Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Standort und optimiere Geschäftsprozesse in der Logistik.
- Arbeitgeber: Renommiertes Familienunternehmen in der Transport- und Kontraktlogistik.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Logistische Ausbildung oder Studium, Führungserfahrung und Zahlenverständnis.
- Andere Informationen: Teamevents und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem familiären Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
In der Welt der Transport- und Kontraktlogistik sind wir seit vielen Generationen als renommiertes Familienunternehmen etabliert. Die Basis unseres Erfolges sind unsere Mitarbeitenden, die tagtäglich Ihr Engagement einbringen und ein Maximum an Qualität sicherstellen. Als Familienunternehmen vereinen wir Vertrauen, langfristige Orientierung und enge Zusammenarbeit mit modernem Fortschritt und Innovation, um nachhaltig erfolgreich zu bleiben. Seit 2022 gehört die Firma Oelrich Logistics, als Teil eines Joint Venture, zur pfenning-Gruppe. Gemeinsam bieten wir unseren Kunden flächendeckende und zuverlässige Logistiklösungen. Sei Teil unserer dynamischen Erfolgsgeschichte und gestalte mit uns die Zukunft!
Im Rahmen unserer positiven Geschäftsentwicklung und des weiteren Wachstums suchen wir für die Oelrich Logistics GmbH - ein Unternehmen der pfenning-Gruppe - in Linthe (Alt Bork) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Standortleiter Logistik (m/w/d).
Aufgaben:
- Sie übernehmen die Standortleitung und tragen die Verantwortung für die Überwachung und Optimierung der Geschäftsprozesse.
- Sie stellen effiziente Abläufe sowie die kontinuierliche Optimierung der operativen Lagerprozesse sicher.
- Sie planen, steuern und begleiten die Implementierung neuer Kundengeschäfte.
- Sie haben den Kundenbedarf immer im Blick und stehen im kontinuierlichen Austausch mit unseren Subunternehmern und Kunden.
- Sie haben ebenso die Bedürfnisse des Unternehmens und Ihrer Mitarbeitenden im Blick.
- Sie entwickeln gemeinsam mit der Geschäftsführung Ziele für Ihren Bereich und verantworten die operative Umsetzung mit Ihrem Team aus gewerblichen und kaufmännischen Mitarbeitenden.
- Sie übernehmen zudem die Budgetverantwortung für den Standort und berichten regelmäßig an die Geschäftsführung.
Profil:
- Abgeschlossene logistische oder kaufmännische Ausbildung, alternativ abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Betriebswirtschaft oder Logistik.
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in den Bereichen Lagerlogistik oder Kontraktlogistik.
- Sie haben ein gutes Zahlenverständnis und sind darüber hinaus auch technisch versiert.
- Gute Analyse- und Problemlösekompetenz.
- Kommunikationsstärke, Hands-on-Mentalität und Fähigkeit, unterschiedliche Themen und Schnittstellen am Standort zu koordinieren.
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und Kenntnis eines Warenwirtschaftssystems.
Wir bieten:
- Ein spannendes Umfeld in einer krisensicheren und zukunftsträchtigen Branche.
- Einen sicheren Arbeitsplatz durch einen unbefristeten Vertrag in einem eigentümergeführten Speditions- und Logistikunternehmen.
- Ein vielfältiges Team mit freundlichen Kolleg:innen.
- Teamevents und weitere Mitarbeiterbenefits, wie z.B. Job Rad.
- Eine attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeitmodelle.
- Eine attraktive betriebliche Altersversorgung.
- Fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten, zum Teil in unserer hauseigenen pfenning Akademie.
PART OF YOUR FUTURE - Willkommen im TEAM: Fairer Umgang, Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem familiären und persönlichen Arbeitsumfeld erwarten Dich bei uns! Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf die Zusendung Deiner vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und eines möglichen Eintrittstermins.
Standortleiter Logistik (M/W/D) Arbeitgeber: Oelrich Logistics GmbH
Kontaktperson:
Oelrich Logistics GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Standortleiter Logistik (M/W/D)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Logistikbranche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über das Unternehmen informierst. Zeige, dass du die Werte und die Kultur von Oelrich Logistics verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Zukunft des Unternehmens zu gestalten.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Erfolge! Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die zeigen, wie du Prozesse optimiert oder Teams erfolgreich geleitet hast. Zahlen und Ergebnisse sprechen oft lauter als Worte.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du erhöhst deine Chancen, direkt in den Auswahlprozess aufgenommen zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Standortleiter Logistik (M/W/D)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Standortleiter Logistik zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.
Achte auf Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine sorgfältige Bewerbung zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!
Bewirb dich über unsere Website!: Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Oelrich Logistics GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da es sich um ein Familienunternehmen handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, wie du Vertrauen und Zusammenarbeit schätzt. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die diese Eigenschaften widerspiegeln.
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen in der Lager- und Kontraktlogistik. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Geschäftsprozesse optimiert oder neue Kundengeschäfte implementiert hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereits praktische Lösungen anbieten kannst.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Position viel Austausch mit Subunternehmern und Kunden erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst. Vielleicht kannst du auch eine Situation schildern, in der du erfolgreich ein Team koordiniert hast.
✨Hebe deine Zahlenaffinität hervor
Da ein gutes Zahlenverständnis gefordert ist, solltest du dich darauf vorbereiten, deine Erfahrungen mit Budgetverantwortung und Datenanalyse zu erläutern. Zeige, wie du mit MS Excel gearbeitet hast und welche Tools du genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen oder Prozesse zu verbessern.