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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und gestalte kreative Schwimmkurse für Kinder.
- Arbeitgeber: Das EKiZ Team fördert Bewegung und Spiel in einer unterstützenden Umgebung.
- Mitarbeitervorteile: Verdiene 30€ pro Stunde und arbeite in einem hilfsbereiten Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Schwimmfreude von Kindern und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Gewünschte Qualifikationen: Schwimmtrainer Ausbildung oder ähnliche Qualifikationen erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen bis Mitte September, flexible Arbeitszeiten.
Overview
„Pitsch, patsch, Pinguin“ 10x / 3 Semester
„Mit allen meinen Entlein“ – 10x / 3 Semester
jeweils Dienstag 14.30 – 15.30 Uhr / 15.45 – 16.45 Uhr
Deine Aufgaben
- Leitung & kreative Gestaltung der 10 Einheiten
- Förderung der Bewegungsfreude, Spiel- und Schwimmvorbereitung
- Schnuppern und Einführung in die Inhalte, inhaltliche Begleitung wird als Unterstützung angeboten
Dein Profil
- Schwimmtrainer Ausbildung oder angelehnte Ausbildungen
- Erfahrung in der Arbeit mit Gruppen
Wir bieten
- Anspruchsvolle, interessante Tätigkeit in den Bereichen Kursleitung und Elternarbeit
- Ein Team, das dir hilfreich zur Seite steht
- Bezahlung auf der Basis des „Freien Dienstvertrages“ auf Stundenbasis (€ 30 pro Stunde)
Bitte übermittle deine Bewerbungsunterlagen möglichst bis Mitte September an Bei Fragen kannst du dich gerne an unser Büro wenden: Tel: 0512 /
Wir freuen uns auf Dich
Dein EKiZ Team
#J-18808-Ljbffr
Gruppenleitung für zwei Schwimmkurse im Amraser Schwimmbad Arbeitgeber: Oehweb
Kontaktperson:
Oehweb HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gruppenleitung für zwei Schwimmkurse im Amraser Schwimmbad
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die im Bereich Schwimmtraining tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Besuche lokale Schwimmveranstaltungen oder Kurse, um dich mit anderen Trainern und Fachleuten auszutauschen. Dies kann dir helfen, wertvolle Einblicke in die Anforderungen der Stelle zu gewinnen und deine Sichtbarkeit in der Community zu erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen in der Gruppenleitung und kreative Gestaltung von Kursen präsentieren kannst. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Schwimmen und die Arbeit mit Kindern! In Gesprächen oder bei Veranstaltungen kannst du deine Begeisterung und Motivation deutlich machen, was einen positiven Eindruck hinterlässt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gruppenleitung für zwei Schwimmkurse im Amraser Schwimmbad
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als Gruppenleiter. Erkläre, warum du dich für die Schwimmkurse interessierst und was dich an der Arbeit mit Kindern begeistert.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen als Schwimmtrainer oder in ähnlichen Positionen. Nenne spezifische Beispiele, wie du Gruppen geleitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
Zeige deine Kreativität: Da die kreative Gestaltung der Einheiten Teil der Aufgaben ist, solltest du in deiner Bewerbung Ideen oder Ansätze skizzieren, wie du die Kurse gestalten würdest. Dies zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit zur kreativen Planung.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Oehweb vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen Inhalte der Schwimmkurse, die du leiten wirst. Überlege dir kreative Ansätze, um die Bewegungsfreude und das Spielverhalten der Kinder zu fördern.
✨Zeige deine Erfahrung mit Gruppen
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit mit Gruppen vor. Erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Methoden du verwendet hast, um die Teilnehmer zu motivieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und das Team zu erfahren.
✨Präsentiere deine Schwimmtrainer-Ausbildung
Sei bereit, über deine Ausbildung und relevante Qualifikationen zu sprechen. Betone, wie diese Erfahrungen dich auf die Leitung der Kurse vorbereiten.
