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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue und pflege langfristige Partnerbeziehungen im ISP-Bereich für nachhaltigen Erfolg.
- Arbeitgeber: öGIG, führend in der Glasfaser-Infrastruktur in Österreich.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Modell, attraktive Benefits und moderne Ausstattung.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft Österreichs mit innovativen Projekten und einem starken Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Account Management und Verständnis für das ISP-Netzwerk.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Wir sind die Österreichische Glasfaser-Infrastrukturgesellschaft (öGIG). Wir versorgen als Teil der Allianz-Gruppe Regionen in ganz Österreich mit Glasfaser-Infrastruktur und bringen 100 % Glasfaser bis ins Haus. Wir sehen es als unsere Aufgabe, den Breitband-Ausbau für ein digitales Österreich voranzutreiben. Werde Teil unseres Teams und schreib an unserer gemeinsamen Erfolgsgeschichte mit.
Das machst du bei uns.
- Du bist verantwortlich für den Auf- und Ausbau unseres Partnernetzwerks im ISP-Bereich.
- Du betreust bestehende Partner:innen mit einem klaren Fokus auf langfristige Zusammenarbeit.
- Du gestaltest Partnerprogramme und Incentive-Modelle, die unseren Partnerschaften stärken und gemeinsam für nachhaltigen Erfolg sorgen.
- Du baust langfristige Partnerbeziehungen im ISP-Umfeld auf und pflegst sie nachhaltig.
- Du entwickelst zielgerichtete Channel-Strategien und setzt diese erfolgreich um.
- Du analysierst die Geschäftsmodelle unserer Partner:innen und verstehst deren Anforderungen.
- Du steuerst Partnerprogramme sowie Incentive-Modelle und entwickelst diese laufend weiter.
- Du behältst den Überblick über alle Ausbauprojekte in ganz Österreich.
- Als zentrale Ansprechperson für den ISP-Vertrieb koordinierst du interne und externe Partner.
- Du identifizierst neue Marktpotenziale und entwickelst erfolgreiche Vermarktungsstrategien.
- Du arbeitest eng mit unseren internen Teams aus Vertrieb, Marketing und Technik zusammen.
Womit du bei uns punktest.
- Du hast Erfahrung im Account Management und weißt wie man langfristige Kundenbeziehungen erfolgreich aufbaut.
- Das ISP-Netzwerk ist dir vertraut und du bringst ein gutes Verständnis für das Marktumfeld mit.
- Du kennst dich mit Partnerprogrammen, Incentive Modelle und der Entwicklung solcher Programme aus.
- Du verstehst die Geschäftsmodelle von Vertriebspartnern und kannst dich gut in deren Perspektive hineinversetzen.
- Deine Arbeitsweise ist zielorientiert, unternehmerisch und lösungsfokussiert.
- Du bringst Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und strukturierte Herangehensweise mit.
Darauf kannst du dich freuen.
- Flexible Arbeitszeiten
- Hybrides Arbeitsmodell
- Zukunftsorientierte Projekte
- Miteinander auf Augenhöhe
- Attraktive Benefits
Deine Vorteile bei uns.
- Flexible Arbeitszeiten sowie Gleitzeitmodell ohne fixe Kernzeit.
- Hybrides Arbeitszeitmodell mit Homeoffice-Möglichkeit.
- Flache Hierarchien und ein angenehmes Betriebsklima mit Du-Kultur.
- Wir bieten dir die Möglichkeit, zu gestalten und Verantwortung zu übernehmen.
- Individuelle Aus- und Weiterbildungsangebote auf Basis von Mitarbeitergesprächen.
- Professionelles Onboarding, Einschulung durch erfahrene Kolleg:innen, sehr gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Viele attraktive Benefits (Essensgutscheine, betriebliches Gesundheitsmanagement, laufende gemeinsame Events).
- Firmenwagen mit Privatnutzung.
Gute Arbeit lohnt sich bei uns. Für die Erfüllung dieses Profils sehen wir ein überkollektivvertragliches Jahreszielgehalt (Vollzeit, All-In) ab EUR 60000 brutto p.a. vor, abhängig von deiner Erfahrung.
Gemeinsam gestalten wir Zukunft! Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Deine Ansprechperson: Dominika Lackinger
Mach dir deinen eigenen Eindruck von uns auf www.oegig.at
Sales Manager - Channel Business (m/w/d) Arbeitgeber: Österreichische Glasfaser-Infrastrukturgesellschaft
Kontaktperson:
Österreichische Glasfaser-Infrastrukturgesellschaft HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager - Channel Business (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist das A und O! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Zeig Interesse an ihren Erfahrungen und teile deine eigenen Insights.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die Unternehmenswerte und -ziele von öGIG genau studierst. So kannst du gezielt zeigen, wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig, dass du motiviert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Mach dir Gedanken über deine eigenen Erfolge im Account Management und bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Das hilft dir, im Gespräch selbstbewusst aufzutreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager - Channel Business (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen und mit Leidenschaft bei der Sache sind.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, oder von Herausforderungen, die du gemeistert hast – das macht deine Bewerbung lebendig!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer, übersichtlicher Aufbau zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst. Das macht einen guten ersten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Österreichische Glasfaser-Infrastrukturgesellschaft vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit dem ISP-Markt vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends, Herausforderungen und Chancen in der Branche. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Partner:innen verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erfüllen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Partnerbeziehungen aufgebaut oder Channel-Strategien umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Rolle viel Interaktion mit Partner:innen erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Koordination mit internen und externen Partnern betreffen.
✨Frage nach den Zielen des Unternehmens
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die langfristigen Ziele und Strategien des Unternehmens beziehen. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und hilft dir, ein besseres Verständnis dafür zu bekommen, wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.