Ingénieure ou ingénieur telecom/informatique 2 - Conseillère ou conseiller informatique

Ingénieure ou ingénieur telecom/informatique 2 - Conseillère ou conseiller informatique

Geneva Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Analysiere und berate über digitale Dienstleistungen für die Verwaltung.
  • Unternehmen: Öffentliche Verwaltung mit Fokus auf digitale Transformation.
  • Vorteile: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen in einem respektvollen Umfeld.
  • Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Wertschätzung für Gleichstellung und Vielfalt.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft der Verwaltung und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Bachelor in Informatik und mindestens 5 Jahre Erfahrung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

L'office cantonal des systèmes d'information et du numérique (OCSIN) élabore et concrétise la stratégie des systèmes d'information et de communication de l'administration cantonale ainsi que la politique de sécurité de l'information. L'OCSIN esquisse les contours de la politique du numérique du Conseil d’Etat, visant à faire du canton un acteur important de la transformation de notre société, induite par l'essor du numérique.

Le Service portefeuille utilisateurs (SPU) de l'OCSIN recherche pour son secteur gestion de la relation utilisateur (GRU), une conseillère ou un conseiller informatique. Votre mission sera de:

  • Analyser, comprendre et évaluer la pertinence et l'impact des besoins exprimés sur la base des services disponibles au catalogue de services de l'OCSIN;
  • Informer et de conseiller ses interlocuteurs quant aux services disponibles;
  • Assurer le suivi des requêtes de service acceptées et, au besoin, coordonner la délivrance et assurer la commande des équipements, principalement pour les requêtes de services relatives à l'environnement numérique de travail des utilisateurs;
  • Posséder le sens du service à l’utilisateur, des connaissances de généraliste de l’informatique et une approche orientée solutions qui lui permettront de développer et d’entretenir des relations avec des correspondants informatiques et des utilisateurs de l’administration cantonale;
  • Participer à des projets associés à l'environnement du poste de travail, par exemple, la coordination des projets de renouvellement des équipements micro-informatique.

Votre profil:

  • Bachelor HES en informatique complété idéalement par une formation continue de niveau DAS utile à la fonction;
  • 5 ans minimum d'expérience dans une fonction similaire;
  • Maîtrise du français;
  • Connaissance des environnements Windows;
  • Connaissance du matériel utilisateur (PC, poste mobile, moyens d'impression) et des systèmes VoIP;
  • Connaissance des logiciels micro-informatique courants;
  • Connaissance de la gestion des licences;
  • Maîtrise des outils bureautiques standards (Word, Excel, Powerpoint et Outlook);
  • Permis de circulation obligatoire;
  • En cas d'engagement, il est nécessaire de fournir un extrait du registre des poursuites et du casier judiciaire, ainsi qu'une preuve d'équivalence pour les diplômes étrangers.

Connaissances et compétences requises:

  • Entregente ou entregent, sens du service, facilitatrice ou facilitateur et bonne communicatrice ou bon communicateur;
  • Management de projet (étude et organisation de transfert informatique);
  • Bonnes capacités de rédaction et de synthèse;
  • Capacité à travailler de manière autonome, forte adaptabilité et sens de l'organisation.

Compétences particulières caractérisant le poste:

  • Connaissance de la saisie de réception de commandes dans le progiciel comptable Oracle Financial;
  • Connaissance de la suite BMC Helix ITSM (Anciennement BMC Remedy ITSM);
  • Connaissance de la suite Qualiparc d'ASG;
  • Connaissance de l'outil analytique Nexthink;
  • Connaissance de l'outil Flexera;
  • Expérience dans le domaine Police.

Vos avantages:

  • Vous intégrerez une administration publique dont les valeurs essentielles sont le respect, l'intégrité, l'impartialité et la disponibilité;
  • où l’égalité entre hommes et femmes est garantie. L’État de Genève favorise une représentation équilibrée des femmes et des hommes à tous les niveaux hiérarchiques, en privilégiant les candidatures du sexe sous-représenté dans l’entité concernée à l’engagement;
  • Vous développerez des compétences grâce à une offre en formations continues importante et variée, et bénéficierez de possibilités d'évolution tout au long de votre parcours au sein du département des institutions et du numérique.

Plus d'information sur la page Travailler à l'Etat.

Suivez-nous sur Linkedin.

Ingénieure ou ingénieur telecom/informatique 2 - Conseillère ou conseiller informatique Arbeitgeber: Office cantonal des systèmes d'information et du numérique (OCSIN)

L'Office cantonal des systèmes d'information et du numérique (OCSIN) à Genève est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et innovant. Avec un fort accent sur l'automatisation et la numérisation des services publics, OCSIN favorise une culture de collaboration et d'apprentissage continu, permettant aux employés de développer leurs compétences tout en contribuant à des projets significatifs pour la communauté. De plus, la localisation à Genève offre un cadre de vie agréable et des opportunités uniques de réseautage professionnel.

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Kontaktdaten:

Office cantonal des systèmes d'information et du numérique (OCSIN) Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Ingénieure ou ingénieur telecom/informatique 2 - Conseillère ou conseiller informatique erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei Office cantonal des systèmes d'information et du numérique (OCSIN) bewerben

Viele Unternehmen, wie Office cantonal des systèmes d'information et du numérique (OCSIN), stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ingénieure ou ingénieur telecom/informatique 2 - Conseillère ou conseiller informatique mit Bravour zu bestehen

Analyse des besoins
Conseil en informatique
Gestion de la relation utilisateur
Connaissance des environnements Windows
Connaissance du matériel utilisateur
Connaissance des systèmes VoIP
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Office cantonal des systèmes d'information et du numérique (OCSIN) und die ausgeschriebene Position Ingénieure ou ingénieur telecom/informatique 2 - Conseillère ou conseiller informatique zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Office cantonal des systèmes d'information et du numérique (OCSIN) vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Office cantonal des systèmes d'information et du numérique (OCSIN) an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.