System Test Engineer (w/m/d)

System Test Engineer (w/m/d)

Linz Vollzeit Kein Homeoffice möglich
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System Test Engineer (w/m/d) „Du lieferst die Tests, die entscheiden, ob aus Software wirklich Lösung wird.“ 03.03.2026 Job-Nr.: 216185
Tauche ein in ein
technologisch anspruchsvolles Umfeld , in dem moderne Produkte entwickelt werden, die
weltweit
im Einsatz sind. Dich erwartet ein
international ausgerichtetes Unternehmen , das innovative technische Lösungen konzipiert, realisiert und kontinuierlich weiterentwickelt.
Linz – Software Engineering
Aufgabengebiet
Du konzipierst und entwickelst
Teststrategien , kombinierst manuelle und automatisierte Tests und stellst damit sicher, dass neue Features in hoher Qualität beim Kunden ankommen
Du
automatisierst Tests für Softwarelösungen
in Verbindung mit Hardware-Komponenten und sorgst so dafür, dass komplexe Systeme zuverlässig zusammenspielen
Du überwachst laufende
Testpipelines , wertest
Ergebnisse
aus und leitest daraus konkrete
Verbesserungsmaßnahmen
für Produkt und Prozess ab
Du hinterfragst
bestehende QA-Prozesse
kritisch, entwickelst
Best Practices
weiter und trägst dazu bei, dass Qualität zur gelebten Kultur im Unternehmen wird
Du arbeitest eng mit
unterschiedlichen Fachbereichen
und Ansprechpartnern zusammen und bringst Qualitätssicherung frühzeitig in Prozesse und Abläufe ein.
Skill-Set
Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich
Softwareentwicklung ,
Informatik
oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Du bringst Berufserfahrung in der
Softwarequalitätssicherung
oder
Softwareentwicklung
mit und bewegst dich sicher im Umfeld der
Testautomatisierung
Du besitzt fundiertes
Know-how in der Softwareentwicklung
sowie Erfahrung mit gängigen
Programmiersprachen
Du hast bereits mit gängigen Tools und Umgebungen der
Testautomatisierung
gearbeitet
Mit deiner
lösungsorientierten Denkweise
und ausgeprägten
Kommunikationsstärke
arbeitest du souverän in
cross-funktionalen Teams
Worauf man sich freuen kann
Entscheidungsspielraum:
Agile, rollenbasierte und
selbstorganisierte Arbeitsweise
ohne starre Hierarchien.
Spannende Priorisierungen: Entscheide täglich zwischen Geschwindigkeit, Stabilität und Sicherheit – kein Tag ist wie der andere.
Individuelle Weiterbildung: Nutze vielseitige Entwicklungsangebote für deine fachliche und persönliche Entfaltung.
Flexibilität garantiert:
Flexibles Arbeiten durch
Gleitzeit
und
Homeoffice-Möglichkeiten , kombiniert mit einer familienfreundlichen Unternehmenskultur.
Zahlreiche Social Benefits on top (Kantine,
Gesundheits- und Fitnessprogramme,
Mentoren-Programm u. v. m.)
Gehaltsrange Gehaltsspanne Minimum 3500, Maximum 5000
Mindestgehalt EUR 3500 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)
Das mögliche Gehalt Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 3500 und EUR 5000 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).
Klingt interessant? Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über diese Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Verena Leichtenmüller v.leichtenmueller@kern-partner.at auf die Kontaktaufnahme.
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Kontaktdaten:

Oeh Recruiting-Team