Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Familien mit Kindern in stationärer Unterbringung und begleite Rückführungsprozesse.
- Unternehmen: Ein vielfältiges Unternehmen, das sich für soziale Arbeit und Familienorientierung einsetzt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Fortbildungen und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Weitere Informationen: Voll- oder Teilzeit möglich, ohne Wochenenddienste.
- Warum dieser Job: Gestalte positive Veränderungen im Leben von Familien und erlebe eine wertschätzende Unternehmenskultur.
- Qualifikationen: Studium der Sozialen Arbeit und Engagement für individuelle Beratungsprozesse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
- Eine Tätigkeit in Teil- oder Vollzeit (ab 15 Std./Woche)
- Eine durch und durch systemisch-familienorientierte Arbeit (DGSF empfohlene Einrichtung) – wir qualifizieren Sie gerne
- Einen Zugang zu einem sozialpädagogischen Netzwerk und werden Teil eines großartigen Teams in einem spannenden Geschäftsfeld
- Ein Unternehmen, das Vielfalt und Diversität – auch als Arbeitgeber – lebt
- Eine offene Unternehmenskultur, die von kurzen Entscheidungswegen, großer Eigenverantwortung, Teamgeist und Wertschätzung geprägt ist
- Fortbildungen, die sich an den Herausforderungen des Alltags orientieren und aktuelle Entwicklungen einbinden
- Eine Tätigkeit, die sich mit einer flexiblen Zeiteinteilung von Montag bis Freitag erstreckt, ohne Wochenendeinsätze
- Studium der Sozialen Arbeit (o.ä.)
- Weiterbildung in systemischer Beratung / Therapie (oder in Weiterbildung befindlich)
- Engagierte, beteiligungsorientierte, vernetzende und zugewandte Arbeitsweise
- Bereitschaft für herausfordernde und individuelle Beratungsprozesse sowie die Arbeit in einem Co-Team
Sie arbeiten in unserer Dienstleistung Starke Eltern, die sich an Sorgeberechtigte richtet, deren Kinder stationär untergebracht sind. Sie unterstützen die Familien dabei, einen für ihre Situation angemessenen Weg zu finden, der ihnen gerecht wird und zu einer guten Entwicklung der Kinder/ jungen Menschen führen kann. Dies beinhaltet ein hohes Maß an Vernetzung und Kooperation sowie die Begleitung eines Rückführungsprozesses der Kinder/ jungen Menschen in den elterlichen Haushalt.
Rückfragen gerne an unsere Regionalleitung Herrn Dold 077219916810 oder über WhatsApp an die Personalabteilung 01525 9258423. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Bitte nennen Sie uns Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre monatliche Gehaltsvorstellung.
Sozialpädagogen (gn) in unserer Dienstleistung Starke Eltern Arbeitgeber: Ohlebusch Gruppe
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine wertschätzende und offene Unternehmenskultur, die durch Teamgeist und Eigenverantwortung geprägt ist. In unserer Dienstleistung Starke Eltern in Villingen-Schwenningen haben Sie die Möglichkeit, in einem vielfältigen und dynamischen Umfeld zu arbeiten, das auf systemisch-familienorientierte Ansätze setzt. Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung durch gezielte Fortbildungen und ermöglichen Ihnen eine flexible Zeiteinteilung, um Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialpädagogen (gn) in unserer Dienstleistung Starke Eltern erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits in der Sozialen Arbeit tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu uns herstellen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über unsere Dienstleistung 'Starke Eltern'. Verstehe die Herausforderungen, mit denen Familien konfrontiert sind, deren Kinder stationär untergebracht sind. Zeige in Gesprächen, dass du die Bedürfnisse dieser Familien verstehst und bereit bist, sie zu unterstützen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Arbeitsweise vor. Da wir eine engagierte und vernetzende Herangehensweise schätzen, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung. Da wir Wert auf Fortbildungen legen, kannst du in Gesprächen betonen, wie wichtig dir persönliche und berufliche Entwicklung ist und welche Themen dich besonders interessieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagogen (gn) in unserer Dienstleistung Starke Eltern mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige gründlich lesen:Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige genau zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen verstehst und in deiner Bewerbung darauf eingehst.
Motivationsschreiben anpassen:Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für die soziale Arbeit und deine spezifischen Erfahrungen im Bereich der systemischen Beratung hervorhebt. Zeige, wie du zur Philosophie der Einrichtung passt.
Lebenslauf aktualisieren:Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und relevante Erfahrungen sowie Weiterbildungen im Bereich der sozialen Arbeit und systemischen Beratung enthält. Betone deine Fähigkeiten in der vernetzten und beteiligungsorientierten Arbeitsweise.
Frühestmöglichen Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung:Gib in deiner Bewerbung klar deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und deine Gehaltsvorstellung an. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle ernst nimmst und bereit bist, transparent zu kommunizieren.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ohlebusch Gruppe vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die offene Unternehmenskultur und die Werte des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, in einem Team zu arbeiten, das Vielfalt und Diversität schätzt.
✨Bereite dich auf systemische Ansätze vor
Da die Stelle eine systemisch-familienorientierte Arbeit erfordert, solltest du dich mit den Grundlagen der systemischen Beratung und Therapie vertraut machen. Bereite Beispiele vor, wie du diese Ansätze in deiner bisherigen Arbeit angewendet hast.
✨Zeige Engagement für die Zielgruppe
Mache deutlich, dass du ein echtes Interesse an der Unterstützung von Familien hast, deren Kinder stationär untergebracht sind. Teile deine Gedanken darüber, wie du diesen Familien helfen kannst, und bringe Ideen ein, die du für sinnvoll hältst.
✨Fragen zur Rolle stellen
Bereite einige gezielte Fragen zur Rolle und den Herausforderungen vor, die mit der Arbeit in der Dienstleistung Starke Eltern verbunden sind. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich mit den spezifischen Anforderungen auseinanderzusetzen.
