Key-Account-Manager (m/w/d)

Key-Account-Manager (m/w/d)

Burghausen Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für strategischen und operativen Vertrieb im deutschsprachigen Raum.
  • Unternehmen: Ein führendes, international tätiges Unternehmen im Maschinenbau mit innovativen Lösungen.
  • Vorteile: Attraktive Bezahlung, Karrierechancen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Direktanstellung beim Kunden und ein kostenfreier Bewerbungsprozess.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld und entwickle Kundenbeziehungen aktiv weiter.
  • Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung sowie hohe Vertriebsaffinität erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Gestalten Sie Zukunft als Key-Account-Manager.

Key-Account-Manager (m/w/d) in Burghausen

für eine anspruchsvolle Vakanz bei einem führenden Unternehmen im Maschinenbau suchen wir einen erfahrenen Key-Account-Manager (m/w/d). Unser Kunde ist ein international tätiges Unternehmen, das sich auf die Entwicklung und Produktion fortschrittlicher Maschinen und Anlagen spezialisiert hat. Mit einer langen Tradition und innovativen Lösungen gehört unser Kunde zu den Spitzenreitern in der Branche und bietet ein dynamisches Arbeitsumfeld.

In dieser Rolle übernehmen Sie eine zentrale Funktion in der Pflege und Weiterentwicklung der Kundenbeziehungen im deutschsprachigen Raum. Ihre Aufgaben umfassen sowohl strategische als auch operative Vertriebsaufgaben, die technische Beratung von Kunden und die Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten. Diese Position bietet Ihnen die Gelegenheit zur Direktanstellung bei unserem Kunden, was bedeutet, dass Sie direkt Teil des Unternehmens werden und dessen Erfolg aktiv mitgestalten können.

Nutzen Sie die Gelegenheit, Ihre Expertise in einem renommierten Unternehmen einzubringen und Ihre berufliche Laufbahn im Maschinenbau weiter voranzutreiben.

Ihre Aufgaben:

  • Strategischer Verkauf: Sie übernehmen den operativen und strategischen Vertrieb im deutschsprachigen Raum.
  • Verhandlung und Angebotserstellung: Sie führen Verhandlungen zu Angeboten und Projekten innerhalb Ihrer Entscheidungskompetenz.
  • Technische Kundenberatung: Sie bieten technische Beratung via Telefon und E-Mail.
  • Marktanalyse und Akquise: Sie analysieren Märkte und akquirieren proaktiv Neukunden.
  • Angebotsbearbeitung: Sie erstellen Angebote und bearbeiten Anfragen sowie Aufträge.
  • Produktanpassungen: Sie legen Pumpen und Zubehör nach Kundenwünschen aus.

Ihr Profil:

  • Ausbildung und Erfahrung: Sie haben eine kaufmännische oder technische Ausbildung abgeschlossen oder verfügen über vergleichbare Erfahrungen.
  • Vertriebskompetenz: Sie besitzen hohe Vertriebsaffinität und Verhandlungsgeschick.
  • Sprachkenntnisse: Sie haben sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Arbeitsweise: Sie arbeiten zuverlässig, strukturiert, genau und eigenständig.
  • Persönlichkeit: Sie sind kommunikativ, teamfähig, verantwortungsbewusst und denken unternehmerisch.
  • Engagement: Sie zeigen starke Leistungs- und Entschlussbereitschaft.

Was der Kunde bietet:

  • leistungsgerechte Entlohnung: ein attraktives Prämiensystem und eine leistungsgerechte Bezahlung.
  • Karrierechancen: Möglichkeiten zur Karriereplanung und beruflichen Entwicklung.
  • Weiterbildung: Individuelle Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
  • Verantwortungsvolle Aufgaben: Eine verantwortungsvolle Position mit vielfältigen Aufgaben.
  • Langfristige Zusammenarbeit: Eine Festanstellung in einem international ausgerichteten Unternehmen.

Was wir bieten:

  • Kostenfreier Bewerbungsprozess: Ihre Bewerbung ist für Sie kostenfrei.
  • Direktanstellung: Festanstellung direkt bei unserem Kunden.
  • Vertraulichkeit: Wir behandeln Ihre Unterlagen streng vertraulich.
  • Karriereförderung: Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung.
  • Attraktive Rahmenbedingungen: Ein dynamisches und zukunftssicheres Arbeitsumfeld.

Nutzen Sie die Gelegenheit, sich in einem führenden Unternehmen im Maschinenbau zu beweisen. Die ausgeschriebene Position ermöglicht Ihnen, sich weiterzuentwickeln und neue berufliche Wege zu gehen. Seien Sie Teil eines erfolgreichen Teams und gestalten Sie Ihre Karriere aktiv mit.

Interesse?

Dann bewerben Sie sich noch heute mit Ihrem vollständigen Lebenslauf!
Ihre Unterlagen und Angaben werden selbstverständlich vertraulich behandelt!
Gerne können Sie mich auch vorab telefonisch kontaktieren! Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!

Key-Account-Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Öngel, Ahmet

Unser Kunde ist ein führender Innovator in der modernen Gebäude- und Versorgungstechnik, der Ihnen als Sales Manager SHK (m/w/d) Außendienst in Regensburg die Möglichkeit bietet, aktiv an der Wärmewende mitzuarbeiten. Sie profitieren von einer wertschätzenden Unternehmenskultur, einem attraktiven Vergütungspaket sowie umfangreichen Weiterbildungsangeboten, die Ihre fachliche Entwicklung fördern. Mit einem eigenverantwortlichen Vertriebsgebiet und kurzen Entscheidungswegen gestalten Sie Ihre Arbeitsweise flexibel und zielorientiert.

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Kontaktdaten:

Öngel, Ahmet Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Key-Account-Manager (m/w/d) erhalten könntest

✨Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Öngel, Ahmet treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

✨Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Öngel, Ahmet empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

✨Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Öngel, Ahmet dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

✨Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Öngel, Ahmet bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Key-Account-Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Vertriebskompetenz
Verhandlungsgeschick
Technische Beratung
Marktanalyse
Akquise von Neukunden
Angebotsbearbeitung
Produktanpassungen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Öngel, Ahmet bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Öngel, Ahmet erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Öngel, Ahmet vorbereitet

✨Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

✨Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

✨Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

✨Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!