Erste-Hilfe-Trainer:in

Erste-Hilfe-Trainer:in

Eferding Vollzeit 1402 - 1402 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Österreichisches Rotes Kreuz, Landesverband Oberösterreich

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Erste-Hilfe-Kurse und unterstütze den Kundenservice.
  • Arbeitgeber: Werde Teil des engagierten Teams des Österreichischen Roten Kreuzes.
  • Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Tolle Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Mach einen Unterschied und hilf anderen in Notlagen!
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung und Erste-Hilfe-Ausbildung erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1402 - 1402 € pro Monat.

Was dich erwartet

  • Abhaltung von Erste Hilfe Kursen aller Art inkl. Auffrischungs- und Spezialkurse
  • Unterstützung des Firmen- und Kundenservice
  • Administrative Tätigkeiten im Bereich der Erste Hilfe Ausbildung
  • Mithilfe bei der Umsetzung der Lehrmeinung
  • Aufbereitung von Lehrmaterialien

Was dich auszeichnet

  • Abgeschlossene Berufsausbildung
  • Ausbildung zum LBA für Erste Hilfe; Lehrsanitäter von Vorteil
  • Basisseminar „Wir sind das Rote Kreuz“
  • Gute MS Office- und SAP-Kenntnisse
  • Bereitschaft zur Weiterbildung
  • Führerschein der Gruppe B und eigener PKW
  • Hohe Einsatzbereitschaft und zeitliche Flexibilität
  • Kontaktfreudigkeit und Kommunikationsstärke
  • Organisatorische Fertigkeiten

Unser Angebot

Werde Teil der großen Rotkreuz-Gemeinschaft! Bezahlung laut Kollektivvertrag des Österreichischen Roten Kreuzes. Mindestgehalt für 20 Wochenstunden brutto € 1.402,-.

Erste-Hilfe-Trainer:in Arbeitgeber: Österreichisches Rotes Kreuz, Landesverband Oberösterreich

Das Österreichische Rote Kreuz bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der du als Erste-Hilfe-Trainer:in nicht nur deine Fähigkeiten weiterentwickeln kannst, sondern auch aktiv zur Sicherheit und Gesundheit der Gemeinschaft beiträgst. Mit einem starken Fokus auf Weiterbildung und einem unterstützenden Teamklima fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter:innen. Zudem profitierst du von einer fairen Vergütung und der Zugehörigkeit zu einer angesehenen Organisation, die sich für das Wohl anderer einsetzt.
Österreichisches Rotes Kreuz, Landesverband Oberösterreich

Kontaktperson:

Österreichisches Rotes Kreuz, Landesverband Oberösterreich HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Erste-Hilfe-Trainer:in

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Erste-Hilfe-Trainer:in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Stellen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Bereich Erste Hilfe oder beim Roten Kreuz arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Lehrmeinung und die aktuellen Standards in der Erste-Hilfe-Ausbildung. Zeige, dass du motiviert bist und bereit, dich weiterzubilden.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, dich in der großen Rotkreuz-Gemeinschaft willkommen zu heißen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erste-Hilfe-Trainer:in

Erste Hilfe Ausbildung
Lehrsanitäter
MS Office Kenntnisse
SAP Kenntnisse
Führerschein der Gruppe B
Organisatorische Fertigkeiten
Kommunikationsstärke
Einsatzbereitschaft
zeitliche Flexibilität
Bereitschaft zur Weiterbildung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir wollen wissen, wer du bist und was dich motiviert, Erste-Hilfe-Trainer:in zu werden. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!

Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. So zeigst du uns, dass du die richtige Wahl für die Position bist.

Klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir schätzen eine gut strukturierte Bewerbung, die es uns leicht macht, deine Qualifikationen zu erkennen.

Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du die richtige Aufmerksamkeit bekommst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Österreichisches Rotes Kreuz, Landesverband Oberösterreich vorbereitest

Bereite dich auf die Kursinhalte vor

Informiere dich über die verschiedenen Erste-Hilfe-Kurse, die du unterrichten wirst. Zeige im Interview, dass du die Lehrmeinung des Roten Kreuzes verstehst und bereit bist, diese umzusetzen.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da Kontaktfreudigkeit und Kommunikationsstärke wichtig sind, übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich vermitteln kannst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Kommunikation zeigen.

Zeige deine organisatorischen Fähigkeiten

Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine organisatorischen Fertigkeiten betreffen. Denk an Situationen, in denen du Kurse oder Veranstaltungen geplant hast, und sei bereit, diese zu teilen.

Sei flexibel und zeige Einsatzbereitschaft

Betone deine Bereitschaft zur Weiterbildung und deine zeitliche Flexibilität. Unternehmen suchen nach Kandidaten, die sich anpassen können und bereit sind, neue Herausforderungen anzunehmen.

Erste-Hilfe-Trainer:in
Österreichisches Rotes Kreuz, Landesverband Oberösterreich
Standort: Eferding
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