h3Votre mission /h3 pL'office cantonal des systèmes d'information et du numérique (OCSIN) élabore et concrétise la stratégie des systèmes d'information et de communication de l'administration cantonale ainsi que la politique de sécurité de l'information. L'OCSIN esquisse les contours de la politique du numérique du Conseil d’Etat, visant à faire du canton un acteur important de la transformation de notre société, induite par l'essor du numérique. En savoir plus sur "Genève numérique". /p pLe service programmes et projets Internes (PPI) au sein de la direction performance pilotage projets (DPPP) recherche un Manager de Programme. Le service PPI pilote l’entièreté du portefeuille de projets internes de l’OCSIN. /p pLes missions principales du service consistent à : /p ul liPiloter l'entièreté des programmes Internes de l'OCSIN en fournissant les moyens et les compétences nécessaires avec le support de la direction PPP ; /li liPiloter l'entièreté des projets internes de l'OCSIN en fournissant les moyens et les compétences nécessaires avec le support de la direction PPP ; /li liSupporter les directions et services en délivrant des revues de portefeuille sur l'ensemble des projets et programmes sur tous les axes de la gestion de projet ; /li liAssurer un relai entre les pratiques portées par le PMO et les besoins des directions sur les aspects de gestion de projets/programmes et apporter un support à l'ensemble des ressources de pilotage ; /li liGarantir la qualité des données et la pratique harmonisée sur la gestion de projet ; /li liRemonter l’ensemble des besoins d’améliorations portés par les directions clientes au PMO . /li /ul pDans ce cadre, vous devrez: /p ul liGérer de gros projets impliquant plusieurs comités de pilotage ou plusieurs projets d’envergure en parallèle ; /li liDéfinir des programmes pour la réalisation des objectifs stratégiques ; /li liInitier et promouvoir les projets et en définir les priorités en fonction de la stratégie de l’institution ; préparer les bases de la prise de décision et obtenir l’accord des décideurs ; /li liDétecter toute modification d’un projet, analyser les impacts sur les autres projets et prendre les mesures correctives nécessaires ; informer les instances concernées et le management ; /li liÉvaluer, implémenter et mettre en œuvre des méthodes et des outils pour le management du portefeuille de projets ; /li liSuperviser les projets ; se procurer toutes les informations à temps ; surveiller la qualité ; /li liDocumenter les interdépendances et les partages de ressources (coûts, personnel…) ; /li liDévelopper et coacher le personnel dans le domaine de la gestion de projets ; /li liMaintenir et appliquer les directives sur la gestion, les méthodes et les outils de projets ; /li liParticiper à la gestion de la qualité, au contrôle interne et à l'identification des risques et des défaillances ; /li liExécuter d’autres tâches à la demande de la hiérarchie . /li /ul h3Votre profil /h3 h3Prérequis /h3 ul liMaster universitaire complété idéalement par une formation continue de niveau DAS utile à la fonction. /li li5 ans minimum d'expérience dans une fonction similaire. /li liEn cas d'engagement, il est nécessaire de fournir un extrait du registre des poursuites et du casier judiciaire, ainsi qu'une preuve d'équivalence pour les diplômes étrangers. /li /ul h3Compétences métier /h3 ul liManagement de programme ; /li liManagement de projet ; /li liManagement des risques ; /li liManagement de la qualité ; /li liService Design ; /li liInfrastructure Engineering ; /li liProcessus métier/d'administration de la gestion de programme ; /li liOrganisation, politique, culture d'entreprise ; /li liSuivi financier ; /li liTransformation numérique ; /li liConseil stratégique. /li /ul h3Compétences personnelles et relationnelles /h3 ul liConduite de personnel ; /li liCommunication ; /li liSelf management/Gestion de sa personne ; /li liCompétences sociales ; /li liConception et résolution de problème ; /li liAvoir le sens des responsabilités et du contact avec les clients et les utilisateurs ; /li liFaire preuve d’esprit d’initiative ; /li liSe montrer flexible et avoir une capacité d’adaptation ; /li liÊtre apte à travailler en équipe et à résister au stress ; /li liRespect des valeurs de l'office : compréhension, sens du service, professionnalisme, collaboration. /li /ul h3Vos avantages /h3 pVous intégrerez une administration publique dont les valeurs essentielles sont le respect, l'intégrité, l'impartialité et la disponibilité ; où l’égalité entre hommes et femmes est garantie. L’État de Genève favorise une représentation équilibrée des femmes et des hommes à tous les niveaux hiérarchiques, en privilégiant les candidatures du sexe sous-représenté dans l’entité concernée à l’engagement. /p pVous développerez des compétences grâce à une offre en formations continues importante et variée, et bénéficierez de possibilités d'évolution tout au long de votre parcours au sein du département des institutions et du numérique. /p pPlus d'information sur la page Travailler à l'Etat. /p pSuivez-nous sur Linkedin. /p h3Observations /h3 pLes offres étant traitées électroniquement, seules les candidatures complètes, répondant aux prérequis et transmises par ce biais seront prises en considération. /p h3Lieu de travail /h3 pRue du Grand-Pré 64-66 /p #J-18808-Ljbffr
Manager de programmes in Genève Arbeitgeber: Office cantonal des systèmes d'information et du numérique (OCSIN) | Etat de Genève
L'OCSIN est un employeur de choix, offrant un environnement de travail respectueux et inclusif, où l'intégrité et l'impartialité sont au cœur de ses valeurs. En tant qu'ingénieur informatique 3, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel grâce à une formation continue variée et à des possibilités d'évolution au sein d'une administration publique dynamique, tout en contribuant à la transformation numérique du canton de Genève.
Kontaktdaten:
Office cantonal des systèmes d'information et du numérique (OCSIN) | Etat de Genève Recruiting-Team
