierung/Mitwirkung bei der Umsetzung von Projekten im Personalbereich Weiterentwicklung unseres Personalcontrollings Aktive Mitarbeit in internen und externen Arbeitskreisen Ihr Profil: abgeschlossene Berufsausbildung und/oder abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Schwerpunkt Personal Berufserfahrung in vergleichbarer Position Fundierte Kenntnisse in der Entgeltabrechnung sowie im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht Kenntnisse in der Anwendung SAP-HR von Vorteil eine zuverlässige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Flexibilität in einem sich wandelnden Umfeld und hohe Einsatzbereitschaft dynamische Persönlichkeit, die gern im Team arbeitet und eigeninitiativ Themen vorantreibt gute kommunikative Fähigkeiten beratungs- und dienstleistungsorientiert* sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen Wir bieten Ihnen: Neben der
interessanten Aufgabenstellung, flexible Arbeitsbedingungen, ein leistungsgerechtes Einkommen, vorbildliche Sozialleistungen und nicht zuletzt die Sicherheit eines erfolgreichen und wachstumsorientierten Unternehmens. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Für weitere Informationen steht Ihnen die Personalabteilung gerne zur Verfügung: T 0441 2228-487. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie diese mit den üblichen Unterlagen an die Personalabteilung im Hause: personal@oevo.de. Nähe ist die beste Versicherung.

Anforderungen an den Bewerber

Fähigkeiten:

• Wirtschaft, Verwaltung

  Erweiterte Kenntnisse
  Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung, Personalverwaltung, Sozialversicherungsrecht
  Grundkenntnisse
  Personalcontrolling, Personalplanung

Persönliche Stärken:

• Sorgfalt/Genauigkeit
• Motivation/ Leistungsbereitschaft
• Flexibilität
• Kommunikationsfähigkeit

Arbeitsorte

• Staugraben 11, 26122 Oldenburg (Oldb)

Arbeitgeber

Öffentliche Versicherungen Oldenburg

Firmenadresse:

Staugraben 11 26122 Oldenburg (Oldb)

Betriebsgröße:

zwischen 6 und 50