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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Teams im Facility Management und entwickle innovative Lösungen für einen nachhaltigen Gebäudebetrieb.
- Arbeitgeber: Renommierter Arbeitgeber in Prüm mit Fokus auf Technologie und Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, überdurchschnittliche Vergütung, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Facility Managements und arbeite in einem dynamischen, internationalen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mehrjährige Erfahrung im Facility Management.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und umfangreiche Einarbeitung für deine persönliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
In Prüm sucht unser renommierter Auftraggeber ab sofort einen erfahrenen Manager fürs Facility Management. Unser Mandant betreibt einen technologisch anspruchsvollen Produktionsstandort und legt großen Wert auf einen zuverlässigen, effizienten und nachhaltigen Gebäudebetrieb. Diese Position richtet sich an Kandidaten, die strategische Verantwortung, technisches Verständnis und Führungskompetenz vereinen und den Facility-Bereich zukunftsorientiert weiterentwickeln möchten.
Ihre Aufgaben
- Disziplinarische und fachliche Leitung mehrerer Teams im Bereich Facility Management und Gebäudetechnik, inkl. Einsatzplanung, Schulung, Mitarbeitergespräche und gezielter Weiterentwicklung
- Strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung des Fachbereichs Facility in enger Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und Standortleitung
- Sicherstellung des reibungslosen Betriebs in den Bereichen Gebäudetechnik (Klima, Lüftung, Elektro), Infrastruktur, Flächenmanagement sowie externer Dienstleister
- Verantwortung für Budgetplanung, Kostenkontrolle, Angebotsvergleiche und Vergabeprozesse
- Steuerung und Überwachung von Bau-, Umbau- und Instandhaltungsprojekten
- Sicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen Vorgaben, Sicherheits- und Compliance-Standards
- Verantwortung für ESG-Themen (z. B. Energieeffizienz, CO₂-Reduktion, Nachhaltigkeit)
- Weiterentwicklung der Digitalisierung im Facility Management, inkl. Einsatz von CAFM-Systemen, IoT-Lösungen und moderner Reporting-Strukturen
- Zentrale Schnittstelle zu internen Stakeholdern sowie externen Partnern und Behörden
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Gebäudetechnik, Facility Management, Versorgungstechnik, Elektrotechnik oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Position im Facility Management oder technischen Gebäudebetrieb eines Industrie- oder Produktionsstandortes
- Fundierte Kenntnisse in Gebäudetechnik, insbesondere Klima-, Lüftungs-, Elektro- und Energiesysteme
- Erfahrung im Umgang mit CAFM-Systemen sowie digitalen Tools im Facility Management
- Ausgeprägte Führungskompetenz, strukturierter und lösungsorientierter Arbeitsstil sowie hohe Umsetzungsstärke
- Sehr gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten, auch auf Managementebene
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise auch mit CAD-Anwendungen und Dokumentationssoftware (z. B. BlueBeam Revu)
- Bereitschaft zu gelegentlichen nationalen Dienstreisen
Das wird Ihnen geboten
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag direkt beim Auftraggeber
- Eine spannende und herausfordernde Aufgabe mit erheblichem Entwicklungspotential
- Eine attraktive, überdurchschnittliche Vergütung mit zahlreichen Benefits
- Ein internationales, offenes Arbeitsumfeld mit gutem Betriebsklima und modernen IT-Systemen
- Umfangreiche Einarbeitung und gute Entwicklungsmöglichkeiten
- Flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, etc.
So geht es weiter
Bewerben Sie sich gern online und klicken Sie auf Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben. Bei Fragen können Sie sich jederzeit telefonisch oder per Mail an uns wenden. Wir sichten Ihre Unterlagen und vereinbaren einen telefonischen oder persönlichen Kennenlerntermin. Diskretion steht an erster Stelle. Wir sichern Ihnen höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. Selbstverständlich arbeiten wir verantwortungsbewusst im Sinne der DSGVO.
Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!
Manager Facility Management (m/w/d) Arbeitgeber: OG Recruitment S.à r.l.
Kontaktperson:
OG Recruitment S.à r.l. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Manager Facility Management (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Facility Management parat hast. Zeige, wie du strategisch denkst und Probleme löst – das wird Eindruck machen!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Ein einfacher Klick kann der erste Schritt zu deinem neuen Job sein.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber mit Ausdauer und einer positiven Einstellung wirst du die richtige Position finden. Lass dich nicht entmutigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager Facility Management (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass deine Unterlagen an: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen – so zeigst du, dass du die richtige Wahl für uns bist.
Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir schätzen eine gut lesbare Bewerbung, die schnell auf den Punkt kommt!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns ankommen und wir sie schnell sichten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei OG Recruitment S.à r.l. vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da es um Facility Management geht, solltest du dein technisches Wissen über Gebäudetechnik, insbesondere Klima-, Lüftungs- und Elektrosysteme, auffrischen. Sei bereit, Fragen zu diesen Themen zu beantworten und zeige, dass du mit aktuellen Trends und Technologien vertraut bist.
✨Führungskompetenz demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu präsentieren. Überlege dir, wie du Teams geleitet hast, welche Strategien du zur Mitarbeiterentwicklung eingesetzt hast und wie du Konflikte gelöst hast. Zeige, dass du nicht nur ein Teamleiter, sondern auch ein Mentor sein kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den zukünftigen Herausforderungen im Facility Management oder wie das Unternehmen Nachhaltigkeit umsetzt. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.