Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalten Sie innovative Lehrveranstaltungen im Gesundheitsmanagement und Digital Health.
- Unternehmen: Hochschule Offenburg – ein Ort der Innovation und interdisziplinären Zusammenarbeit.
- Vorteile: Eigenverantwortliche Gestaltung, exzellente Bedingungen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Bewerbungen sind willkommen, insbesondere von Frauen und Menschen mit Migrationsbiografie.
- Warum dieser Job: Seien Sie Teil der digitalen Transformation im Gesundheitswesen mit KI und maschinellem Lernen.
- Qualifikationen: Promotion, 5 Jahre Praxiserfahrung und Begeisterung für Lehre und Forschung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Die Hochschule Offenburg (HSO) ist ein Ort der Innovation, der wissenschaftlichen und künstlerischen Arbeit, eine Brückenbauerin zwischen Wissenschaft, Wirtschaft und Gesellschaft. Mit einem globalen Blick und einem innovativen, respektvollen und konstruktiven Geist sind wir fest in unserer Region verankert. Wir tragen durch unser Handeln und Wissen zur gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Transformation bei – mit dem Ziel, die Zukunft nachhaltig erfolgreich zu gestalten.
Für Ihre Berufung auf eine Hochschulprofessur bietet die HSO mit rund 4000 Studierenden exzellente Bedingungen durch praxisbezogene und vielfach ausgezeichnete Lehre, anwendungsorientierte Forschung in interdisziplinären Instituten an zwei Standorten sowie einen modernen, partizipativen Führungsstil. Wir orientieren uns an den Prinzipien der Vielfalt, Nachhaltigkeit und Wertschätzung – von Mitarbeitenden und Studierenden.
An der Fakultät Elektrotechnik, Medizintechnik und Informatik (EMI) ist im Bereich Gesundheitsmanagement und Digital Health folgende Professur ab dem Sommersemester 2027 zu besetzen: W2-Professur für Gesundheitsmanagement, insbesondere KI im Gesundheitswesen (Kennziffer 25).
Sie bringen wissenschaftliche und fundierte Kenntnisse sowie umfangreiche Praxiserfahrung und Expertise zur Vermittlung der folgenden Schwerpunkte im Bereich Digital Health und der Digitalisierung des Gesundheitswesens mit KI-Methoden und maschinelles Lernen für Anwendungen in Prävention, Diagnostik und Therapie sowie in der Vernetzung und Entwicklung dezentraler IT-Systeme im Gesundheitswesen mit.
Idealerweise verfügen Sie zudem über Kompetenzen in den Bereichen Datenerhebung, Datenaufbereitung und Datenstandardisierung bis hin zu Datenmanagement und KI-gestützter Analyse, Interoperabilität und Datenintegration im Gesundheitskontext. Kenntnisse in Datensicherheit, Datenschutz und IT-Sicherheitsanalysen im Gesundheitswesen und für Gesundheitsdateninfrastrukturen sowie der Evaluation digitaler Gesundheitsanwendungen und innovativer Versorgungsmodelle sind von Vorteil.
Ferner setzen wir voraus besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit. Diese haben Sie durch eine mindestens gute Promotion oder äquivalente Leistungen erlangt. Einschlägige hauptberufliche Praxiserfahrung von mindestens 5 Jahren nach Ihrem Hochschulabschluss in der Informatik, der Wirtschaftsinformatik oder den Natur- und Ingenieurswissenschaften mit Bezug zur Künstlichen Intelligenz. Davon waren Sie mindestens 3 Jahre außerhalb des Hochschulbereichs tätig und bringen idealerweise Zusatzqualifikationen im Bereich Digital Health mit.
Fähigkeit, Studierende mit Ihrer Lehre für KI im Gesundheitswesen zu begeistern und den wissenschaftlichen Nachwuchs zu fördern. Dabei überzeugen Sie mit Ihrem didaktischen Geschick, Ihrer pädagogischen Eignung und gender- und diversitätssensitiven Lehransätzen. Gute englische Sprachkenntnisse ermöglichen es Ihnen, Lehrveranstaltungen auch in englischer Sprache anzubieten.
Bereitschaft, in Hochschulgremien und der Selbstverwaltung der Hochschule an der strategischen Weiterentwicklung der HSO mitzuwirken. Fähigkeit, intensiv mit Partner*innen in der Hochschule sowie regionalen Akteur*innen aus Wirtschaft und Gesellschaft in Forschung und Transfer zusammenzuarbeiten.
Freuen Sie sich auf die eigenverantwortliche Gestaltung von Lehrveranstaltungen in dem neuen Bachelorstudiengang „Gesundheitsmanagement und Digital Health“ mit interdisziplinärem Fokus auf Informatik, Management, Medizin oder Gesundheitsökonomie, auf die Weiterentwicklung, den Aufbau und die Betreuung fachspezifischer Labore in enger Abstimmung mit Ihren Fachkolleg*innen, die Möglichkeit, das eigene Forschungsgebiet weiterzuentwickeln und sich an anwendungsbezogenen Forschungs- und Entwicklungsprojekten zu beteiligen, sowie viele Gestaltungsfreiräume in Ihrer Professur und in der interdisziplinären sowie fakultätsübergreifenden Zusammenarbeit.
Wir sind überzeugt, dass Diversität in Forschung und Lehre das Innovationspotential in Wissenschaft, Kunst und Kultur stärkt. Aus diesem Grund freuen wir uns besonders auf Bewerbungen von Wissenschaftlerinnen und begrüßen es insbesondere, wenn sich Menschen mit Migrationsbiografie bei uns bewerben. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung behandeln wir bei gleicher Eignung vorrangig.
Die Berufung richtet sich nach den §§ 49, 50 LHG. Danach erfolgt die Einstellung bei einer ersten Berufung grundsätzlich zunächst in ein Beamtenverhältnis auf Probe. Ein befristeter Dienstvertrag im Angestelltenverhältnis ist möglich. Bei erwiesener Eignung erfolgt anschließend die Übernahme in das Beamtenverhältnis auf Lebenszeit; ein erneutes Berufungsverfahren ist hierzu nicht erforderlich.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungstool bis zum . Bitte richten Sie dabei Ihre Bewerbung mit allen relevanten Unterlagen (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf mit Darstellung Ihrer Praxis- und Lehrerfahrung, Arbeitszeugnissen und Urkunden) an den Rektor der Hochschule Offenburg Prof. Dr. Stephan Trahasch. Bewerben Sie sich jetzt! Bei Fragen können Sie sich gerne an die zuständige Dekanin Prof.in Dr. Elke Mackensen wenden.
W2-Professur für Gesundheitsmanagement, insbesondere KI im Gesundheitswesen Arbeitgeber: Offenburg University of Applied Sciences
Die Hochschule Offenburg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch gezielte Fortbildungsangebote zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einer starken internationalen Ausrichtung und intensiven Kooperationen mit regionalen Unternehmen fördert die Hochschule eine innovative und dynamische Arbeitskultur, die es Ihnen ermöglicht, aktiv an zukunftsweisenden Forschungsprojekten teilzunehmen und einen bedeutenden Beitrag zur Wissenschaft zu leisten.
Kontaktdaten:
Offenburg University of Applied Sciences Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so W2-Professur für Gesundheitsmanagement, insbesondere KI im Gesundheitswesen erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Offenburg University of Applied Sciences siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um W2-Professur für Gesundheitsmanagement, insbesondere KI im Gesundheitswesen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Offenburg University of Applied Sciences nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Offenburg University of Applied Sciences vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Offenburg University of Applied Sciences einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.