Außendienstmitarbeiter (m/w/d) – Technischer Vertrieb

Außendienstmitarbeiter (m/w/d) – Technischer Vertrieb

Berlin Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Ö

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue Bestandskunden und gewinne neue Kunden für technische Produkte.
  • Unternehmen: Technologieorientiertes Unternehmen mit flachen Hierarchien und partnerschaftlichem Betriebsklima.
  • Vorteile: Unbefristete Festanstellung, moderne Vertriebswerkzeuge und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Persönliche Betreuung durch Recruiting-Experten und Zugang zu exklusiven Karrieremöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Trage aktiv zum Unternehmenserfolg bei und entwickle deine Kompetenzen in einem stabilen Umfeld.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium im Maschinenbau, Erfahrung im Außendienst.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Lösungen bewegen Märkte. Im Auftrag eines technologieorientierten Unternehmens suchen wir einen Außendienstmitarbeiter (m/w/d) für den technischen Vertrieb für das Einzugsgebiet Berlin. Als erfahrene Personalvermittlung im Maschinenbau begleiten wir Sie diskret und professionell zur Direktanstellung bei unserem Kunden. Eine spannende Aufgabe erwartet Sie in einem zukunftssicheren Markt.

Was Sie erwartet:

  • Sie betreuen Bestandskunden und gewinnen Neukunden für technische Produkte.
  • Sie beraten Kunden zu individuellen Anwendungslösungen und Systemoptimierungen.
  • Sie organisieren selbstständig Kundenbesuche und dokumentieren Ihre Vertriebsaktivitäten.
  • Sie arbeiten mit dem Innendienst zur Angebotserstellung und Projektabwicklung zusammen.
  • Sie repräsentieren das Unternehmen auf Messen und branchenspezifischen Veranstaltungen.
  • Sie bringen Marktimpulse ein und fördern die Weiterentwicklung der Vertriebsstrategie.

Was Sie mitbringen sollten:

  • Sie haben eine technische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Maschinenbau, Verfahrenstechnik o. ä.
  • Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Außendienst oder technischen Vertrieb.
  • Sie arbeiten strukturiert, eigenständig und mit hohem Qualitätsanspruch.
  • Sie sind kommunikationsstark, abschlusssicher und kundenorientiert.
  • Sie sind reisebereit innerhalb des Großraums Berlin und verfügen über einen Führerschein Klasse B.

Was der Kunde bietet:

  • Eine unbefristete Festanstellung mit attraktiven Konditionen.
  • Flache Hierarchien und ein partnerschaftliches Betriebsklima.
  • Qualifizierte Einarbeitung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Moderne Vertriebswerkzeuge und flexible Arbeitsgestaltung.
  • Beteiligung am Unternehmenserfolg und innovative Projekte mit Perspektive.

Was wir Ihnen bieten:

  • Persönliche Betreuung durch spezialisierte Recruiting-Experten.
  • Zugang zu exklusiven Karrieremöglichkeiten im Maschinenbau.
  • Vorbereitung auf Gespräche und Unterstützung während des gesamten Prozesses.
  • Diskretion, Vertrauen und eine 100 % kostenfreie Vermittlung.
  • Langfristige Perspektiven durch gezielte Platzierung bei Top-Unternehmen.

Unser Kunde vereint technische Innovationskraft mit praxisnaher Kundenorientierung. In dieser Position erhalten Sie die Chance, aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen und Ihre Kompetenzen in einem stabilen und motivierenden Umfeld auszubauen.

Interesse? Dann bewerben Sie sich noch heute mit Ihrem vollständigen Lebenslauf. Ihre Unterlagen und Angaben werden selbstverständlich vertraulich behandelt! Gerne können Sie mich auch vorab telefonisch kontaktieren! Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!

Ihr Ansprechpartner
Herr Ahmet Öngel

Kontakt
InnoTech Experts
Universitätsstr. 30
47051 Duisburg
+49 203 600 157 60
bewerbung@innotech-experts.de

Außendienstmitarbeiter (m/w/d) – Technischer Vertrieb Arbeitgeber: Öngel, Ahmet

Unser Kunde ist ein technologieorientiertes Unternehmen mit Sitz in Berlin, das seinen Mitarbeitern eine unbefristete Festanstellung und attraktive Konditionen bietet. Die flachen Hierarchien und das partnerschaftliche Betriebsklima fördern eine offene Kommunikation und Zusammenarbeit, während individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und moderne Vertriebswerkzeuge die persönliche und berufliche Entfaltung unterstützen. Hier haben Sie die Chance, aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen und in einem stabilen, innovativen Umfeld zu wachsen.

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Kontaktdaten:

Öngel, Ahmet Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Außendienstmitarbeiter (m/w/d) – Technischer Vertrieb erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im technischen Vertrieb am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst!

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir bieten dir nicht nur Zugang zu spannenden Stellen, sondern unterstützen dich auch während des gesamten Bewerbungsprozesses. Lass uns gemeinsam den perfekten Job für dich finden!

Tipp Nummer 4

Sei flexibel und offen für neue Möglichkeiten. Manchmal führt der Weg zum Traumjob über Umwege. Wenn du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und Neues zu lernen, stehen dir viele Türen offen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Außendienstmitarbeiter (m/w/d) – Technischer Vertrieb mit Bravour zu bestehen

Technische Ausbildung im Maschinenbau oder Verfahrenstechnik
Erfahrung im Außendienst oder technischen Vertrieb
Kundenberatung
Vertriebskompetenz
Selbstständige Organisation von Kundenbesuchen
Dokumentation von Vertriebsaktivitäten
Zusammenarbeit mit Innendienst

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Lebenslauf anpassen:Stell sicher, dass dein Lebenslauf auf die Stelle als Außendienstmitarbeiter im technischen Vertrieb zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen, wie z.B. deine technische Ausbildung oder Vertriebserfahrung.

Anschreiben personalisieren:Verfasse ein individuelles Anschreiben, das zeigt, warum du perfekt für die Position bist. Erkläre, wie du Bestandskunden betreuen und Neukunden gewinnen kannst und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Karriere ein.

Struktur und Klarheit:Achte darauf, dass deine Unterlagen klar strukturiert und übersichtlich sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Das macht es dem Leser einfacher, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.

Online-Bewerbung nutzen:Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und unterstützen dich gerne während des gesamten Prozesses!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Öngel, Ahmet vorbereitet

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über die Produkte und Lösungen, die du vertreiben wirst, gut im Griff hast. Informiere dich über aktuelle Trends im Maschinenbau und spezifische Anwendungen, um während des Interviews kompetent antworten zu können.

Kundenorientierung demonstrieren

Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Kunden erfolgreich beraten und Lösungen angeboten hast. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und bereit bist, individuelle Lösungen zu finden.

Vertriebsstrategien kennen

Mach dich mit den Vertriebsstrategien des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie du zur Weiterentwicklung dieser Strategien beitragen kannst und bringe deine Ideen im Interview ein, um dein Engagement zu zeigen.

Selbstbewusst auftreten

Übe deine Präsentation und Kommunikationsfähigkeiten, um selbstbewusst aufzutreten. Achte darauf, klar und strukturiert zu sprechen, besonders wenn es um deine Erfahrungen im Außendienst geht. Ein sicheres Auftreten kann einen großen Unterschied machen!