Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Bauleitung und übernehme Verantwortung auf spannenden Baustellen.
- Unternehmen: ÖSTU-STETTIN, ein innovatives Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung im Bauwesen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und spannende Firmenevents.
- Weitere Informationen: Sichere Arbeitsplätze und hervorragende Entwicklungschancen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Tunnelbau und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung im Hoch- oder Tiefbau und praktische Baustellenerfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49000 - 60000 € pro Jahr.
ÖSTU-STETTIN Hoch- und Tiefbau GmbH ist ein international tätiges Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung. Dank unserer Kernkompetenzen im Tunnel-, Schacht- und Hochbau helfen wir täglich, mit neuen Technologien die Zukunft zu gestalten. Als Teil der HABAU GROUP bieten wir gemeinsam über 6.500 Mitarbeiter/innen die Möglichkeit, das eigene Entwicklungspotential im In- und Ausland zu entfalten. Gestalten Sie die Zukunft mit und verstärken Sie unser Team.
Das erwartet Sie bei uns:
- Unterstützung der Bauleitung auf der Baustelle
- Massenermittlung sowie Aufmaß und Abrechnung
- Erstellung von Leistungsverzeichnissen
- Schriftverkehr und Dokumentenmanagement
- Mitwirkung bei der Arbeitsvorbereitung und Terminplanerstellung
- Sukzessive Übernahme von mehr Verantwortung
Das bringen Sie mit:
- Technische Qualifikation: Abgeschlossene bautechnische Ausbildung (HTL, FH oder Universität) mit Schwerpunkt Hoch- oder Tiefbau, idealerweise bereits erste Erfahrung im Tunnelbau.
- Praxiserfahrung & Einsatzbereitschaft: Praktische Baustellenerfahrung ist von Vorteil. Reisebereitschaft sowie ein Führerschein der Klasse B werden vorausgesetzt.
- IT-Kompetenz: Sicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse in AUER Success oder iTWO sind wünschenswert.
- Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse für die Kommunikation im internationalen Umfeld.
- Persönliche Stärken: Sie arbeiten genau, zuverlässig und mit hoher Eigenverantwortung. Ihr strukturiertes Denken, Ihre Sorgfalt sowie Ihr technisches Verständnis machen Sie zu einer wertvollen Unterstützung für unser Projektteam.
Ihre Vorteile in der ÖSTU-STETTIN:
- Sport & Events: Beweise dich beim Wintersporttag oder bei Laufevents oder lerne dein Team bei firmeneigenen Veranstaltungen besser kennen.
- Aus- & Weiterbildung: Wir bieten ein umfangreiches Schulungs- oder Trainingsangebot und unterstützen Ausbildungen, die dich weiterbringen.
- Prämien: Für uns selbstverständlich: Prämien bei ausgezeichneten Leistungen.
- Firmenevents: Spannende Events & Veranstaltungen erwarten dich in der HABAU GROUP.
Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung wird diese Stelle mit einem Bruttojahresgehalt von mindestens € 49.000,00 vergütet mit Bereitschaft zur Überzahlung. Für internationale Einsätze erfolgt eine projektbezogene Überzahlung nach Vereinbarung. Außerdem bieten wir einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz sowie eine spannende, vielseitige Tätigkeit in einem dynamischen Team, mit sehr gutem Betriebsklima.
Bautechniker:in Tunnelbau (m/w/d) Arbeitgeber: ÖSTU-STETTIN Hoch- und Tiefbau GmbH
Die ÖSTU-STETTIN Hoch- und Tiefbau GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein sicheres und langfristiges Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit über 100 Jahren Erfahrung im Bauwesen und als Teil der HABAU GROUP profitieren Sie von einem dynamischen Team, spannenden Firmenevents und einem umfangreichen Schulungsangebot, das Ihre Karriere im Tunnelbau voranbringt.
Kontaktdaten:
ÖSTU-STETTIN Hoch- und Tiefbau GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bautechniker:in Tunnelbau (m/w/d) erhalten könnten
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bautechniker:in Tunnelbau (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von ÖSTU-STETTIN Hoch- und Tiefbau GmbH auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei ÖSTU-STETTIN Hoch- und Tiefbau GmbH sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei ÖSTU-STETTIN Hoch- und Tiefbau GmbH zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ÖSTU-STETTIN Hoch- und Tiefbau GmbH vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
