Führung Pflege & Betreuung: Coaching, Qualität & Hands-on

Führung Pflege & Betreuung: Coaching, Qualität & Hands-on

Zürich Vollzeit 63000 - 77000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite zwei Teams im Pflegebereich und arbeite eng mit der APN zusammen.
  • Unternehmen: OK JOB AG in Zürich, ein respektvolles und unterstützendes Arbeitsumfeld.
  • Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten für neue Teammitglieder.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf kontinuierliche Verbesserung und Teamarbeit.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Pflegequalität aktiv und fördere das Wachstum deines Teams.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Pflegeführung und Hands-on-Pflegekompetenz.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.

OK JOB AG in Zürich sucht eine erfahrene Führungskraft im Pflegebereich zur Leitung von zwei Teams mit ca. 25 Mitarbeitenden.

Sie arbeiten eng mit der Advanced Practice Nurse (APN) zusammen, um die Qualität kontinuierlich voranzutreiben.

Sie übernehmen Hands-on-Pflegeaufgaben, sichern fachgerechte Pflegedokumentation und BESA-Erfassung und fördern das Onboarding sowie die Entwicklung neuer Teammitglieder in einem respektvollen Umfeld.

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Führung Pflege & Betreuung: Coaching, Qualität & Hands-on Arbeitgeber: OK JOB AG

Nous sommes un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et technique où chaque jour est une nouvelle opportunité d'apprendre et de grandir. Avec une formation interne sur des équipements spécifiques et des possibilités de développement en métrologie, nous encourageons l'autonomie et l'initiative. De plus, notre engagement envers l'amélioration continue et la participation active au développement du département font de nous un lieu de travail idéal pour ceux qui recherchent un emploi significatif et gratifiant, notamment à Genève, où les déplacements fréquents enrichissent l'expérience professionnelle.

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Kontaktdaten:

OK JOB AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Führung Pflege & Betreuung: Coaching, Qualität & Hands-on erhalten könntest

Besuche lokale Jobmessen

Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie OK JOB AG ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!

Engagier dich in Pflege-Communities

Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie OK JOB AG.

Praktische Erfahrung sammeln

Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.

Bewerbungsportal nutzen

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei OK JOB AG zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Führung Pflege & Betreuung: Coaching, Qualität & Hands-on mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Pflegefachwissen
Qualitätsmanagement
Teamleitung
Hands-on-Pflege
Pflegedokumentation
BESA-Erfassung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei OK JOB AG zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!

Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei OK JOB AG relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.

Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!

Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft OK JOB AG, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei OK JOB AG vorbereitet

Zeige deine Empathie

In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.

Kenne die aktuellen Entwicklungen

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.

Sei bereit für Teamfragen

In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.