Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Fachgeschäfte in Hamburg und Schleswig-Holstein und fördere ein wertschätzendes Miteinander.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Hörakustik-Branche mit offener Kultur.
- Vorteile: Flache Hierarchien, Weiterbildungsmöglichkeiten und mobiles Arbeiten.
- Weitere Informationen: Entfalte dich in einem dynamischen Umfeld mit viel Raum für Ideen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Hörakustik und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Kenntnisse in Hörakustik, Führungserfahrung und betriebswirtschaftliches Wissen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Entdecke die außergewöhnliche Arbeitsatmosphäre bei OHRWERK Hörgeräte. Wir sind ein innovatives Unternehmen in der Hörakustik-Branche, das sich durch ein offenes und wertschätzendes Miteinander auszeichnet. Als Gebietsleiter/Regionalcoach (RC) sind Sie verantwortlich für die Fachgeschäfte in Hamburg und Schleswig-Holstein. Dies bedingt eventuell eine Reisetätigkeit mit ggf. Übernachtungen und/oder werktags einem dauerhaften Aufenthalt in der Nähe eines Fachgeschäftes. Die Möglichkeit für mobiles Arbeiten ist ebenfalls gegeben. Als RC sind Sie Vorbild im Hinblick auf die Arbeitsweise im Sinne des Unternehmensleitbildes. Sie pflegen einen kollegialen, wertschätzenden und respektvollen Kommunikationsstil. Der Umgang mit- und untereinander ist loyal, respektvoll, höflich, verlässlich und hilfsbereit.
Das bringen Sie mit:
- Kenntnisse der Ablauforganisation in einem Fachgeschäft für Hörakustik
- Fundierte Anwender-Kenntnisse in der aktuellen Office-Software und NOAH mit den üblichen Herstellermodulen
- Kenntnisse im Umgang mit Hard- und Software
- Kenntnisse der Struktur der Verwaltungssoftware Amparex
- Fundierte Kenntnisse der aktuellen Hörgerätetechnologien
- Grundkenntnisse in der Pädakustik oder Tinnitus- und Sonderversorgungen
- Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
- Kenntnisse über einzelhandelsspezifische Vertriebsorganisationen
- Erfahrung in der Mitarbeiterführung
- Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung
Das bieten wir:
- einen offenen und vertrauensvollen Umgang
- flache Hierarchien
- viel Platz zum Entfalten
- Weiterbildungsmöglichkeiten
Gebietsleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Ohrwerk Hörgeräte
OHRWERK Hörgeräte bietet eine außergewöhnliche Arbeitsatmosphäre, die durch Offenheit und Wertschätzung geprägt ist. Als Gebietsleiter haben Sie die Möglichkeit, in einem innovativen Unternehmen der Hörakustik-Branche zu arbeiten, das flache Hierarchien und aktive Mitsprache fördert. Zudem profitieren Sie von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem respektvollen, kollegialen Umgang, der Ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gebietsleiter (m/w/d) erhalten könnten
✨Nutze lokale Jobmessen
Such dir lokale Jobmessen im Einzelhandel und besuche sie! Dort hast du die Chance, direkt mit Personalverantwortlichen von Ohrwerk Hörgeräte zu sprechen und einen ersten Eindruck zu hinterlassen. Das Networking in der Branche ist super wichtig!
✨Bewirb dich vor allem während der Hochsaison
Die besten Chancen für eine Vollzeitstelle im Einzelhandel hast du während der Hochsaison, also etwa zur Weihnachtszeit oder während der Rabattsaison. Achte darauf, deine Bewerbung rechtzeitig einzureichen und direkt mit den Filialen in Kontakt zu treten, um dich ins Gespräch zu bringen.
✨Präsentation ist alles!
Im Einzelhandel kommt es stark auf die persönliche Ausstrahlung an. Wenn du die Gelegenheit hast, besuche Filialen von Ohrwerk Hörgeräte, um dich dort vorzustellen. Ein freundliches Lächeln und der direkte Kontakt können oft Türen öffnen, die Online-Bewerbungen nicht erreichen.
✨Zeige dein Engagement im Community-Bereich
Engagiere dich in deiner Nachbarschaft oder in lokalen Gemeinschaftsveranstaltungen, die mit dem Einzelhandel verbunden sind. Dadurch gewinnst du nicht nur wertvolle Erfahrungen, sondern zeigst auch, dass dir der lokale Markt am Herzen liegt – das ist für Unternehmen wie Ohrwerk Hörgeräte besonders interessant!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gebietsleiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Kundenorientierung!:Im Einzelhandel dreht sich alles um den Kunden. In deinem Anschreiben solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenservice anführen. Mach deutlich, wie du mit Kunden interagiert hast und was du für deren Zufriedenheit getan hast, damit Ohrwerk Hörgeräte das Potenzial in dir erkennt!
Präsentier deine Verkaufsfähigkeiten:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine bisherigen Jobs auflisten, sondern auch deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis stellen. Nenn quantifizierbare Erfolge, wie beispielsweise erreichte Verkaufsziele oder besondere Anerkennungen. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch Erfolg bringst!
Kreative Gestaltung der Bewerbung:Im Einzelhandel spielt das Erscheinungsbild eine wichtige Rolle. Überleg dir, wie du deine Bewerbung ansprechend und kreativ gestalten kannst, um schon im ersten Eindruck zu überzeugen. Du könntest das Layout und die Gestaltung so wählen, dass sie die Atmosphäre von Ohrwerk Hörgeräte widerspiegelt.
Motivation für Vollzeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben auch betonen, warum du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Erkläre, welche beruflichen Ziele du hast und wie du diese bei Ohrwerk Hörgeräte verwirklichen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für eine langfristige Zusammenarbeit.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ohrwerk Hörgeräte vorbereitet
✨Das Verkaufsgespräch üben
Im Einzelhandel wird oft das Verkaufsgespräch getestet. Überleg dir ein paar Szenarien, die in einem typischen Geschäft auftreten könnten, und übe die Antworten darauf. Frag Freunde oder Familie, ob sie Rollenspiele mit dir machen – das hilft, deinen Ansatz zu verfeinern und selbstsicherer im Interview zu wirken.
✨Produktkenntnis ist alles
Mach dich mit den Produkten vertraut, die Ohrwerk Hörgeräte vertreibt. Zeig im Interview, dass du nicht nur die Marken kennst, sondern auch die neuesten Trends und Angebote. Das zeigt, dass du motiviert bist und echtes Interesse an der Branche hast: eine Eigenschaft, die viele Arbeitgeber im Einzelhandel wirklich schätzen.
✨Teamarbeit im Vordergrund
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wirst du wahrscheinlich viel mit Kollegen zusammenarbeiten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das könnte zum Beispiel die Lösung eines Problems oder die Erreichung eines Verkaufsziels gemeinsam mit anderen sein.
✨Bereit für praktische Aufgaben
Im Einzelhandel kann es vorkommen, dass du während des Interviews auch praktische Aufgaben erledigen musst, wie z.B. das Umstellen von Waren oder das Präsentieren von Produkten. Sei darauf vorbereitet, solche Aufgaben zu meistern und zeig dein Gespür für ansprechende Warenpräsentationen. Das zeigt, dass du nicht nur reden, sondern auch handeln kannst.
