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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte im Krankenhausbau und koordiniere alle Projektbeteiligten.
- Arbeitgeber: Renommiertes Projektsteuerungsunternehmen in Luxemburg mit Fokus auf Großprojekte.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, überdurchschnittliches Gehalt, Firmenwagen und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und arbeite an zukunftssicheren Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Bauwesen oder Architektur und mindestens 5 Jahre Erfahrung im Projektmanagement.
- Andere Informationen: Familiäres Betriebsklima und flexible Arbeitszeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Klinik- und Krankenhausbau
Senior Projektleiter Hochbau (m/w/d) in Niederanven
OG Recruitment ist Ihre Beratungsagentur für das Recruitment und die Vermittlung von SpezialistInnen und Führungskräften in Luxemburg und im gesamten Grenzbereich. Bei uns geht es ausschließlich um direkte Personalvermittlungen zu unseren Auftraggebern.
Für unseren renommierten Auftraggeber mit Sitz im Raum Niederanven suchen wir ab sofort einen erfahrenen Senior Projektleiter (m/w/d) im Hochbau, Schwerpunkt: Krankenhausbau.
Sie sind Ansprechpartner für alle Phasen von Großprojekten im Klinik- und Krankenhausbau in Luxemburg.
Unser Kunde ist ein namhaftes Projektsteuerungs- und Beratungsunternehmen für Großprojekte im öffentlichen Bereich in Luxemburg.
Ihre Aufgaben
- Übernahme der Projektleitung von anspruchsvollen Bauprojekten über alle Projektphasen hinweg in enger Zusammenarbeit mit der Großprojektleitung
- Fachliches Führen der Kolleg:innen im Projekt
- Proaktives Koordinieren und Steuern der Zusammenarbeit aller Projektbeteiligten und externen Ansprechpartner:innen zur Erreichung der Projektziele
- Steuern von Terminen, Kosten und Gebäudequalitäten
- Technische, wirtschaftliche und organisatorische Bauberatung unserer Auftraggeber:innen zur maßgeschneiderten Zielerreichung im Projekt
- Pflege der bestehenden Kundenbeziehungen sowie Verhandlung und Erstellung von Angeboten
Ihr Profil
-
Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur, Bauwirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Einschlägige Erfahrung im Krankenhausbereich
- Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung im Projektmanagement bzw. der Projektsteuerung
- Sicherer Umgang mit MS Office Kenntnisse (insbesondere Excel), Kenntnisse in MS Project
- Ausgeprägte Kommunikations- und Führungsfähigkeiten sowie eine hohe Kundenorientierung
- Spaß an der Entwicklung innovativer Lösungen für technische und ökonomische Aufgabenstellungen und eine strukturierte, proaktive Arbeitsweise
- Sehr gute Französisch-& Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse von Vorteil
- Bereitschaft zu gelegentlichen projektabhängigen Reisen im Inland und Ausland
Das wird Ihnen geboten
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag direkt beim Auftraggeber
- Eine attraktive, überdurchschnittliche Vergütung
- Ein privat nutzbarer Firmenwagen
- 30 Tage Urlaub
- Familiäres Betriebsklima und moderne Arbeitsumgebung
- Flexible Arbeitszeiten
- Zukunftssichere Perspektive mit zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten
- Innovative Projekte
So geht es weiter
- Bewerben Sie sich gern online und klicken Sie auf Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben
- Bei Fragen können Sie sich jederzeit telefonisch oder per Mail an uns wenden
- Wir sichten Ihre Unterlagen und vereinbaren einen telefonischen oder persönlichen Kennenlerntermin
Diskretion steht an erster Stelle
- Wir sichern Ihnen höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
- Selbstverständlich arbeiten wir verantwortungsbewusst im Sinne der DSGVO.
Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!
Senior Projektleiter Hochbau (m/w/d) Arbeitgeber: OG Recruitment S.à r.l.
Kontaktperson:
OG Recruitment S.à r.l. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Projektleiter Hochbau (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im Krankenhausbau tätig sind – sie können dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Projektmanagement und deine Führungsfähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse an dem Unternehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bleib authentisch! Zeige deine Leidenschaft für den Krankenhausbau und deine Motivation, innovative Lösungen zu entwickeln. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen haben, sondern auch wirklich für das stehen, was sie tun.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Projektleiter Hochbau (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Unterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Ein sauberer Lebenslauf und ein gut strukturiertes Anschreiben zeigen, dass du Wert auf Qualität legst.
Mach es persönlich!: Versuche, dein Anschreiben auf die Stelle zuzuschneiden. Erkläre, warum du genau für diese Position im Krankenhausbau geeignet bist und was du mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist die Online-Bewerbung. Klicke auf 'Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben' und lass uns deine Unterlagen zukommen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei OG Recruitment S.à r.l. vorbereitest
✨Verstehe die Projektanforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Klinik- und Krankenhausbaus vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in diesem Bereich, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Führung von Teams unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich Projekte geleitet und Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da Kommunikation eine Schlüsselkompetenz für diese Position ist, solltest du im Interview klar und strukturiert kommunizieren. Übe, deine Gedanken präzise zu formulieren und auf Fragen direkt einzugehen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen, die dir helfen zu verstehen, wie das Team arbeitet und welche Erwartungen an die Zusammenarbeit bestehen.