Auf einen Blick
- Aufgaben: Aufbau und Betreuung von Jugendgruppen sowie Entwicklung spannender Projekte.
- Unternehmen: Werde Teil des engagierten Teams des Österreichischen Roten Kreuzes.
- Vorteile: Attraktive Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Möglichkeiten zur Mitgestaltung und persönlichem Wachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Jugend und mache einen echten Unterschied in der Gemeinschaft.
- Qualifikationen: Pädagogische Ausbildung und Erfahrung in der Jugendarbeit sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1448 - 2897 € pro Monat.
Was dich erwartet
- Aufbau und Betreuung von Jugendgruppen sowie Akquise und Betreuung von Jugendgruppenleitern und Sicherstellung der Kontinuität
- Betreuung und Weiterentwicklung von bildungs- und freizeitorientierter Jugendrotkreuzarbeit
- Herstellen sowie Betreuung eines Netzwerkes zu Schulen und Schulreferenten (Vorträge, Präsentationen, Workshops)
- Betreuung, Sicherstellung, Entwicklung und Unterstützung von bestehenden und neuen Projekten
- Umsetzung der landesweiten Produkte (ROKO, Lesecoach, etc.)
- Gewinnung freiwilliger Mitarbeiter im Bereich Jugend
- Allgemeine Verwaltungstätigkeiten (Rechnungen, Bestellungen, Schriftverkehr) und Datenpflege im Bereich Jugendarbeit
- Organisation, Unterstützung und Teilnahme von Ferienprojekten und Bewerben
Was dich auszeichnet
- Pädagogische Ausbildung mit Fokus Jugendarbeit und/oder vergleichbare Ausbildung von Vorteil
- Erfahrung in der Jugendarbeit von Vorteil
- Sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse (MS-Office etc.)
- Führungs- und Sozialkompetenz
- Analytisches, kreatives, konzeptionelles Arbeiten
- Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung
- Freude im Umgang mit Personen aller Altersgruppen
- Lernbereitschaft, Konflikt- und Diskursfähigkeit
- Führerschein der Klasse B von Vorteil
Unser Angebot
Werde Teil der großen Rotkreuz-Gemeinschaft! Bezahlung laut Kollektivvertrag des Österreichischen Roten Kreuzes. Mindestgehalt bei 40 Wochenstunden (Vollzeitbasis) brutto € 2.897,- zzgl. einer Mehrleistungsvergütung von € 389,- möglich. Mindestgehalt bei 20 Wochenstunden € 1.448,-.
Koordinator:in für Jugendarbeit Arbeitgeber: Österreichisches Rotes Kreuz, Landesverband Oberösterreich
Das Österreichische Rote Kreuz bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung für Koordinator:innen in der Jugendarbeit, die sich leidenschaftlich für die Entwicklung junger Menschen einsetzen. Mit einem starken Fokus auf Weiterbildung und persönliches Wachstum, unterstützt das Unternehmen seine Mitarbeiter durch vielfältige Schulungsangebote und ein engagiertes Team. Die flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten teilzunehmen, machen diese Position besonders attraktiv für alle, die einen positiven Einfluss auf die Gemeinschaft ausüben möchten.
Kontaktdaten:
Österreichisches Rotes Kreuz, Landesverband Oberösterreich Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Koordinator:in für Jugendarbeit erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Jugendarbeit tätig sind. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir überlegst, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Zeige, dass du kreativ und analytisch denken kannst – das ist in der Jugendarbeit besonders wichtig!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das macht es für uns einfacher, dich kennenzulernen und zeigt, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Jugendarbeit! Teile in Gesprächen oder bei Präsentationen, warum dir die Arbeit mit Jugendlichen am Herzen liegt und welche Ideen du für zukünftige Projekte hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Koordinator:in für Jugendarbeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Jugendarbeit sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Betone deine Erfahrungen:Hast du bereits in der Jugendarbeit gearbeitet? Super! Teile uns deine Erfahrungen mit, besonders die, die direkt mit den Aufgaben in der Stellenbeschreibung zu tun haben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Österreichisches Rotes Kreuz, Landesverband Oberösterreich vorbereitet
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über typische Fragen, die in einem Interview für die Position als Koordinator:in für Jugendarbeit gestellt werden könnten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Qualifikationen unterstreichen.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Jugendarbeit
Lass deine Begeisterung für die Arbeit mit Jugendlichen durchscheinen. Teile persönliche Geschichten oder Erfahrungen, die zeigen, warum dir die Jugendarbeit am Herzen liegt und wie du dazu beitragen möchtest, das Leben junger Menschen zu verbessern.
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Bereite dich darauf vor, über deine bisherigen Netzwerke zu Schulen und anderen Institutionen zu sprechen. Zeige, dass du bereits Kontakte geknüpft hast und bereit bist, diese weiter auszubauen, um die Jugendarbeit effektiv zu unterstützen.
✨Sei flexibel und anpassungsfähig
Betone deine Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung und deine Fähigkeit, in verschiedenen Situationen kreativ und analytisch zu arbeiten. Arbeitgeber suchen nach jemandem, der sich schnell an neue Herausforderungen anpassen kann.
