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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden und entwickle technische Lösungen im Vertrieb.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung und flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Homeoffice, tarifvertragliches Gehalt und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Sichere Anstellung mit tollen Rabatten und betrieblicher Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Work-Life-Balance und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung, kommunikative Fähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Ihr Job
- Sie betreuen Neu- und Bestandskunden hinsichtlich technischer und kaufmännischer Fragestellungen.
- Hierbei erarbeiten Sie gemeinsam mit den technischen Fachabteilungen und den Kunden passende Lösungsansätze.
- Sie betreuen die Kunden über einzelne Phasen des Sales-Cycle-Prozess von der Recherche, über das Angebot bis hin zum Abschluss und der After-Sales-Kundenbindung.
- Sie beobachten den Markt im Hinblick auf neue Entwicklungen und Trends sowie damit verbundenen Absatzchancen und entwickeln gemeinsam mit der Vertriebsleitung Strategien.
- Durch intensive Akquise und die Repräsentation des Unternehmens nach außen helfen Sie bei der Gewinnung interessanter Neukunden.
Ihr Potential
- Mit Freude und Erfolg absolviertes Studium Wirtschaftsingenieurwesens oder vergleichbar, alternativ eine Techniker-Weiterbildung mit entsprechender Vertriebserfahrung.
- Sie bringen idealerweise schon 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich des technischen Vertriebs mit, wir geben aber auch Berufseinsteigern (m/w/d) eine Chance.
- Sie verfügen über ein gutes technisches Grundverständnis, gute MS-Office- und CRM-Kenntnisse.
- Neben sehr guten Deutschkenntnissen (C1) bringen Sie gute Englischkenntnisse (B2) mit.
- Zu Ihren Stärken zählen Sie Ihre kommunikative und offene Art, Ehrgeiz und eine hohe Kundenorientierung.
Ihre Chance
- Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Homeoffice in fast allen Positionen, einem Jahresarbeitszeitkonto und Sonderurlaub für besondere Lebensereignisse gestalten Sie Ihre Work-Life-Balance nach Ihren Vorstellungen.
- Ein tarifvertraglich gesichertes Gehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld runden wir mit projektbasierten Zuschlägen, übertariflichen Leistungen, einer geförderten betrieblichen Altersvorsorge und tollen Rabatten über unser Benefit-Programm ab.
- Weiterbildung zählt: Neben intensiver Einarbeitung, individuellen Schulungen und persönlichem Coaching erhalten Sie einen Flatrate-Zugang zu unserer digitalen Lernplattform OUB CAMPUS.
- Unser Unternehmen besteht seit über 50 Jahren, ist inhabergeführt, von einer familiären Kultur mit flachen Hierarchien geprägt und bietet Ihnen einen sicheren konjunkturunabhängigen Arbeitsplatz.
Junior Sales Engineer / Vertriebsingenieur (m/w/d) - Technischer Vertrieb, IT Arbeitgeber: Oehmichen & Bürgers
Kontaktperson:
Oehmichen & Bürgers HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Sales Engineer / Vertriebsingenieur (m/w/d) - Technischer Vertrieb, IT
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Firma und deren Produkten hast.
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tip Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig. Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber lass dich nicht entmutigen. Jedes Gespräch und jede Bewerbung bringt dich einen Schritt näher zu deinem Ziel!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Sales Engineer / Vertriebsingenieur (m/w/d) - Technischer Vertrieb, IT
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine lockere Sprache und bringe deine Leidenschaft für den technischen Vertrieb zum Ausdruck. Das macht deine Bewerbung authentisch und ansprechend.
Betone deine Erfahrungen: Egal, ob du bereits 2 Jahre im technischen Vertrieb gearbeitet hast oder ein Berufseinsteiger bist, hebe deine relevanten Erfahrungen hervor. Erkläre, wie du Kunden betreut hast und welche Lösungen du erarbeitet hast – das zeigt uns dein Potenzial!
Marktbeobachtung nicht vergessen: Zeige uns, dass du den Markt im Blick hast! Erwähne aktuelle Trends oder Entwicklungen, die du beobachtet hast, und wie du diese in deine Vertriebsstrategien einfließen lassen würdest. Das zeigt, dass du proaktiv denkst.
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Oehmichen & Bürgers vorbereitest
✨Verstehe die technischen Aspekte
Da es sich um eine Position im technischen Vertrieb handelt, solltest du dich gut mit den Produkten und Lösungen des Unternehmens auskennen. Recherchiere die Technologien, die sie anbieten, und überlege dir, wie du diese in Gesprächen mit Kunden erklären kannst.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner bisherigen Erfahrung im Vertrieb und wie du mit Kunden umgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten und Erfolge im Verkauf unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist es wichtig, dass du klar und überzeugend kommunizieren kannst. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und achte darauf, aktiv zuzuhören, wenn dir Fragen gestellt werden. Das zeigt dein Interesse und deine Kundenorientierung.
✨Informiere dich über Markttrends
Da du auch für die Beobachtung von Markttrends verantwortlich bist, solltest du dich über aktuelle Entwicklungen in der Branche informieren. Sei bereit, deine Erkenntnisse im Interview zu teilen und darüber zu diskutieren, wie diese Trends das Unternehmen beeinflussen könnten.