Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst rechtliche Dokumente erstellen und Verträge verwalten.
- Arbeitgeber: offensiv'91 e.V. ist eine soziale Organisation, die Frauen, Familien und Geflüchtete unterstützt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben von Menschen in schwierigen Situationen und mache einen Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Rechtskenntnisse und Interesse an sozialer Arbeit sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir suchen motivierte Teamplayer, die unsere Mission teilen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
offensiv\’91 e.V. ist eine soziale Organisation mit 62 Mitarbeitenden. Sie bietet soziale und kulturelle Dienste mit dem Schwerpunkt Frauen, Familien und Kinder sowie Geflüchtete im Berliner Bezirk Treptow-Köpenick an. Über unsere Beratungs- und Begegnungszentren sowie Projekte unterstützen wir Menschen in herausfordernden Lebenslagen. Wir begleiten Migrant innen sowie geflüchtete Menschen beim . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Referent in Recht Und Vertragsmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: offensiv'91 e.V.
Kontaktperson:
offensiv'91 e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Referent in Recht Und Vertragsmanagement (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über offensiv'91 e.V. und deren Projekte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Mission der Organisation verstehst und wie deine Fähigkeiten im Bereich Recht und Vertragsmanagement dazu beitragen können.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitenden von offensiv'91 e.V. über Plattformen wie LinkedIn. So kannst du wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur gewinnen und eventuell sogar Empfehlungen erhalten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf rechtliche Herausforderungen im sozialen Sektor beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement für soziale Themen, indem du dich über aktuelle Entwicklungen im Bereich Recht und Sozialarbeit informierst. Dies kann dir helfen, während des Interviews relevante Diskussionen zu führen und deine Leidenschaft für die Position zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referent in Recht Und Vertragsmanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Organisation: Informiere dich über offensiv'91 e.V. und deren Mission. Verstehe, wie sie Frauen, Familien und geflüchtete Menschen unterstützen, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im Bereich Recht und Vertragsmanagement hervorhebt. Betone deine Fähigkeiten, die für die Arbeit mit sozialen Organisationen wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Werte mit denen von offensiv'91 e.V. übereinstimmen.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen aktuell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei offensiv'91 e.V. vorbereitest
✨Informiere dich über offensiv'91 e.V.
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Organisation informieren. Verstehe ihre Mission, Werte und die spezifischen Programme, die sie anbieten. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Recht und Vertragsmanagement unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie sie auf die Anforderungen der Stelle passen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern hilft dir auch, mehr über die Organisation und die Teamdynamik zu erfahren.
✨Soft Skills betonen
In einer sozialen Organisation sind Soft Skills wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit besonders wichtig. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Fähigkeiten in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast.