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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Nachmittagsbetreuung und sorge für eine kreative und sichere Umgebung.
- Arbeitgeber: Wir sind ein engagiertes Team, das Kindern eine positive Freizeitgestaltung bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag von Kindern mit und fördere ihre Entwicklung in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Arbeit mit Kindern ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
- Andere Informationen: Wir suchen leidenschaftliche Menschen, die Spaß an der Arbeit mit Kindern haben.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Leitung der Nachmittagsbetreuung (m/w/d)
Leitung der Nachmittagsbetreuung (m/w/d) Arbeitgeber: Offenes Ganztagsangebot am Rainer-Maria-Rilke-Gymnasium Icking
Kontaktperson:
Offenes Ganztagsangebot am Rainer-Maria-Rilke-Gymnasium Icking HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung der Nachmittagsbetreuung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke mit anderen Fachleuten im Bereich der Nachmittagsbetreuung. Besuche lokale Veranstaltungen oder Konferenzen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Anforderungen und Erwartungen in dieser Rolle zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Programme und Aktivitäten, die in der Nachmittagsbetreuung angeboten werden. Zeige in Gesprächen, dass du kreative Ideen hast, um das Programm zu bereichern und die Kinder zu fördern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement für die persönliche und soziale Entwicklung von Kindern. Informiere dich über aktuelle Trends und Methoden in der Pädagogik, um zu zeigen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ansätze einbringen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung der Nachmittagsbetreuung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige für die Leitung der Nachmittagsbetreuung gründlich zu lesen. Achte auf spezifische Anforderungen und Qualifikationen, die das Unternehmen sucht.
Motivationsschreiben anpassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Betreuung von Kindern und deine Führungsqualitäten ein.
Lebenslauf aktualisieren: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und relevante Erfahrungen sowie Qualifikationen für die Leitung der Nachmittagsbetreuung hervorhebt. Betone deine pädagogischen Fähigkeiten und eventuelle Weiterbildungen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Offenes Ganztagsangebot am Rainer-Maria-Rilke-Gymnasium Icking vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Als Leitung der Nachmittagsbetreuung wirst du ein Team führen. Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich ein Team geleitet hast und welche Methoden du anwendest, um die Motivation und Zusammenarbeit zu fördern.
✨Kenntnisse über pädagogische Konzepte zeigen
Informiere dich über aktuelle pädagogische Konzepte und Ansätze, die in der Nachmittagsbetreuung relevant sind. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Konzepte in deiner Arbeit umsetzen würdest.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist es wichtig, klar und effektiv mit Kindern, Eltern und deinem Team zu kommunizieren. Bereite Beispiele vor, die deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen, insbesondere in herausfordernden Situationen.
✨Fragen zur Organisation und Planung stellen
Zeige dein Interesse an der Position, indem du Fragen zur Organisation der Nachmittagsbetreuung stellst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen und wie du dazu beitragen kannst, diese zu bewältigen.
