Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte das Konfigurationsmanagement und ILS-Prozesse in internationalen Projekten.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Raumfahrt und Technologie mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Urlaubstage und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines internationalen Teams und profitiere von tollen Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Raumfahrtprojekte und entwickle deine Karriere in einem zukunftsorientierten Umfeld.
- Qualifikationen: Technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung im Konfigurationsmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 66000 € pro Jahr.
Die OHB Digital Connect GmbH ist ein Tochterunternehmen des in Bremen ansässigen Technologie- und Raumfahrtkonzerns OHB SE. Im Fokus ihrer geschäftlichen Aktivitäten stehen bodengestützte Systeme und Services. Dazu zählen in erster Linie der Betrieb von Satelliten, sowie die Bereitstellung von IT-Systemen und Applikationen zur Nutzung satellitengenerierter Daten. Durch die Kombination von verschiedenen Sensortechnologien und Datenlinks können darüber hinaus im Bereich Erdbeobachtung und Aufklärung umfassende Lösungen zur Gewinnung und sicheren Verarbeitung von Daten angeboten werden. Als erfahrener Anbieter von Satellitenbodensystemen, Antennen und Teleskopen ist die OHB Digital Connect GmbH zudem ein zuverlässiger Partner für die Entwicklung mechatronischer Systeme. Mit diesem breit aufgestellten Portfolio kann die OHB Digital Connect GmbH den Anforderungen von Kunden aus den unterschiedlichsten Branchen und Marktsegmenten gerecht werden.
Die OHB Digital Connect GmbH sucht am Standort Mainz für eine unbefristete Festeinstellung eine:n Konfigurations- und ILS-Manager:in (m/w/d).
Ihre Aufgaben
- Planung, Umsetzung und Verantwortung des Konfigurationsmanagements für Hard‑ und Software sowie der Integrated Logistics Support (ILS)‑Prozesse in internationalen Kundenprojekten über den gesamten Produktlebenszyklus.
- Erstellung, Pflege und Überwachung der Konfigurations‑ und ILS‑Dokumentation, einschließlich Produktbäumen, Strukturplänen, Konfigurationsstatus, logistischen Analysen und begleitender Nachweise.
- Fachliche Ansprechfunktion für Kunden, Lieferanten und interne Fachabteilungen zu allen Themen des Konfigurations‑ und ILS‑Managements.
- Verantwortung für das Änderungsmanagement in den Projekten, einschließlich Vorbereitung, Leitung und Nachbereitung von Change Control Boards (CCB).
- Enge, bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit Engineering, Projektmanagement, Produktsicherung, Qualität und Dokumentenmanagement zur Sicherstellung konsistenter, vollständiger und revisionssicherer Produkt‑ und Konfigurationsdaten.
- Sicherstellung der Einhaltung relevanter Standards, Prozesse und vertraglicher Anforderungen im Verantwortungsbereich.
- Regelmäßiges Reporting an Projektmanagement und Qualitätsorganisation über Konfigurationsstatus, Änderungen, Risiken und Abweichungen.
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung in Projektumfeldern mit Bezug zu Konfigurationsmanagement, Integrated Logistics Support (ILS), Systems Engineering und/oder Supply Chain Management.
- Fundierte Kenntnisse der Normen, Methoden und Prozesse des Konfigurationsmanagements für Hard‑ und Software sowie ILS; Erfahrung im Umgang mit PDM-/PLM‑Systemen von Vorteil.
- Fähigkeit, den Überblick über mehrere parallele Themen und Aufgaben zu behalten, Prioritäten zu setzen und sowohl Detailtiefe als auch Gesamtzusammenhänge sicher zu steuern.
- Ausgeprägtes Prozessverständnis sowie Affinität zur strukturierten Pflege von Daten und Datenbanken mit hohem Qualitäts‑ und Vollständigkeitsanspruch.
- Sehr gute MS‑Office‑Kenntnisse sowie Interesse an der Optimierung und Automatisierung von Abläufen.
- Strukturierte, zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung.
- Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie souveräne und adressatengerechte Kommunikation mit internen Fachbereichen, Kunden und Lieferanten.
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Wir bieten
- Work Life Balance: flexible Arbeitszeiten, Sabbatical, 30 Urlaubstage & Sonderurlaubstage.
- Mobiles Arbeiten: hybrides Arbeitsmodell & mobiles Arbeiten im Ausland.
- Strukturierter Onboarding-Prozess (inkl. Begleitung durch einen Buddy).
- Entwicklung: Umfangreiches Trainingsangebot, individuelle Weiterentwicklung & jährlicher Mitarbeiterdialog.
- Raumfahrtprojekte.
- Zusatzleistungen: 13. Bruttomonatsgehalt, Unfallversicherung & betriebliche Altersvorsorge.
- Verpflegung: Hochwertiges Betriebsrestaurant & großzügiger Essenszuschuss.
- Aktive Gesundheitsförderung: Gesundheitsmanagement, E-GYM Wellpass & Sportgruppen.
- Familie: Kindergartenzuschuss / Kindergartenplätze, Kinderferienbetreuung & bezahlte Kindkrank-Tage.
- Mobilität: Bezuschusstes Deutschlandticket, Jobrad & Parkplätze.
- Firmenfeiern & Events: Weihnachtsfeier, Satellite Launch Events, NextGen Speakers Night.
- Innovation: Betriebliches Vorschlagswesen & Freie Forschung und Entwicklung.
Eine vollständige Übersicht unserer Benefits und mehr Details können hier auf unserer Website eingesehen werden. Werden Sie Teil unseres internationalen Teams und heben Sie Ihre berufliche und persönliche Entwicklung auf eine neue Ebene. Erfüllen Sie nicht alle Anforderungen? Kein Problem - Wir freuen uns über Bewerbungen mit teilweiser Übereinstimmung! Bitte bewerben Sie sich auf Deutsch oder Englisch über unser Onlinetool.
OHB Digital Connect GmbH Human Resources Fragen zu dieser Ausschreibung? Christian Wolten steht Ihnen gerne unter career@ohb.de zur Verfügung.
Konfigurations- und ILS-Manager:in (m/w/d) Arbeitgeber: OHB Group
Die OHB Digital Connect GmbH bietet als Arbeitgeber ein inspirierendes Umfeld in der dynamischen Raumfahrt- und Technologiebranche. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem hybriden Arbeitsmodell und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die Work-Life-Balance und das persönliche Wachstum seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Zusatzleistungen wie einem hochwertigen Betriebsrestaurant, Gesundheitsförderung und einem engagierten Team, das Innovation und Zusammenarbeit schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Konfigurations- und ILS-Manager:in (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze Ingenieur-Events und Messen
Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.
✨Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!
✨Werde Mitglied in Ingenieur-Communities
In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!
✨Nutze Alumni-Netzwerke
Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Konfigurations- und ILS-Manager:in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei OHB Group für die Position als Konfigurations- und ILS-Manager:in (m/w/d) bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!
Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!
Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für OHB Group arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.
Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei OHB Group vorbereitet
✨Technisches Wissen nachweisen
Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.
✨Einen Projektportfolios präsentieren
Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei OHB Group passen.
✨Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen
Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.
✨Fragen zur praktischen Anwendung stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei OHB Group zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.
