Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und entwickle innovative Immobilienprojekte.
- Unternehmen: Engagiertes Unternehmen, das sich für die Schweiz und ihre Bevölkerung einsetzt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsförderung und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Perspektiven und ein starkes Engagement für Gleichstellung und Nachhaltigkeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Immobilien mit einem dynamischen Team und setze neue Standards.
- Qualifikationen: Architekt oder Ingenieur mit Erfahrung in Projektmanagement und Teamführung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Berne et travail à domicile | 80-100%
Ce à quoi vous pouvez contribuer
- Diriger une équipe de sept collaborateurs hautement qualifiés et motivés et favoriser leur évolution
- Réaliser des études de faisabilité, développer et définir de nouveaux projets et piloter leur mise en œuvre
- Assurer la coordination des parties prenantes internes et externes afin de garantir le bon déroulement des projets
- Soutenir et conseiller la Gestion de portefeuille en matière de stratégies de résolution de problèmes
- Élaborer des concepts, des normes et des directives pour la gestion stratégique de l'immobilier
Ce qui vous rend unique
- Architecte, ingénieur/e civile avec diplôme d'une université ou d'une haute école spécialisée et perfectionnement en économie d'entreprise ou économiste d'entreprise avec perfectionnement dans le domaine de l'immobilier ou de l'économie de la construction
- Expérience dans la gestion immobilière et la réalisation de projets ; capacités analytiques, esprit de synthèse et approche systémique
- Engagement, autonomie, expertise avérée ; excellentes compétences de direction avec des succès tangibles dans le développement et la motivation des collaborateurs
- Assertivité, sens de la négociation, résistance au stress et flexibilité
- Bonnes connaissances actives de deux langues officielles et connaissances passives de la troisième
En quelques mots
Dans le cadre d'un portefeuille immobilier unique, vous développerez des projets d'avenir avec une équipe de développeurs expérimentés et vous en piloterez la mise en œuvre. En tant que responsable expérimenté/e, vous savez faire preuve d'un engagement ciblé et savez communiquer avec assurance et efficacité, aussi bien auprès de vos collaborateurs qu'avec les parties prenantes internes et externes.
Ce que nous offrons
- Travailler pour la Suisse : Nous nous engageons pour le succès du modèle suisse et pour le bien-être de la population.
- La diversité au quotidien : Nous veillons à l'égalité des chances, qui nous permet de déployer nos compétences et d'exprimer des points de vue différents.
- Santé au travail : Nous assistons et conseillons nos collaboratrices et collaborateurs pour toutes les questions liées à la santé physique ou psychique.
Tous les avantages
Exemplaire, partenarial et durable : À l'OFCL, construire, acquérir, déménager, conseiller font partie de notre ADN. Chaque jour, nous donnons le meilleur de nous-mêmes avec un maximum d'enthousiasme pour la Suisse, la politique et l'administration fédérale. Notre office veille à ce que les 43 000 employés de la Confédération puissent accomplir leurs tâches. Ce faisant, nous façonnons non seulement leur travail, mais nous établissons également de nouveaux standards en matière de durabilité.
Informations complémentaires
Vous trouverez plus d'informations sur notre site internet /Candidate Journey /LinkedIn /Instagram. Veuillez postuler via notre système de gestion des candidatures. Pour ce faire, veuillez cliquer sur « Pour postuler ».
Questions sur le poste
Daniel Züger Leiter Immobilienmanagement +41 58 46 53128
Questions sur la postulation
Simone Riesen-Meyer Partenaire d'affaires RH +41 58 46 90792
Responsable Développement de programmes et de projets Arbeitgeber: Office fédéral constructions et logistique OFCL
Das Office fédéral für Bauten und Logistik (OFCL) in Bern bietet eine herausragende Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und Innovation ausgerichtet ist. Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, einer positiven Unternehmenskultur und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, die ihre berufliche Entwicklung fördern. Zudem ermöglicht die zentrale Lage in Bern einen einfachen Zugang zu öffentlichen Verkehrsmitteln und kulturellen Angeboten, was das Arbeiten hier besonders attraktiv macht.
Kontaktdaten:
Office fédéral constructions et logistique OFCL Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Responsable Développement de programmes et de projets erhalten könntest
✨Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!
Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Office fédéral constructions et logistique OFCL ins Gespräch kommen.
✨Nutze lokale Jobportale!
Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn Office fédéral constructions et logistique OFCL auf der Suche nach neuen Talenten ist!
✨Zeig dein Know-how!
Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei Office fédéral constructions et logistique OFCL bemerkt zu werden.
✨Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!
Scheue dich nicht, direkt bei Office fédéral constructions et logistique OFCL nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie Office fédéral constructions et logistique OFCL auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Responsable Développement de programmes et de projets mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei Office fédéral constructions et logistique OFCL anwenden kannst.
Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Responsable Développement de programmes et de projets bei Office fédéral constructions et logistique OFCL zu sein.
Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei Office fédéral constructions et logistique OFCL erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei Office fédéral constructions et logistique OFCL aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Office fédéral constructions et logistique OFCL vorbereitet
✨Vertraut mit den gängigen Tools
Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.
✨Portfolio deiner Projekte
Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.
✨Kenne den Markt und die Herausforderungen
Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.
✨Soft Skills sind essentiell
In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.
