Ausbilder (m/w/d)

Ausbilder (m/w/d)

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Plane und koordiniere die Ausbildung und führe Schulungen durch.
  • Unternehmen: Öffentliche Versicherungen Sachsen-Anhalt, Teil der Sparkassen-Finanzgruppe.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Home-Office.
  • Weitere Informationen: Attraktive Vergütung mit 14 Monatsgehältern und umfangreiche Sozialleistungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Talente in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Studium in Betriebswirtschaft oder Versicherung, sowie Praxiserfahrung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Für die Standorte Magdeburg und Halle suchen wir einen Ausbilder (m/w/d). Vollzeit (38h/Woche), unbefristet.

Unternehmensprofil: Die Öffentlichen Versicherungen Sachsen-Anhalt, die zur Sparkassen-Finanzgruppe gehören, sind die einzigen einheimischen Versicherungsunternehmen. Sie bieten Privat- und Gewerbekunden die gesamte Versicherungspalette von A wie Auto bis Z wie Zukunftsvorsorge an. Unsere Kunden werden durch die Sparkassen im Land und rund 80 Agenturen betreut.

Aufgabenbereiche:

  • Planung und Koordination der Durchlaufpläne aller Lehr- und Studienjahre
  • Abstimmung mit unseren Ausbildungspartnern Sparkassen/WSA zur Sicherstellung der gemeinsamen Ausbildungsthemen
  • Konzipierung und Durchführung von Schulungen und Workshops zu fachlichen, vertrieblichen und technischen Themen
  • Betreuung und enge Begleitung der Auszubildenden im Ausbildungsalltag (Innendienst/Außendienst/Berufsschule) in Abstimmung mit der Abteilung Personal- und Sozialwesen
  • Sicherstellung der Ausbildungsergebnisse im Rahmen der Ausbildungsordnung
  • Planung und Koordination von Messeauftritten und Messeeinsätzen
  • Unterstützung bei effizienter Kommunikation vertriebsrelevanter Themen in Richtung Vertriebspartner (fachlich, vertrieblich, technisch)
  • Abstimmung kommunikationsrelevanter Themen mit den Fachbereichen, Marketing, Vertrieb und den Bezirksdirektionen

Anforderungsprofil:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder ein Abschluss zum Versicherungsfachwirt (m/w/d) oder Versicherungskaufmann (m/w/d) bzw. Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen/Finanzanlagen sowie langjährige Praxiserfahrung
  • Gutes Koordinationsvermögen gepaart mit einer selbstständigen, analytischen und strukturierten Arbeitsweise
  • Erfahrungen in der Planung von Schulungen und die Befähigung, Sachverhalte strukturiert darzustellen und zu präsentieren
  • Kommunikationsstärke, Teamorientierung, Flexibilität, Selbstständigkeit und Durchsetzungsvermögen
  • Soziale Kompetenz und hohe Belastbarkeit
  • Reisebereitschaft

Leistungen & Benefits:

  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Attraktive Vergütung mit 14 Monatsgehältern
  • Vollzeitbeschäftigung mit 38h/Woche
  • 30 Tage Urlaubsanspruch sowie zusätzlich arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember
  • Flexible Arbeitszeiten mit bis zu drei Tagen/Woche mobiles Arbeiten oder Home-Office (Unterstützung mit finanziellem Zuschuss)
  • Umfangreiche Sozialleistungen wie betriebliche Altersversorgung, betriebliche Krankenversicherung, vermögenswirksame Leistungen, Umwandlungsmöglichkeit von Gehalt in freie Tage
  • Vergünstigtes marego-Jobticket/Dienstfahrradleasing
  • Aktives Gesundheitsmanagement
  • Cafeteria mit hauseigenen Speisen
  • Moderne technische Ausstattung
  • Weiterbildungsangebote und Karrieremöglichkeiten

Bewerbung & Kontakt:

Interessiert? Dann schicken Sie bitte Ihre vollständige und aussagefähige Bewerbung, die wir selbstverständlich vertraulich behandeln, an die:

ÖSA Versicherungen
Abt. Personalwesen / Herrn Caroli
Am Alten Theater 7
39104 Magdeburg
E-Mail: bewerbung@oesa-online.de

Unsere Datenschutzinformationen für Bewerber finden Sie auf www.oesa.de/datenschutz.

Ausbilder (m/w/d) Arbeitgeber: ÖSA Versicherungen

Die Öffentlichen Versicherungen Sachsen-Anhalt sind ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine attraktive Vergütung mit 14 Monatsgehältern bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Home-Office. Mit einem starken Fokus auf Weiterbildung und Karrieremöglichkeiten sowie einem aktiven Gesundheitsmanagement schaffen wir eine unterstützende und dynamische Arbeitsumgebung in den Städten Magdeburg und Halle, die es unseren Ausbildern ermöglicht, ihre Fähigkeiten zu entfalten und einen bedeutenden Beitrag zur Ausbildung unserer zukünftigen Fachkräfte zu leisten.

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Kontaktdaten:

ÖSA Versicherungen Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Ausbilder (m/w/d) erhalten könntest

Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen

Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.

Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen

Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von ÖSA Versicherungen an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!

Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft

Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.

Sich in Fachforen engagieren

Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbilder (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Planung und Koordination
Schulungskonzeption
Durchführung von Workshops
Betreuung von Auszubildenden
Kommunikationsstärke
Teamorientierung
Flexibilität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!

Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.

Das passende Anschreiben - Warum gerade bei ÖSA Versicherungen?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei ÖSA Versicherungen arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von ÖSA Versicherungen übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!

Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ÖSA Versicherungen vorbereitet

Versicherungswissen beweisen

Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei ÖSA Versicherungen spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!

Analytische Fähigkeiten im Fokus

Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei ÖSA Versicherungen, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!

Selbstbewusstsein zeigen

In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei ÖSA Versicherungen solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.

Kennzeichen deiner Motivation

Schau dir die Unternehmenswerte von ÖSA Versicherungen genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.