Leiter Projektmanagement und Vertrieb (w/m/d) Sie lieben Technik, Deals und Dialoge? Dann bringen Sie Ihre Projekte und Kundenbeziehungen gemeinsam auf Hochspannung! 01.07.2026 ‑ Job‑Nr.: 216650
Unser Auftraggeber ist ein familiengeführtes Unternehmen im Elektroanlagen- und Schaltschrankbau, das maßgeschneiderte Lösungen für anspruchsvolle Industrieprojekte realisiert. Der Fokus liegt auf individuellem Projektgeschäft – von Kleinserien bis hin zu Großprojekten. Produziert wird ausschließlich in Österreich, die Anlagen kommen weltweit zum Einsatz. Das Unternehmen steht für Verlässlichkeit, Handschlagqualität und ein familiäres Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen.
St. Valentin
Elektrotechnik / Elektronik
Aufgabengebiet
Sie bauen bestehende B2B‑Kundenbeziehungen aus, entwickeln daraus echte Partnerschaften und schaffen so die Basis für langfristigen Unternehmenserfolg
Sie spüren neue Projektchancen und potenzielle Kunden auf und verwandeln Anfragen in konkrete, umsatzstarke Vorhaben
Gemeinsam mit Ihrem Vertriebsteam bereiten Sie technische und kaufmännische Angebote auf und sorgen dafür, dass aus guten Lösungen überzeugende Deals werden
In Verkaufsverhandlungen bringen Sie Technik und Business elegant zusammen und führen Projekte vertrieblich zum Abschluss – Kleiner Spoiler vorausgesagt: viele Firmen nehmen SIE mit Handkuss!
Als zentrale Schnittstelle koordinieren Sie Projekte zwischen Technik und Produktion und gestalten aktiv die Weiterentwicklung des Geschäftsfeldes mit
Skill-Set
Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung (HTL, FH oder vergleichbar), die Ihnen eine solide technische Basis in der Elektrotechnik gibt
Mehrjährige Berufserfahrung in der Elektrotechnik kombiniert mit technischem Vertrieb, idealerweise im industriellen Umfeld
Nachweisliche Erfahrung in der Leitung von Projekten, inklusive Termin-, Kosten- und Qualitätsverantwortung
Praxis im Anlagenbau oder Industrieprojektgeschäft ist ein Plus, mit dem Sie komplexe Kundenanforderungen souverän meistern
Unternehmerisches Denken, lösungsorientierte Arbeitsweise und ein professionelles Auftreten, das Vertrauen schafft
Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick – Sie bringen Menschen und Interessen an einen Tisch und zum Ziel
Worauf man sich freuen kann
Großer Gestaltungsspielraum, in dem Sie eigene Ideen und neue Lösungsansätze einbringen und sichtbar umsetzen können – hier sind Sie nicht nur Projektleiter, sondern Spielfeldgestalter
Ein wirtschaftlich erfolgreiches, etabliertes Unternehmen, das auf langfristige Stabilität setzt und Ihnen eine sichere Basis für Ihre Karriere bietet
Spannende, abwechslungsreiche Projekte, bei denen kein Tag dem anderen gleicht und Sie Technik, Vertrieb und Projektmanagement kreativ verbinden können
Zusammenarbeit mit namhaften Big Playern aus dem Industriesektor, wodurch Sie an zukunftsweisenden Lösungen mit großer Reichweite mitwirken
Dienstauto zur Privatnutzung, damit Sie auch außerhalb der Arbeitszeit komfortabel unterwegs sind
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, sodass gute Ideen nicht im Papierstapel landen, sondern schnell in die Umsetzung kommen
Unterstützung durch ein starkes, erfahrenes Team, das Sie fachlich und menschlich trägt – gemeinsam statt einsam, so macht Technikvertrieb Spaß
Gehaltsrange Gehaltsspanne Minimum 5000, Maximum 7000
Mindestgehalt EUR 5000 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)
Das mögliche Gehalt Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 5000 und EUR 7000 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).
Klingt interessant? Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über diese Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Sabrina Krenn s.krenn@kern-partner.at auf die Kontaktaufnahme.
#J-18808-Ljbffr
Unser Auftraggeber ist ein familiengeführtes Unternehmen im Elektroanlagen- und Schaltschrankbau, das maßgeschneiderte Lösungen für anspruchsvolle Industrieprojekte realisiert. Der Fokus liegt auf individuellem Projektgeschäft – von Kleinserien bis hin zu Großprojekten. Produziert wird ausschließlich in Österreich, die Anlagen kommen weltweit zum Einsatz. Das Unternehmen steht für Verlässlichkeit, Handschlagqualität und ein familiäres Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen.
St. Valentin
Elektrotechnik / Elektronik
Aufgabengebiet
Sie bauen bestehende B2B‑Kundenbeziehungen aus, entwickeln daraus echte Partnerschaften und schaffen so die Basis für langfristigen Unternehmenserfolg
Sie spüren neue Projektchancen und potenzielle Kunden auf und verwandeln Anfragen in konkrete, umsatzstarke Vorhaben
Gemeinsam mit Ihrem Vertriebsteam bereiten Sie technische und kaufmännische Angebote auf und sorgen dafür, dass aus guten Lösungen überzeugende Deals werden
In Verkaufsverhandlungen bringen Sie Technik und Business elegant zusammen und führen Projekte vertrieblich zum Abschluss – Kleiner Spoiler vorausgesagt: viele Firmen nehmen SIE mit Handkuss!
Als zentrale Schnittstelle koordinieren Sie Projekte zwischen Technik und Produktion und gestalten aktiv die Weiterentwicklung des Geschäftsfeldes mit
Skill-Set
Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung (HTL, FH oder vergleichbar), die Ihnen eine solide technische Basis in der Elektrotechnik gibt
Mehrjährige Berufserfahrung in der Elektrotechnik kombiniert mit technischem Vertrieb, idealerweise im industriellen Umfeld
Nachweisliche Erfahrung in der Leitung von Projekten, inklusive Termin-, Kosten- und Qualitätsverantwortung
Praxis im Anlagenbau oder Industrieprojektgeschäft ist ein Plus, mit dem Sie komplexe Kundenanforderungen souverän meistern
Unternehmerisches Denken, lösungsorientierte Arbeitsweise und ein professionelles Auftreten, das Vertrauen schafft
Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick – Sie bringen Menschen und Interessen an einen Tisch und zum Ziel
Worauf man sich freuen kann
Großer Gestaltungsspielraum, in dem Sie eigene Ideen und neue Lösungsansätze einbringen und sichtbar umsetzen können – hier sind Sie nicht nur Projektleiter, sondern Spielfeldgestalter
Ein wirtschaftlich erfolgreiches, etabliertes Unternehmen, das auf langfristige Stabilität setzt und Ihnen eine sichere Basis für Ihre Karriere bietet
Spannende, abwechslungsreiche Projekte, bei denen kein Tag dem anderen gleicht und Sie Technik, Vertrieb und Projektmanagement kreativ verbinden können
Zusammenarbeit mit namhaften Big Playern aus dem Industriesektor, wodurch Sie an zukunftsweisenden Lösungen mit großer Reichweite mitwirken
Dienstauto zur Privatnutzung, damit Sie auch außerhalb der Arbeitszeit komfortabel unterwegs sind
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, sodass gute Ideen nicht im Papierstapel landen, sondern schnell in die Umsetzung kommen
Unterstützung durch ein starkes, erfahrenes Team, das Sie fachlich und menschlich trägt – gemeinsam statt einsam, so macht Technikvertrieb Spaß
Gehaltsrange Gehaltsspanne Minimum 5000, Maximum 7000
Mindestgehalt EUR 5000 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)
Das mögliche Gehalt Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 5000 und EUR 7000 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).
Klingt interessant? Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über diese Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Sabrina Krenn s.krenn@kern-partner.at auf die Kontaktaufnahme.
#J-18808-Ljbffr
