Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Gebäudemanagement und arbeite eng mit einem dynamischen Team zusammen.
- Unternehmen: Soziale Organisation in Berlin, die sich für eine lebendige und nachhaltige Gemeinschaft einsetzt.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Jobticket-Zuschuss, E-Auto, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Hohe Eigenverantwortung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft von Treptow-Köpenick und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im Bereich Gebäudetechnik und mindestens 5 Jahre Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir suchen dich! Aufgeschlossen, empathisch, klar im Auftritt, entscheidungsfreudig, kompetent und ein Teamplayer. offensiv'91 e.V. ist eine anerkannte, soziale Organisation im Berliner Bezirk Treptow-Köpenick. Seit 1991 bietet sie soziale, pädagogische und kulturelle Unterstützung für Menschen in belastenden Lebenslagen an: mit einem besonderen Fokus auf Frauen, Kinder, Familien, Alleinerziehende und Migrantinnen und Migranten. Gemeinsam mit ihrer Tochtergesellschaft beschäftigt sie ca. 150 Mitarbeitende in den Themenfeldern Frauen, Migration, Stadtteil- und Demokratiearbeit, Rat&Hilfe sowie Kinderbetreuung und Hilfen zur Erziehung. Ihr Ziel ist es, Treptow-Köpenick als lebenswerten Ort zu erhalten, an dem Demokratie, Zivilgesellschaft und Willkommenskultur aktiv gelebt werden. Wir wollen den Bezirk ökologisch, sozial und nachhaltig mitgestalten.
Für die baulichen Instandsetzungmaßnahmen unserer Objekte (KiTas, Stadtteilzentren etc.) in Treptow-Köpenick suchen wir zur Verstärkung und Leitung unseres Teams Gebäudemanagement zum 01.06.25 oder später eine/n Projektleiter*in Gebäudemanagement (m/w/d).
WELCHE AUFGABEN UND GESTALTUNGSSPIELRÄUME AUF DICH WARTEN
- Eigenständige bzw. unterstützende Planung, Organisation und Umsetzungsbegleitung von Projekten im Bereich Facility Management (z.B. Umbauten, Sanierungen, Instandhaltungsmaßnahmen)
- Enge Zusammenarbeit mit externen Projekt- und Fachplaner*innen
- Koordinierung externer Dienstleister und Handwerksfirmen
- Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen und Abläufen im technischen Gebäudemanagement
- Abstimmung mit Kunden, internen Fachabteilungen und Lieferanten
- Unterstützung bei der Angebotseinholung, Dokumentation, Terminkontrolle
- Abnahme/Rechnungsprüfung etc.
- Fach- und Dienstaufsicht über das Team der Hausmeister*innen
WAS DU MITBRINGST
- Abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik, Ingenieurswesen, Facility Management etc. oder Techniker/Meister/Fachwirt im Bereich Gebäudetechnik, Elektrotechnik, Versorgungstechnik oder handwerkliche Ausbildung
- Selbstständige wie lösungs- u. zielorientierte Arbeitsweise
- 5 Jahre Erfahrungen in der Projektkoordinierung oder im technischen Gebäudemanagement
- Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber Kunden und Partnerfirmen
- Führerschein Klasse B
WAS DICH BEI UNS ERWARTET
- Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
- Vergütung in Höhe einer vergleichbaren Tätigkeit (TV-L E9/E10), Sonderzahlung im November
- Zuschuss zum Jobticket
- Firmenfahrzeug (E-Auto), ggf. auch zur privaten Nutzung
- Anstellung in Teil- oder Vollzeit (mind. 35-39,4 Std./W.)
- 30 Tage Urlaub
- Freistellung am 24.12 + 31.12
- Mobiles Arbeiten, sofern es mit den Arbeitsaufgaben vereinbar ist
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Projektleiter*in Gebäudemanagement (m/w/d) Arbeitgeber: offensiv'91 e.V.
offensiv'91 e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Treptow-Köpenick nicht nur ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum bietet, sondern auch eine wertschätzende und unterstützende Arbeitskultur pflegt. Mit attraktiven Benefits wie einem Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung, 30 Tagen Urlaub und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert die Organisation das persönliche und berufliche Wachstum ihrer Mitarbeitenden, während sie gleichzeitig einen bedeutenden Beitrag zur sozialen und ökologischen Entwicklung des Bezirks leistet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter*in Gebäudemanagement (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei lokalen Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Projekten oder offenen Positionen. Wir können auch direkt über unsere Website Bewerbungen einreichen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Wir wollen schließlich zeigen, dass wir die perfekte Wahl für die Stelle sind!
✨Zeige deine Leidenschaft!
Lass in Gesprächen und bei Präsentationen durchblicken, warum du für das Gebäudemanagement brennst. Deine Begeisterung kann oft den Unterschied machen. Wir sind hier, um zu zeigen, dass wir nicht nur die nötigen Qualifikationen haben, sondern auch echt motiviert sind!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter*in Gebäudemanagement (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es klar und strukturiert:Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist!
Beziehe dich auf die Stellenanzeige:Schau dir die Anforderungen und Aufgaben genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den spezifischen Punkten in der Stellenanzeige passen!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei offensiv'91 e.V. vorbereitet
✨Verstehe die Organisation
Informiere dich über offensiv'91 e.V. und deren Projekte. Zeige im Interview, dass du die Werte der Organisation verstehst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast, besonders im Bereich Gebäudemanagement.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, übe, klar und präzise zu sprechen. Überlege dir, wie du komplexe technische Informationen einfach erklären kannst, um deine Kommunikationsstärke zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen im Gebäudemanagement, um dein Engagement zu zeigen.
