Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische Teams und entwickle innovative Markenstrategien für Top-Kunden.
- Unternehmen: Ogilvy, eine der führenden Kreativagenturen in Deutschland.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Zugang zu KI-Plattformen und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf Diversität und Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Marken und arbeite mit kreativen Köpfen zusammen.
- Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung in strategischer Planung und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Senior Talent Acquisition Manager bei Ogilvy Germany mit umfassender Personalbeschaffungs- und Talentmanagementerfahrung. Ogilvy gehört zu Deutschlands erfolgreichsten Kreativagenturen im Bereich Marketing und Kommunikation. Als Creative Company mit Standorten in Frankfurt, Düsseldorf und Berlin liefern wir Disziplin-übergreifend moderne Lösungen für eine immer komplexer werdende Welt.
Wir suchen ab sofort eine:n Strategy Director (m/w/d) in Frankfurt am Main, der/die Führung unserer Strategie-Teams übernimmt, wegweisende Visionen für unsere Schlüsselkund:innen entwickelt und unsere Agentur als starken Strategiepartner positioniert. Du verantwortest die Verbindung von Zukunftsstrategie, kreativer Exzellenz und geschäftsorientierter Kundenberatung.
Deine Aufgaben:
- Führung der strategischen Entwicklung von Markenplattformen und integrierter Kommunikationslösungen unserer Top-Kund:innen.
- Identifizierung und Antizipation relevanter Markt-, Zielgruppen- und Kulturtrends zur Schaffung einzigartiger Markenpositionierungen und Wettbewerbsvorteile.
- Aufbau und Pflege einer tiefgreifenden strategischen Partnerschaft mit führenden Kreativdirektor:innen, um kreative Exzellenz strategisch zu ermöglichen und zu maximieren.
- Übertragung von strategischen Leitplanken in inspirierende und richtungsweisende Creative Briefs, die innovative und wirksame Kampagnen hervorbringen.
- Als wichtigste strategische Ansprechperson für C-Level-Kund:innen und das Management der Beratungsabteilung agieren.
- Entwicklung langfristiger Strategie-Roadmaps für Kund:innen und die Agentur, die messbares Geschäftswachstum vorantreiben.
- Führung und Mentoring eines Teams von Strateg:innen und Planner:innen, Förderung ihrer Entwicklung und Expertise.
- Verantwortliche Steuerung und Moderation von strategischen Workshops, interdisziplinären Projektteams und Neugeschäftspräsentationen.
- Implementierung und Weiterentwicklung von strategischen Tools und Methoden innerhalb der Agentur.
- Sicherstellung des strategischen ROIs für Kund:innen und die Agentur durch effektives Performance Tracking und Optimierung.
- Technologieoffenheit und vertrauert Umgang mit KI-Plattformen und -anwendungen.
Mindestens 7+ Jahre Berufserfahrung in strategischer Planung/ Brand Strategy in führenden Kreativ-, Digital- oder Strategieagenturen, idealerweise mit Führungserfahrung. Nachweisliche Fähigkeit, komplexe strategische Herausforderungen in geschäftliche Erfolge zu übersetzen. Außergewöhnliche analytische Fähigkeiten und die Vision, aus komplexen Daten und unscharfen Problemen klare, handlungsleitende Strategien zu entwickeln. Exzellente Kommunikations-, Überzeugungs- und Präsentationsfähigkeiten auf allen Ebenen, insbesondere im Top-Management unserer Kund:innen. Eine inspirierende Persönlichkeit, die Kreativteams zu außergewöhnlichen Leistungen motiviert und anleitet. Erfahrung in der Führung, Entwicklung und Mentoring von strategischen Teams. Nachweislicher Erfolg in der Akquisition von Neugeschäft durch strategische Führung und Konzeption. Fundiertes Verständnis für Marktforschung, Datenanalyse und deren Anwendung in der strategischen Planung. Ausgeprägte Leadership-Qualitäten und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld proaktiv Entscheidungen zu treffen und voranzutreiben. Ein relevantes Hochschulstudium (z.B. Marketing, Kommunikationswissenschaften, Psychologie, MBA). Verhandlungssicheres Deutsch (C2) und fließendes Englisch (C1/C2) sind unerlässlich.
Das bieten wir:
- Möglichkeit zur Arbeit im Mobile Office (3:2 Tage Regelung).
- Vollumfänglicher und uneingeschränkter Zugang zu WPP Open, unserer KI Plattform.
- Nutzung unseres WPP Weiterbildungsnetzwerkes, inkl. LinkedIn Learning.
- Unterstützung bei der privaten Altersvorsorge und die Gewährung von vermögenswirksamen Leistungen.
- Jubiläumsprämien in Form von zusätzlichen Urlaubstagen.
- Möglichkeit zur Nutzung eines Job Bikes.
- Erweiterte Betriebliche Krankenversicherung mit einem zusätzlichen Budget von bis zu 300€ im Jahr.
- Zugriff auf unser Employee Assistance Programm TELUS Health.
- Kostenlose Nutzung der Headspace-App.
- Subventionierte Gympass-Mitgliedschaft.
Wir glauben an die Kraft von Diversität und Kollaboration. Den Herausforderungen der heutigen Welt können wir nur gemeinsam begegnen. Wir verpflichten uns daher, für den Job in Frage kommende Bewerber:innen ausschließlich nach ihren Fähigkeiten und grundsätzlich unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Zugehörigkeit, sexueller Orientierung, Behinderung oder Religion zu beurteilen.
Das klingt nach einer spannenden Herausforderung? Sehr gut, deine Ansprechpartnerin Annemarie Tietjen freut sich über deine Bewerbung! Aus Gründen der Nachhaltigkeit und des Datenschutzes bitten wir darum, Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unsere Bewerber:innenplattform Greenhouse an uns zu senden. Wir würden uns freuen, wenn auf das Mitsenden eines Fotos verzichtet würde.
Strategy Director (m/w/d) Arbeitgeber: Ogilvy Germany
Ogilvy Germany ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein kreatives und dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Mit einem starken Fokus auf Diversität und Zusammenarbeit fördert die Agentur eine Kultur, in der innovative Ideen gedeihen können. Die flexible Mobile Office-Regelung, umfangreiche Weiterbildungsangebote und attraktive Zusatzleistungen wie eine betriebliche Krankenversicherung und Unterstützung bei der Altersvorsorge machen Ogilvy zu einem idealen Ort für talentierte Strategen, die ihre Karriere vorantreiben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Strategy Director (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Konferenzen oder Webinare und sprich mit den Menschen dort. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du an einer Stelle bei uns interessiert bist, bewirb dich direkt über unsere Plattform. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Strategy Director (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen, nicht nur deinen Lebenslauf.
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Anschreiben und Lebenslauf auf die Stelle als Strategy Director zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. Zeig uns, warum du die perfekte Wahl bist!
Kreativität zählt!:Nutze die Gelegenheit, um deine kreative Seite zu zeigen. Ob durch das Design deines Lebenslaufs oder die Art, wie du deine Erfahrungen präsentierst – lass uns sehen, wie du denkst und arbeitest!
Bewirb dich über unsere Website!:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Bewerber:innenplattform Greenhouse einzureichen. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ogilvy Germany vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der Vision und den Werten von Ogilvy vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Umsetzung dieser Vision beitragen können. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du die Agentur strategisch unterstützen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Bereite Geschichten vor, die deine analytischen Fähigkeiten und deine Erfolge in der strategischen Planung verdeutlichen. So kannst du deine Eignung für die Rolle als Strategy Director überzeugend darlegen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, sei bereit, über deine Erfahrungen im Mentoring und in der Teamführung zu sprechen. Teile Beispiele, wie du Teams motiviert und inspiriert hast, um kreative Lösungen zu entwickeln. Das zeigt, dass du nicht nur strategisch denkst, sondern auch ein effektiver Leader bist.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Agentur und der Position zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen, denen sich das Unternehmen gegenübersieht, oder nach den Strategien, die sie zur Förderung von Kreativität und Innovation einsetzen. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.
