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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Support the sales team in managing partnerships and internal processes.
- Arbeitgeber: Join a dynamic research institute focused on innovation in the energy sector.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible hours, remote work options, and professional development support.
- Warum dieser Job: Contribute to impactful projects in a collaborative and interdisciplinary environment.
- Gewünschte Qualifikationen: Completed commercial training or a relevant bachelor's degree; strong organizational skills required.
- Andere Informationen: Part-time position with a focus on diversity and inclusion.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mitarbeiter*in für den Vertriebsinnendienst (w/m/d)
In unserem themenübergreifenden „Team Industriekooperationen“ beschäftigen wir uns intensiv mit dem Transfer von Wissen und Innovationen in die (regionale) Wirtschaft. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für die nächsten 12 Monate und ggf. auch darüber hinaus am Standort Oldenburg eine*n engagierte*n Mitarbeiter*in (m/w/d) im Vertriebsinnendienst, die/der unsere Kooperationen mit Unternehmen aktiv unterstützt.
Der Bereich Energie entwickelt IKT-basierte Konzepte und prototypische Systeme für die Energiewirtschaft und treibt so die Digitalisierung der Branche aktiv voran. So werden maßgebliche Beiträge geleistet, um Methoden und Technologien wie Big Data, digitale Plattformen und Künstliche Intelligenz in der Energieversorgung praktisch einzusetzen. Darüber hinaus beraten wir auch Unternehmen außerhalb der Energiebranche mit unseren umfangreichen Erfahrungen in der Informatik.
Das machen Sie möglich:
- Unterstützung des Vertriebs: Unterstützung des Vertriebsteams bei der Anbahnung, Gestaltung und Abwicklung von Unternehmenskooperationen sowie bei Direktbeauftragungen.
- Steuerung interner Prozesse: Koordination der internen Vertriebsprozesse, einschließlich der Angebotserstellung und Vertragsabwicklung.
- Datenmanagement: Pflege und Verwaltung von Datenbanken und CRM-Systemen zur Unterstützung einer effizienten Vertriebsarbeit.
- Berichtswesen: Erstellung von Analysen und Berichten über Vertriebsaktivitäten, Projektfortschritte und Markttrends.
- Kundenkommunikation: Organisation von Terminen und allgemeine Abstimmung sowie Nachverfolgung von Leads.
- Unterstützung von Marketingmaßnahmen: Mitwirkung bei der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen, Präsentationen und Workshops, um Forschungspartner und Unternehmen anzusprechen.
Das bringen Sie mit:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit Bezug zu Vertrieb oder Projektmanagement oder abgeschlossenes Bachelor-Studium im wirtschaftlichen Bereich.
- Interesse an Vertriebsinnendienst, vorzugsweise in einem wissenschaftlichen oder technischen Umfeld.
- Hohes Maß an Organisationsfähigkeit und Affinität zu Prozessen und Daten.
- Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Inhalte zielgruppenorientiert zu vermitteln.
- Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Erfahrung mit CRM-Systemen.
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Das bieten wir Ihnen:
- Die Stelle ist für 50% Teilzeit ausgelegt und bietet flexible Arbeitszeiten, sowie die Möglichkeit einen Teil der Arbeitszeit im Homeoffice zu verbringen.
- Die Möglichkeit, aktiv zum Transfer von Forschungsergebnissen beizutragen.
- Freuen Sie sich auf ein menschlich sehr angenehmes und fachlich äußerst interessantes Arbeitsumfeld in einem interdisziplinären Team.
- Mitarbeit in einem dynamischen Forschungsinstitut mit internationaler Ausrichtung.
- Wir unterstützen Sie aktiv bei Ihrer beruflichen und wissenschaftlichen Weiterqualifikation.
- Toleranz, Offenheit und Chancengleichheit gegenüber Personen aller Geschlechter sind uns wichtig.
- Unseren seit Jahren steigenden Frauenanteil möchten wir gerne weiterhin wachsen lassen.
- Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.
- Ihre Stelle wird nach TV-L Gruppe 11 vergütet.
Sie möchten noch mehr über uns erfahren?
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Mitarbeiter*in Vertriebsinnendienst (w/m/d) Arbeitgeber: OFFIS e. V.
Kontaktperson:
OFFIS e. V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter*in Vertriebsinnendienst (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über aktuelle Trends in der Energiewirtschaft und Digitalisierung. Zeige in Gesprächen, dass du die Entwicklungen in diesen Bereichen verstehst und wie sie mit den Zielen von StudySmarter in Verbindung stehen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu Personen in der Branche zu knüpfen. Empfehlungen oder Einblicke von Insidern können dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, komplexe Inhalte einfach und zielgruppengerecht zu erklären, da dies eine wichtige Anforderung für die Position ist.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige Interesse an den internen Prozessen des Vertriebs. Informiere dich über CRM-Systeme und deren Nutzung, um zu demonstrieren, dass du bereit bist, dich schnell einzuarbeiten und das Team zu unterstützen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter*in Vertriebsinnendienst (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und dessen Tätigkeitsfeld, insbesondere im Bereich der Industriekooperationen und Digitalisierung in der Energiewirtschaft. Dies hilft dir, deine Motivation und dein Interesse im Bewerbungsschreiben zu verdeutlichen.
Anpassung der Unterlagen: Passe deinen Lebenslauf und dein Anschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone deine Erfahrungen im Vertriebsinnendienst, Projektmanagement oder in der Datenverwaltung, um deine Eignung zu unterstreichen.
Hervorhebung von Soft Skills: Stelle sicher, dass du deine Kommunikationsstärke und Organisationsfähigkeit klar herausstellst. Diese Fähigkeiten sind für die Position entscheidend, also gib konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte besonders auf die sprachliche Qualität, da sehr gute Deutschkenntnisse gefordert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei OFFIS e. V. vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenskooperationen vor
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Energiebranche sowie über die spezifischen Kooperationen, die das Unternehmen eingeht. Zeige im Interview, dass du ein Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich hast.
✨Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor
Da die Position viel Kundenkommunikation erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung bereit haben, die deine Fähigkeit zur zielgruppenorientierten Vermittlung komplexer Inhalte demonstrieren. Übe, wie du deine Ideen klar und präzise präsentieren kannst.
✨Zeige deine Organisationsfähigkeit
Bereite konkrete Beispiele vor, die deine hohe Organisationsfähigkeit und Affinität zu Prozessen und Daten belegen. Erkläre, wie du interne Vertriebsprozesse gesteuert und optimiert hast, um die Effizienz zu steigern.
✨Vertrautheit mit CRM-Systemen
Falls du Erfahrung mit CRM-Systemen hast, bringe diese im Gespräch zur Sprache. Wenn nicht, zeige deine Bereitschaft, dich schnell in neue Software einzuarbeiten und betone deine allgemeinen IT-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit MS Office.
