Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden und entwickle maßgeschneiderte Lösungen im Schaltanlagenbau.
- Unternehmen: Renommiertes Unternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung in der Branche.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, überdurchschnittliche Vergütung und Firmenwagen.
- Weitere Informationen: Zukunftssichere Perspektiven mit zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und entwickle deine Karriere in einem familiären Umfeld.
- Qualifikationen: Studium in Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
In Grevenmacher sucht unser renommierter Auftraggeber ab sofort einen Projektleiter (m/w/d) Schaltanlagenbau mit dem Schwerpunkt Vertrieb. Unser Mandant ist ein mittelständisches Unternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung im Schaltanlagenbau und beliefert mit höchster Zuverlässigkeit und Innovationskraft Kunden im In- und Ausland.
Ihre Aufgaben
- Aktive Betreuung und Entwicklung von Bestands- und Neukunden im Bereich Schaltanlagenbau
- Technische Beratung von Kunden sowie Erarbeitung maßgeschneiderter Lösungen
- Eigenverantwortliche Erstellung und Kalkulation von Angeboten
- Führen von Vertrags- und Preisverhandlungen bis zum erfolgreichen Abschluss
- Schnittstelle zwischen Kunde, Engineering und Fertigung zur Sicherstellung einer optimalen Projektumsetzung
- Steuerung und Koordination von Projekten unter Berücksichtigung von Kosten, Terminen und Qualität
- Identifikation von Marktpotenzialen und Mitwirkung an der Vertriebsstrategie
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium als Ingenieur der Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation (z.B. Techniker oder Meister Elektrotechnik)
- Erfahrung im Schaltanlagenbau oder in der Energietechnik
- Ausgeprägte Vertriebsaffinität und Freude am Kundenkontakt
- Erfahrung in Angebotserstellung und technischen Vertrieb von Vorteil
- Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und unternehmerisches Denken
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Das wird Ihnen geboten
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag direkt beim Auftraggeber
- Eine attraktive, überdurchschnittliche Vergütung
- Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
- Familiäres Betriebsklima und moderne Arbeitsumgebung
- Zukunftssichere Perspektive mit zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten
- Innovative Projekte
So geht es weiter
Bewerben Sie sich gern online und klicken Sie auf Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben. Bei Fragen können Sie sich jederzeit telefonisch oder per Mail an uns wenden. Wir sichten Ihre Unterlagen und vereinbaren einen telefonischen oder persönlichen Kennenlerntermin. Diskretion steht an erster Stelle. Wir sichern Ihnen höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. Selbstverständlich arbeiten wir verantwortungsbewusst im Sinne der DSGVO. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!
Projektleiter (m/w/d) Schaltanlagenbau mit Schwerpunkt Vertrieb Arbeitgeber: OG Recruitment S.à r.l.
Unser Mandant in Grevenmacher ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine überdurchschnittliche Vergütung bietet, sondern auch ein familiäres Betriebsklima und moderne Arbeitsbedingungen fördert. Mit über 50 Jahren Erfahrung im Schaltanlagenbau legt das Unternehmen großen Wert auf Innovation und Mitarbeiterentwicklung, was zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und eine zukunftssichere Perspektive für alle Angestellten bedeutet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter (m/w/d) Schaltanlagenbau mit Schwerpunkt Vertrieb erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie OG Recruitment S.à r.l. treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an OG Recruitment S.à r.l. empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von OG Recruitment S.à r.l. dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei OG Recruitment S.à r.l. bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter (m/w/d) Schaltanlagenbau mit Schwerpunkt Vertrieb mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei OG Recruitment S.à r.l. bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei OG Recruitment S.à r.l. erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei OG Recruitment S.à r.l. vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
