Personalsachbearbeiter (m / w / d)

Fachliche Anforderungen: Das bringen Sie als Niederlassungsleiter m / w / d mit:

• abgeschlossene Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich HR
• Berufserfahrung / Branchenerfahrung in der Personaldienstleistung / Arbeitnehmerüberlassung
• Kenntnisse der relevanten HR-Prozesse sowie im Arbeitsrecht sind von Vorteil
• Mehrjährige Führungserfahrung wünschenswert
• ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung
• strukturierte und organisierte Arbeitsweise
• hohe soziale Kompetenz und Empathie

Das bringen Sie als Disponent m / w / d mit:

• Sie überzeugen mit Ihrer kompetenten und charismatischen Art nicht nur unsere Bewerber, sondern auch unsere Kunden
• Sie sind kommunikativ und kreativ in Ihren Herangehensweisen
• Effektives Zeitmanagement und eine strukturierte Arbeitsweise
• Ein Gespür für den richtigen und wertschätzenden Umgang mit unseren Mitarbeitern
• Erfahrungen aus der Personaldienstleistung sind wünschenswert

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot:

• einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• eine attraktive Vergütung
• einen Dienstwagen VW / Mercedes auch zur privaten Nutzung
• umfassende Sozialleistungen
• Corporate Benefits / Mitarbeiterrabatte
• Regelmäßige Teamevents (z.B. Sommerfest, Weihnachtsfeier)
• Schulungsangebote
• Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

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