Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und entwickle das SAP FI-CA Modul in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Stabiler Arbeitgeber mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Kantine, Pensionsvorsorge und Homeoffice-Optionen.
- Warum dieser Job: Werde SAP-Experte und arbeite an spannenden Projekten mit modernster Technologie.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Wirtschaftsinformatik oder ähnlichem, erste Berufserfahrung im SAP FI-CA.
- Andere Informationen: Buntes Weiterbildungsprogramm in SAP, ABAP und Soft Skills.
Deine zukünftige Rolle Im aktuell 15-köpfigen Team im SAP Application Engineering kümmerst du dich um folgende Aufgaben: #fi : Laufende Betreuung und Weiterentwicklung des SAP FI-CA Moduls im Unternehmen #requirements : Abklärung der Anforderungen mit den Fachbereichen, Konzept- und Lastenhefterstellung sowie Dokumentation #coding : Technische Umsetzung
SAP Inhouse Consultant mit Entwicklungsanteil (w/m/x) Arbeitgeber: Oeh
Kontaktperson:
Oeh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP Inhouse Consultant mit Entwicklungsanteil (w/m/x)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der SAP-Welt in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig dein Interesse an der ABAP-Entwicklung – so bleibst du im Gespräch!
✨Sei proaktiv bei der Kommunikation!
Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team oder dem HR in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Auswahlprozess aussieht und zeig, dass du wirklich motiviert bist, Teil des Teams zu werden.
✨Bereite dich auf technische Gespräche vor!
Mach dich fit in den Themen ABAP und FI-CA, damit du im Vorstellungsgespräch glänzen kannst. Übe typische Fragen und überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir lieben es, wenn du dich direkt über unsere Plattform bewirbst. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinem Können zu überzeugen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP Inhouse Consultant mit Entwicklungsanteil (w/m/x)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeig deine Begeisterung!: Erzähle uns, warum du dich für die Position als SAP Inhouse Consultant interessierst und was dich an der ABAP-Entwicklung fasziniert. Deine Leidenschaft kann uns überzeugen, dass du die richtige Wahl bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Oeh vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein klares Bild von den Anforderungen des SAP FI-CA Moduls und der ABAP-Entwicklung. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich im SAP-Umfeld gearbeitet hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und externen Beratern wichtig ist, solltest du im Interview deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den internen und externen Weiterbildungsprogrammen zu fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und dass du bereit bist, in deine Fähigkeiten zu investieren.