Hotelmanager

Hotelmanager

Hohenems Vollzeit 42750 - 52250 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
OEKOTEL

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite eigenverantwortlich ein nachhaltiges Hotel und sorge für ein erstklassiges Gästeerlebnis.
  • Unternehmen: OEKOTEL Hohenems – ein modernes, nachhaltig geführtes Hotel.
  • Vorteile: Gestaltungsspielraum, leistungsgerechte Bezahlung und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Werde Teil eines engagierten und herzlichen Teams.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte aktiv die Zukunft der Hotellerie.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Hotellerie und Freude am Umgang mit Menschen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.

Sie möchten ein Hotel eigenverantwortlich führen und gleichzeitig Teil eines Unternehmens sein, das Nachhaltigkeit nicht als Trend, sondern als Überzeugung lebt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

Unsere Gäste schätzen die unkomplizierte Atmosphäre, den herzlichen Service und ein reichhaltiges Frühstück. Nachhaltigkeit prägt dabei unser tägliches Handeln – von energieeffizienter Gebäudetechnik bis hin zu einem verantwortungsvollen Umgang mit Ressourcen.

Ihre Aufgaben

  • Eigenverantwortliche Leitung des gesamten Hotelbetriebs
  • Führung, Motivation und Entwicklung Ihres Teams
  • Sicherstellung eines erstklassigen Gästeerlebnisses
  • Organisation der Bereiche Rezeption, Housekeeping und Frühstück
  • Dienst- und Urlaubsplanung
  • Verantwortung für Qualität, Sauberkeit und effiziente Abläufe
  • Budget- und Kostenkontrolle sowie Erreichung betrieblicher Kennzahlen
  • Umsetzung und Weiterentwicklung unserer Nachhaltigkeitsstandards
  • Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung

Das bringen Sie mit

  • Erfahrung in der Hotellerie, idealerweise mit Führungsverantwortung
  • Ausgeprägte Gastgebermentalität und Freude am Umgang mit Menschen
  • Organisationstalent und unternehmerisches Denken
  • Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Hands-on-Mentalität – Sie packen mit an, wenn es darauf ankommt
  • Gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil
  • Erfahrung mit Hotelsoftware sowie MS Office

Das bieten wir Ihnen

  • Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit viel Gestaltungsspielraum
  • Ein modernes, nachhaltig geführtes Hotel
  • Ein engagiertes und herzliches Team
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einer erfolgreichen österreichischen Hotelgruppe
  • Leistungsgerechte Bezahlung mit Bereitschaft zur Überzahlung – abhängig von Qualifikation und Erfahrung
  • Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung

Werden Sie Teil der OEKOTEL-Familie! Sie möchten Verantwortung übernehmen, Menschen begeistern und Nachhaltigkeit aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Hotelmanager Arbeitgeber: OEKOTEL

OEKOTEL Hohenems ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, ein Hotel eigenverantwortlich zu führen und gleichzeitig Teil eines Unternehmens zu sein, das Nachhaltigkeit als Überzeugung lebt. Mit einem engagierten Team, einem modernen Arbeitsumfeld und vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen sowie fachlichen Weiterentwicklung schaffen wir eine herzliche und unkomplizierte Atmosphäre, in der Sie Ihre Gastgebermentalität voll entfalten können.

OEKOTEL

Kontaktdaten:

OEKOTEL Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Hotelmanager erhalten könntest

Netzwerken in der Tourismusbranche

Knüpfe Kontakte bei lokalen Tourismusveranstaltungen oder Messen. Oft sind diese Events perfekt, um direkte Gespräche mit Unternehmen wie OEKOTEL zu führen, die Vollzeitkräfte suchen. Das persönliche Kennenlernen hinterlässt einen bleibenden Eindruck!

Nutze branchenspezifische Jobportale

Schau dich auf spezialisierten Jobportalen und Foren im Tourismussektor um. Websites wie Touristik-Jobbörse oder Jobs im Tourismus sind goldwert! Da werden regelmäßig spannende Stellenanzeigen veröffentlicht, die perfekt zu unserem Ziel passen.

Erstelle ein überzeugendes Portfolio

Auch wenn du auf der Suche nach einem Vollzeitjob bist, ist ein gutes Portfolio nicht zu vernachlässigen. Teile deine bisherigen Erfahrungen und Erfolge, vielleicht in Form eines Instagram-Profils oder einer Webseite, die deine Leidenschaft für den Tourismus zeigt. Das hebt dich von anderen Kandidaten ab!

Bewerbung direkt über unsere Website

Vergiss nicht, dich direkt auf der OEKOTEL-Website zu bewerben! Das zeigt Interesse und Engagement. Wir lieben es, Bewerbungen zu sehen, die direkt aus einer Leidenschaft für den Tourismus kommen und uns zu zeigen, warum du perfekt in unser Team passt.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Hotelmanager mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Team-Motivation
Gästeorientierung
Organisationstalent
Budget- und Kostenkontrolle
Nachhaltigkeitsmanagement
Erfahrung in der Hotellerie

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Schau dir die Reisebranche genau an!:Wenn du dich um die Position bei OEKOTEL bewirbst, solltest du die aktuellen Trends im Tourismus verstehen. Zeige in deinem Lebenslauf, dass du dich für verschiedene Reiseziele und -angebote interessierst. Vielleicht hast du sogar selbst Reisen organisiert oder Erfahrungen in der Kundenbetreuung gesammelt – das kommt super an!

Dein Portfolio ist Gold wert!:Falls du schon in der Tourismusbranche aktiv warst, solltest du ein Portfolio erstellen, das deine besten Projekte oder Reiseerlebnisse zeigt. Das kann eine Sammlung von Reiseberichten, Blogs oder sogar Kundenreferenzen sein. Für eine Vollzeitstelle bei OEKOTEL ist es wichtig, dass du praktisch zeigen kannst, was du kannst!

Erzähl uns deine Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt darauf eingehen, warum du dich gerade für OEKOTEL interessierst. Was reizt dich an dieser Vollzeitstelle im Tourismus? Zeige uns deine Leidenschaft für die Branche und wie du dazu beitragen kannst, die Erfahrungen der Reisenden zu verbessern.

Sei konkret in deinen Qualifikationen!:Listet in deinem Lebenslauf relevante Abschlüsse und Qualifikationen auf, die für den Tourismus wichtig sind – etwa Sprachkenntnisse oder spezielle Schulungen. Wenn du Zertifikate für Service oder Management hast, hebe diese hervor. Das hilft uns zu verstehen, wie du das Team bei OEKOTEL bereichern kannst!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei OEKOTEL vorbereitet

Kenne deine Zielgruppe

Im Tourismus dreht sich alles um die Kunden! Überleg dir, welche Zielgruppen das Unternehmen OEKOTEL anspricht und wie du ihre Bedürfnisse und Wünsche berücksichtigen kannst. Bereite ein paar Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit positive Kundenerfahrungen geschaffen hast.

Bringe deine Leidenschaft für Reisen zum Ausdruck

Bei einer Vollzeitstelle im Tourismus möchten die Arbeitgeber sehen, dass du für die Branche brennst! Teile Geschichten oder Erfahrungen, die deine Begeisterung für Reisen und neue Kulturen zeigen. Das macht einen bleibenden Eindruck und zeigt deine Motivation.

Sei bereit, aktuelle Trends zu diskutieren

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Tourismusbranche, wie z.B. nachhaltiger Tourismus oder digitale Innovationen. Sei bereit, darüber zu diskutieren, wie diese Themen das Geschäft von OEKOTEL beeinflussen können und welche Ideen du dazu hast.

Denke an deinen persönlichen Karriereweg

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird man auch wissen wollen, wo du dich in der Zukunft siehst. Überlege dir, welche Ziele du in deiner Karriere anstrebst und wie eine Position bei OEKOTEL dir helfen kann, diese Ziele zu erreichen. Zeige, dass du langfristig an die Branche gebunden bist!