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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeiten Sie systemisch-familienorientiert in der Jugendhilfe und unterstützen Sie Familien direkt vor Ort.
- Arbeitgeber: Ein vielfältiges Unternehmen mit offener Kultur und starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Fortbildungen und ein unterstützendes Netzwerk.
- Andere Informationen: Engagierte und wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie aktiv das Leben von Familien und machen Sie einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium der Sozialen Arbeit oder vergleichbare Qualifikation, Interesse an systemischer Beratung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Eine Tätigkeit in Teil- oder Vollzeit (ab 15 Std./Woche).
Eine durch und durch systemisch-familienorientierte Arbeit (DGSF empfohlene Einrichtung) – wir qualifizieren Sie gerne.
Einen Zugang zu einem sozialpädagogischen Netzwerk und werden Teil eines großartigen Teams in einem spannenden Geschäftsfeld.
Ein Unternehmen, das Vielfalt und Diversität – auch als Arbeitgeber – lebt.
Eine offene Unternehmenskultur, die von kurzen Entscheidungswegen, großer Eigenverantwortung, Teamgeist und Wertschätzung geprägt ist.
Fortbildungen, die sich an den Herausforderungen des Alltags orientieren und aktuelle Entwicklungen einbinden.
Eine Tätigkeit, die sich mit einer flexiblen Zeiteinteilung von Montag bis Freitag erstreckt, ohne Wochenendeinsätze.
Studium der Sozialen Arbeit (o.ä.) Weiterbildung in systemischer Beratung / Therapie (oder in Weiterbildung befindlich) oder Interesse, eine solche zu absolvieren.
Engagierte, beteiligungsorientierte, vernetzende und zugewandte Arbeitsweise.
Bereitschaft für herausfordernde und individuelle Beratungsprozesse sowie die Arbeit in einem Co-Team.
Sie arbeiten ambulant, aufsuchend und systemisch-familienorientiert/familientherapeutisch in unseren Angeboten der Jugendhilfe mit dem gesamten Familiensystem. Dies erfolgt in enger Kooperation mit dem Jugendamt und mit einem Höchstmaß an Beteiligung und Vernetzung.
Rückfragen gerne an unsere Regionalleitung Herr Böttcher: 0172 9828310 oder über WhatsApp an die Personalabteilung 01525 9258423.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Bitte nennen Sie uns Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre monatliche Gehaltsvorstellung.
Sozialpädagogen (gn) Familienprojekt Arbeitgeber: Ohlebusch Gruppe
Kontaktperson:
Ohlebusch Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagogen (gn) Familienprojekt
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze dein soziales Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kommilitonen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Projekte, an denen du interessiert bist. Bereite Fragen vor, die du im Gespräch stellen kannst, um dein Engagement zu zeigen und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir freuen uns über deine Online-Bewerbung! Das ist der schnellste Weg, um Teil unseres großartigen Teams zu werden. Vergiss nicht, deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und deine Gehaltsvorstellung anzugeben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagogen (gn) Familienprojekt
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die soziale Arbeit in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Gib uns einen Einblick in deine bisherigen Erfahrungen in der sozialen Arbeit. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Wie hast du mit Familien gearbeitet? Das macht deine Bewerbung lebendig!
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und schnell zu reagieren. Vergiss nicht, deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und deine Gehaltsvorstellung anzugeben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ohlebusch Gruppe vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da es sich um eine sozialpädagogische Einrichtung handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, wie deine eigene Arbeitsweise mit den Prinzipien von Teamgeist, Wertschätzung und Diversität übereinstimmt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du deine engagierte und vernetzende Arbeitsweise unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Fragen zur Rolle stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Zeige Interesse an den Herausforderungen der Position und wie du dazu beitragen kannst, die Ziele des Familienprojekts zu erreichen. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation.
✨Flexibilität betonen
Da die Stelle flexible Arbeitszeiten bietet, solltest du deine Bereitschaft zur Anpassung an verschiedene Arbeitszeiten und -bedingungen hervorheben. Dies zeigt, dass du bereit bist, dich den Bedürfnissen der Familien und des Teams anzupassen.