Auf einen Blick
- Aufgaben: Biete erstklassigen IT-Support und löse Probleme für interne Nutzer.
- Unternehmen: Dynamische Institution in ständiger Entwicklung mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen, flexible Arbeitszeiten und interessante Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Arbeite in einem zentralen Büro in Genf, nah an öffentlichen Verkehrsmitteln.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und entwickle deine Fähigkeiten im IT-Support.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im IT-Support und gute Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Dans le cadre de votre mission au sein du service informatique de l’OCAS, vous assurez le premier niveau de support aux utilisateurs internes. Vous êtes leur interlocuteur / interlocutrice privilégié-e pour toute question ou difficulté liée aux postes de travail, aux applications standard et aux outils métier. Présent-e à la fois au guichet du service IT et via la plateforme ESM, vous assurez un service professionnel, réactif et orienté solutions, dans le respect des processus IT et des bonnes pratiques ITIL. Membre d’une équipe de 4 collaborateurs et collaboratrices, vous rapportez directement au responsable du service desk.
Vos différentes missions :
- Accueillir les utilisateurs au guichet du service informatique et analyser leurs besoins.
- Prendre en charge les incidents et demandes de service reçus via la plateforme ESM et assurer leur qualification, leur priorisation et leur suivi jusqu’à la résolution ou leur transfert au niveau approprié.
- Appliquer les processus de gestion des incidents et des demandes inspirés d’ITIL, documenter systématiquement les interventions, mettre à jour les tickets et veiller au respect des délais de traitement définis.
- Contribuer à l’enrichissement de la base de connaissances en rédigeant ou en actualisant des fiches et procédures.
- Participer à la formation et à l’accompagnement des utilisateurs sur les produits informatiques standard de l’organisation par le biais de sessions de formation, d’ateliers, de séances d’intégration pour les nouveaux collaborateurs ou de supports pédagogiques (guides, tutoriels, FAQ).
- Effectuer des tâches courantes liées au support de proximité, telles que la préparation et la configuration de postes, l’installation de périphériques, le soutien de base sur les applications métier, la gestion de droits d’accès selon les procédures en vigueur ainsi que la coordination avec les équipes internes ou les partenaires externes pour les interventions plus complexes.
Votre profil :
- Diplôme HES ou formation jugée équivalente.
- Au minimum 3 ans d’expérience professionnelle dans une fonction similaire.
- Parfaite maîtrise du français à l’oral et à l’écrit.
- Maîtrise de l’anglais technique.
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie, etc.).
- Connaissances des bases de données, de la sécurité et de l’infrastructure.
- Maîtrise des systèmes d’exploitation Windows et Linux.
- Maîtrise d’un outil de ticketing ou d’une plateforme ESM (Easyvista, par exemple).
- Capacité à expliquer des notions techniques avec pédagogie, de manière simple et adaptée à vos interlocuteurs.
- Reconnu-e pour votre sens de l’organisation, de la planification et de la priorisation.
- Aisance relationnelle et orientation clients y compris par téléphone.
- Esprit d’entraide et de collaboration.
- Résistance au stress, aptitude à gérer les conflits et contentieux.
- Capacité à maintenir à jour ses compétences dans de multiples domaines.
- Capacité d’analyse, de synthèse, de rigueur et sens de la minutie notamment dans le traitement des demandes et la résolution des incidents.
- Respect des normes et des procédures.
- Sens des responsabilités.
Ce que nous offrons :
- Un environnement de travail agréable au sein d’une institution en constante évolution.
- Des conditions de travail attractives avec des avantages sociaux intéressants.
- Une organisation flexible du temps de travail.
- Un emplacement de premier ordre au cœur de Genève, proche des transports en commun et de la gare Cornavin.
Ce qui nous guide :
- Développer l’excellence professionnelle.
- Mettre l’humain au centre.
- Faire preuve de dynamisme.
Entrée en fonction : dès que possible.
Délai de candidature : 11 janvier 2026.
Lieu de travail : rue des Gares 12, 1201 Genève.
Classe de fonction : classe 16.
L’OCAS, soucieux de l’environnement, vous prie de bien vouloir adresser votre dossier de candidature complet sous format électronique au courriel suivant : Nous vous prions de nous faire parvenir uniquement la documentation en lien avec le poste et d’envoyer votre dossier en format PDF en un seul fichier de 8 Mo au maximum.
Administrateur/Administratrice Service Desk Arbeitgeber: OFFICE CANTONAL DES ASSURANCES SOCIALES
L'OCAS est un employeur de choix, offrant un environnement de travail agréable et dynamique au cœur de Genève. Avec des conditions de travail attractives et une organisation flexible, nous mettons l'accent sur le développement professionnel et le bien-être de nos employés. Rejoignez une équipe collaborative où vous aurez l'opportunité de contribuer à l'excellence du service informatique tout en bénéficiant d'avantages sociaux intéressants.
Kontaktdaten:
OFFICE CANTONAL DES ASSURANCES SOCIALES Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Administrateur/Administratrice Service Desk erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Administrateur / Administratrice service desk bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur oder spezifische Projekte, an denen sie arbeiten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen über ITIL-Prozesse und den Umgang mit Benutzeranfragen übst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Fähigkeit, komplexe Themen einfach zu erklären.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der bereits im Unternehmen arbeitet, bitte um ein informelles Gespräch. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen, wenn es darum geht, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, deine Soft Skills zu betonen! In einem Service-Desk-Job sind Kommunikation und Kundenorientierung entscheidend. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Nutzern kommuniziert hast, um ihre Probleme zu lösen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Administrateur/Administratrice Service Desk mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe in einem Stil, der zu dir passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und lässt uns einen echten Eindruck von dir gewinnen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei OFFICE CANTONAL DES ASSURANCES SOCIALES vorbereitet
✨Mach dich mit ITIL vertraut
Da die Stelle stark auf ITIL-Prozesse ausgerichtet ist, solltest du dir die Grundlagen von ITIL gut aneignen. Überlege dir, wie du diese Prinzipien in der Praxis anwenden würdest und sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Windows, Linux und Ticketing-Systemen. Mache dich mit den häufigsten Problemen vertraut, die Nutzer haben könnten, und überlege dir, wie du diese lösen würdest. Das zeigt dein Fachwissen und deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Demonstriere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du oft mit Nutzern kommunizieren wirst, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur klaren und einfachen Erklärung technischer Konzepte zeigst. Übe, komplexe Themen in einfachen Worten zu erklären, um sicherzustellen, dass du auch weniger technikaffinen Personen helfen kannst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du Teil eines kleinen Teams bist, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und betone, wie du zur Zusammenarbeit und zum Wissensaustausch beigetragen hast.