Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue unsere B2B-Outbounds von Grund auf und generiere die erste Pipeline.
- Unternehmen: Schnell wachsende D2C-Marke für ergonomische Büromöbel in Zürich.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Equity-Beteiligung und hybrides Arbeiten möglich.
- Weitere Informationen: Direkter Kontakt zum Gründerteam und kurze Entscheidungswege.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und baue etwas Großes von Anfang an auf.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Outbound-Vertrieb und datengetriebenes Arbeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Unternehmensprofil: ofinto ist eine der am schnellsten wachsenden Schweizer D2C-Marken für ergonomische Büromöbel: Premium Qualität zu fairem Preis, über 100'000+ Kundinnen und Kunden, ausgezeichnet u.a. mit dem Red Dot Award und als Finalist des Swiss Economic Award. Bisher wachsen wir fast ausschließlich über Performance‑Marketing (Google, Meta). Gleichzeitig kaufen bereits über 10'000 Firmen bei uns – fast alles rein inbound. Eine echte Outbound‑Maschinerie haben wir nicht. Genau daraus bauen wir jetzt ein eigenständiges B2B‑Geschäft – und suchen die erste Person, die unseren B2B‑Vertrieb von 0 aufbaut und übernimmt.
Aufgaben:
- Du baust unsere Outbound‑Maschine von Grund auf: ICP schärfen, Zielfirmen und Buyer identifizieren, Cold‑Email‑Infrastruktur und LinkedIn‑Outreach aufsetzen (Sende‑Domains, Warmup, Tooling à la Apollo/Clay/Instantly/HeyReach).
- Du generierst die erste Pipeline selbst und closed in der Aufbauphase die ersten 20–40 Deals eigenhändig.
- Du wählst und implementierst unser CRM (e.g. Pipedrive) mit dem IT‑Team und baust Reporting und Forecasting auf.
- Du testest Hypothesen, Segmente und Angles datengetrieben und findest den wiederholbaren, skalierbaren Motion.
- Sobald es läuft, baust und führst du das Team (SDRs/AEs).
Qualifikation:
- Du hast schon einmal einen B2B‑Outbound‑Vertrieb von 0 mit aufgebaut – nicht nur eine bestehende Sales‑Org übernommen oder geführt. Idealerweise der Weg vom SDR/AE zum (Head of) Sales.
- Du bist hands‑on: du ziehst selbst Listen, testest Sequenzen, setzt Tools/CRM auf und closed selbst.
- Erfahrung in einem B2B‑SaaS/Fintech‑Scale‑up ODER im Verkauf physischer Produkte/Services an Firmen (Office/Facility/Procurement) – beides zählt gleich. Das GTM‑Playbook ist dasselbe.
- Datengetrieben, CRM/RevOps‑affin, Hypothesen‑Mindset.
- Deutsch (muttersprachlich) und Englisch.
- Scale‑up‑Mentalität: Ownership, Tempo, allergisch gegen Prozess um des Prozesses willen.
- Standort Zürich oder klar umzugsbereit.
Benefits:
- Greenfield mit Mandat: du baust die B2B‑Funktion, statt sie zu erben.
- Attraktives Paket: solides Fixum + starke, ungedeckelte Variable + Beteiligung (Equity). Gehalt verhandelbar für die richtige Person.
- Direkt mit dem Gründerteam, kurze Entscheidungswege.
- Ein Produkt mit echtem Product‑Market‑Fit und starker Marke.
- Büro in Zürich (direkt am HB), hybrid möglich.
Schreib uns ein paar Zeilen dazu, wo du schon einmal eine Outbound‑Motion von 0 gebaut hast – Zahlen und konkrete Beispiele sagen uns mehr als ein perfektes CV.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so B2B Sales Lead (m/w/d; Scale Up, Zürich direkt am HB) erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie ofinto treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an ofinto empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von ofinto dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei ofinto bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um B2B Sales Lead (m/w/d; Scale Up, Zürich direkt am HB) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei ofinto bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei ofinto erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ofinto vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
