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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Assist in leading a team of 13, manage care plans and documentation.
- Arbeitgeber: Join a dynamic healthcare team dedicated to quality patient care.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours and a supportive work environment.
- Warum dieser Job: Make a real impact in residents' lives while developing your leadership skills.
- Gewünschte Qualifikationen: Experience in nursing and leadership roles is essential.
- Andere Informationen: Opportunity for weekend house responsibility and professional growth.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Unterstützung der Abteilungsleitung bei der personellen, fachlichen und organisatorischen Führung von 13 Mitarbeitenden.
Übernahme der Führungsaufgaben bei Abwesenheit der Abteilungsleitung.
Zuständigkeit für die Anpassungen, Ergänzungen und Evaluationen der Pflegeplanungen und der Dokumentationen im LOBOS System inkl. BESA-Erhebungen.
Durchführung sozialer Massnahmen, Kontaktpflege zu Angehörigen, Ärzten und anderen Beteiligten im Umfeld der Bewohnenden.
Tagesverantwortung auf der Abteilung, Fachverantwortung im ganzen Haus und Hausverantwortung am Wochenende.
#J-18808-Ljbffr
Stv. Abteilungsleitung Pflege, 80 - 100% Arbeitgeber: OK JOB AG
Kontaktperson:
OK JOB AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stv. Abteilungsleitung Pflege, 80 - 100%
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Anforderungen in der Pflegeleitung. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedürfnisse der Mitarbeitenden und der Bewohner verstehst und bereit bist, diese aktiv zu unterstützen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Pflegebranche. Besuche Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die aktuellen Trends und Best Practices in der Pflege zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungsfähigkeiten zu geben. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement für die kontinuierliche Weiterbildung im Pflegebereich. Erwähne relevante Fortbildungen oder Zertifikate, die du erworben hast, um deine Fachkompetenz zu untermauern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stv. Abteilungsleitung Pflege, 80 - 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Punkten passen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen in der Pflege und Führung hervor. Zeige auf, wie du bereits ähnliche Aufgaben erfolgreich gemeistert hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich als Führungskraft auszeichnet. Gehe auf deine Kommunikationsfähigkeiten und Teamarbeit ein.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig und fehlerfrei sind. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Qualifikationen und Weiterbildungen aufgeführt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei OK JOB AG vorbereitest
✨Verstehe die Rolle der Abteilungsleitung
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Verantwortlichkeiten der Abteilungsleitung vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Anforderungen der Position verstehst und bereit bist, diese zu übernehmen.
✨Bereite Beispiele für Führungsqualitäten vor
Denke an konkrete Situationen, in denen du Führungsaufgaben übernommen hast, sei es in der Pflege oder in anderen Bereichen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Kenntnis des LOBOS Systems
Informiere dich über das LOBOS System und die BESA-Erhebungen. Zeige im Gespräch, dass du mit diesen Tools vertraut bist oder bereit bist, dich schnell einzuarbeiten.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Kontaktpflege zu Angehörigen, Ärzten und anderen Beteiligten wichtig ist, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du in schwierigen Situationen kommunizieren würdest.
