Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte eine interkulturelle Gemeinschaft und entwickle neue Formate für Suchende.
- Unternehmen: Christliche Gemeinschaft mit einer gastfreundlichen Kultur in Stuttgart.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, faire Vergütung und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Raum für kreative Ideen und persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Sei Teil einer Erneuerung und mache einen Unterschied in der Gemeinschaft.
- Qualifikationen: Theologische Ausbildung und internationale Erfahrung sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3500 € pro Monat.
Der Offene Abend Stuttgart ist eine christliche Gemeinschaft mit einer langen Geschichte, einer gastfreundlichen Kultur und einer tiefen Sehnsucht nach gelebtem Glauben im Alltag. Wir stehen an einem Punkt der Erneuerung und möchten mit dir gemeinsam eine neue Phase gestalten. Momentan wird unser IDA (Internationaler Deutschabend) überrannt. Wir sehen darin eine Chance von Gott, eine Gemeinschaft auf Augenhöhe mit Menschen aus vielen Nationen zu werden. Bei dieser Transformation wirst du mitwirken.
Wir suchen eine engagierte hauptamtliche Mitarbeiterin / einen engagierten hauptamtlichen Mitarbeiter, der/die mit geistlicher Tiefe, gestalterischem Mut und kultureller Sensibilität mit uns Kirche gestaltet. Du bringst einen internationalen Horizont, theologische Ausbildung und ein Herz für Menschen mit, die Jesus noch nicht kennen? Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen!
Qualifikationen
- Internationaler Hintergrund oder fundierte interkulturelle Erfahrung
- Theologische Ausbildung (Hochschule, Seminar oder gleichwertige Qualifikation)
- Charismatische Persönlichkeit, die andere inspirieren und motivieren kann
- Bereitschaft, sich auf eine bestehende Vision einzulassen und diese weiterzuentwickeln
- Sensibilität für unsere Gemeinschaftskultur und unsere ehrenamtliche Leitungsstruktur
- Teamgeist und Freude an gemeinsamer Leitung und Entscheidungsfindung
- Ein missionales Herz
- Kreativität, Gestaltungsfreude und die Fähigkeit, neue Formate zu entwickeln
Deine Aufgabenbereiche
- Mitgestaltung und Weiterentwicklung unserer Gemeinschaft
- Aufbau neuer missionaler Formate für Suchende und Interessierte mit vorwiegend internationalem Background
- Unterstützung und Begleitung der bestehenden Teams und der Ehrenamtlichen
- Vernetzung mit anderen Kirchen, Gemeinden und Initiativen in Stuttgart
- Gestaltungsspielraum für neue Ideen und Initiativen
- Ein engagiertes Leitungsteam und motivierte Mitarbeitende
- Unterstützung bei persönlicher und geistlicher Weiterentwicklung
- Eine Beschäftigung im Stellenumfang von 50 % – 80 %
- Eine faire Vergütung (nach Vereinbarung) und flexible Arbeitsgestaltung
- Unterstützung bei der Wohnungssuche
Wenn dich diese Stelle anspricht und du dir vorstellen kannst, gemeinsam mit uns den Offenen Abend Stuttgart weiterzubauen und zu erneuern, dann freuen wir uns über deine Bewerbung!
Referent(in) Gemeinschaft interkulturell leben Arbeitgeber: Offener Abend Stuttgart
Der Offene Abend Stuttgart ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine einladende und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter mit geistlicher Tiefe und kultureller Sensibilität gemeinsam an einer lebendigen Gemeinschaft arbeiten können. Mit einem starken Fokus auf persönliche und geistliche Weiterentwicklung sowie flexibler Arbeitsgestaltung, bietet die Organisation die Möglichkeit, kreative Ideen einzubringen und neue Formate zu entwickeln, während sie gleichzeitig Teil einer dynamischen und internationalen Gemeinschaft in Stuttgart sind.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Referent(in) Gemeinschaft interkulturell leben erhalten könntest
✨Sei authentisch!
Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, sei einfach du selbst! Zeig deine Leidenschaft für die Gemeinschaft und deine interkulturellen Erfahrungen. Das wird dir helfen, eine Verbindung zu den Leuten herzustellen.
✨Fragen stellen!
Bereite ein paar Fragen vor, die du während des Gesprächs stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und der Organisation. Frag nach den aktuellen Projekten oder wie du zur Vision beitragen kannst!
✨Netzwerken nicht vergessen!
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Organisation zu erfahren. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder schon mal mit ihnen zusammengearbeitet hat. Empfehlungen können oft Türen öffnen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Vergiss nicht, dich über unser System zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du bist direkt im Spiel. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referent(in) Gemeinschaft interkulturell leben mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für die Gemeinschaft sind wichtig. Lass in deinem Anschreiben durchscheinen, warum du dich für diese Position interessierst und was dich motiviert.
Betone deine interkulturelle Erfahrung:Da wir eine internationale Gemeinschaft sind, ist es wichtig, dass du deine interkulturellen Erfahrungen hervorhebst. Erzähl uns von deinen bisherigen Begegnungen und wie sie dich geprägt haben – das wird uns helfen, dich besser kennenzulernen!
Gestalte dein Anschreiben kreativ:Nutze die Möglichkeit, kreativ zu sein! Dein Anschreiben sollte nicht nur informativ, sondern auch ansprechend sein. Überlege dir, wie du deine Ideen und Visionen für die Gemeinschaft klar und inspirierend präsentieren kannst.
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Vergiss nicht, alle geforderten Dokumente hochzuladen und auf die Christliche Jobbörse Bezug zu nehmen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Offener Abend Stuttgart vorbereitet
✨Verstehe die Gemeinschaft
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Offenen Abends Stuttgart. Zeige in deinem Interview, dass du die Vision und die Mission der Gemeinschaft verstehst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du interkulturelle Erfahrungen oder theologische Kenntnisse erfolgreich eingesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Sei kreativ und mutig
Überlege dir innovative Ideen oder Formate, die du in die Gemeinschaft einbringen könntest. Zeige im Interview, dass du bereit bist, neue Wege zu gehen und die bestehende Vision weiterzuentwickeln.
✨Frage nach der Teamdynamik
Zeige Interesse an der bestehenden Teamstruktur und der ehrenamtlichen Leitung. Stelle Fragen dazu, wie Entscheidungen getroffen werden und wie du dich in das Team einbringen kannst, um eine positive Atmosphäre zu schaffen.
