Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Unterstützung von Menschen in einem wertschätzenden Umfeld.
- Unternehmen: Ökumenische Sozialstation Giengen & Unteres Brenztal mit über 100 engagierten Mitarbeitenden.
- Vorteile: Zukunftssichere Arbeitsplätze, flexible Arbeitszeiten und überdurchschnittliche Vergütung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und ein gutes Betriebsklima.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Teams und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
- Qualifikationen: Examinierte Pflegefachkräfte mit Begeisterung für die Pflege und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3900 - 4700 € pro Monat.
Die Ökumenische Sozialstation Giengen & Unteres Brenztal gGmbH zählt an ihren beiden Standorten in Giengen und Sontheim mehr als 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Pflege, Hauswirtschaft und Verwaltung. Viele davon sind schon sehr lange für die Ökumenische Sozialstation tätig. Wir führen dies auf unser besonderes, gutes Betriebsklima zurück.
Dieses besondere Betriebsklima manifestiert sich:
- in einem wertschätzenden Miteinander,
- in überdurchschnittlich guten Arbeitsbedingungen,
- in flexiblen, familienfreundlichen Arbeitszeiten und
- in Dienstverhältnissen, die auf besondere, individuelle Lebenssituationen Rücksicht nehmen.
Wir suchen examinierte Pflegefachkräfte (m/w/d). Die Nachfrage nach unseren Diensten wächst stetig. Deshalb stehen bei uns aktuell mehrere offene Stellen für Pflegefachkräfte zur Besetzung an. Wenn Sie an einer Beschäftigung zwischen 30 und 100 % interessiert sind, senden Sie uns einfach Ihre schriftlichen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf, Lichtbild, Examens- und Arbeitszeugnissen per Post oder E-Mail (nur als pdf-Datei mit Anschreiben) und teilen Sie uns Ihren gewünschten Eintrittstermin mit. Bei Vollzeit sind es 39 Wochenstunden. Die durchschnittliche Arbeitszeit bei Teilzeit beträgt je nach Umfang zwischen 15 und 35 Stunden pro Woche. In der Regel keine Teildienste!
Grundsätzlich wünschen wir uns von Bewerber extbackslash*innen:
- Begeisterung für die Arbeit in der Pflege
- Teamfähigkeit, Freundlichkeit und Kollegialität
- die Bereitschaft und die Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten
- Freude und Spaß an der Arbeit für und mit Menschen
- gerne Erfahrungen in der ambulanten Pflege
- gute Kenntnisse in der Behandlungspflege
- die Bereitschaft unseren diakonischen Auftrag mit zu tragen
- PKW-Führerschein, ein gut ausgestattetes Dienstfahrzeug stellen wir.
So bieten wir u.a.:
- Arbeitsplätze mit unterschiedlich hohen Dienstaufträgen,
- zukunftssichere Arbeitsplätze ohne Befristung,
- die Möglichkeit der zeitweisen Reduzierung des Dienstumfangs, wenn es persönliche Lebensumstände erfordern oder
- den langsamen, stufenweisen Wiedereinstieg nach der Familienpause,
- die Möglichkeit an der Dienstplangestaltung mitzuwirken,
- zahlreiche Möglichkeiten zu Fort- und Weiterbildung und zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Zulagen für Praxisanleiter und Wundmanager, sowie einen Extra-Urlaubstag
- Jobrad auch für den Partner/die Partnerin
- kostenlose Getränke
- Firmenfeiern (Sommerfest/Weihnachtsfeier)
Selbstverständlich vergüten wir unsere Mitarbeitenden auch überdurchschnittlich:
- so erfolgt die Vergütung nach dem Tarif des Diakonischen Werkes Württemberg (AVR-BaWü),
- das monatliche Einstiegsgehalt (Vollzeit) beträgt, je nach Berufserfahrung, zwischen 3.900 und 4.700 Euro brutto,
- hinzu kommt noch einmal fast ein komplettes Monatsgehalt als jährliche Zuwendung (Urlaubs- und Weihnachtsgeld).
- Zulagen für Wochenend- und Feiertagsdienste
- automatische Erhöhung der Vergütung entsprechend der Berufserfahrung und regelmäßige Tariferhöhungen
- Alle Mitarbeitenden kommen in den Genuss einer zusätzlichen betrieblichen Altersversorgung und eines AG-Zuschusses für vermögenswirksame Leistungen.
Sie merken, wir bieten mehr als viele andere. Wenn Sie Teil eines starken, engagierten Teams in einer attraktiven Einrichtung werden wollen, bewerben Sie sich und kommen Sie zu uns.
Falls Sie sich online bewerben, möchten wir auf unsere Datenschutzhinweise für Bewerber (m/w/d) verweisen.
Kontakt und Bewerbungen:
Ökumenische Sozialstation Giengen & Unteres Brenztal
Geschäftsführung
Tanzlaube 2, 89537 Giengen
Telefon 07322 919329
E-Mail: info@sozialstation-giengen.de
Pflegefachkräfte gesucht in Sontheim an der Brenz Arbeitgeber: Ökumenische Sozialstation
Die Ökumenische Sozialstation Giengen & Unteres Brenztal gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein wertschätzendes Miteinander und überdurchschnittlich gute Arbeitsbedingungen bietet. Mit flexiblen, familienfreundlichen Arbeitszeiten und zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und fachliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von einer attraktiven Vergütung und zusätzlichen Leistungen, die das Arbeiten in Giengen besonders lohnenswert machen.
Kontaktdaten:
Ökumenische Sozialstation Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkräfte gesucht in Sontheim an der Brenz erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Ökumenische Sozialstation ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Ökumenische Sozialstation.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Ökumenische Sozialstation zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkräfte gesucht in Sontheim an der Brenz mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Ökumenische Sozialstation zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Ökumenische Sozialstation relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Ökumenische Sozialstation, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ökumenische Sozialstation vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
