Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Transformation der Verkaufsstrategie und entwickle neue Marktanteile.
- Unternehmen: Führendes Schweizer Industrieunternehmen mit Fokus auf Präzisionstechnik.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, die Zukunft des Unternehmens zu gestalten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit einem engagierten Führungsteam und hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil einer strategischen Transformation und forme die digitale Zukunft des Verkaufs.
- Qualifikationen: 10+ Jahre Erfahrung im B2B-Verkauf und starke technische Affinität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.
Mandatés par un de nos clients, nous recherchons un/e : Chief Sales Officer. Rejoignez la Direction d’un groupe industriel suisse de référence, actif dans la très haute précision mécanique et engagé dans une phase de transformation stratégique. Dans un contexte d’évolution des marchés et de développement de nouveaux relais de croissance, l’entreprise souhaite renforcer son approche commerciale, structurer ses synergies internes et accélérer sa digitalisation. Rattaché directement à la Direction Générale et membre clé du Comité de Direction, vous avez le mandat clair de bousculer le statu quo.
CDI – Taux 100 %
Responsabilités principales
- Poursuivre la transformation de l’approche réactive en une stratégie de prospection proactive.
- Développer les parts de marché dans de nouveaux secteurs exigeant des standards de précision suisses.
- Unifier l’offre commerciale (machines et outils).
- Intégrer et transformer également le Service Après-Vente et l’offre de sous-traitance en un véritable levier de fidélisation et de rentabilité.
- Travailler en étroite symbiose avec les membres de la Direction pour faire de l’expertise technique votre meilleur argument de vente.
- Piloter la transformation digitale de la force de vente.
- Éradiquer le travail en silos, déployer le CRM et instaurer une culture de la donnée interconnectée avec l’ERP.
- Gestion de 3 personnes.
Profil souhaité
- Leader, Pragmatique & Visionnaire.
- Ingénieur en automation, mécanique, microtechnique, ou toute autre formation technique supérieure, complétée par un cursus commercial, ou inversement : formation commerciale supérieure avec une très forte affinité et une expérience confirmée dans la technique et la machine-outil.
- Expérience 10+ ans dans la vente B2B de biens d’équipements industriels complexes, avec un réseau solide dans au moins un des secteurs cibles de croissance.
- Leadership naturel, capacité à fédérer des équipes autour du digital et à surmonter les résistances au changement.
- Orientation solutions et « Quick Wins ».
- Langues : Maîtrise parfaite du français et de l’anglais. L’allemand et italien sont un atout majeur.
- Parfaite compréhension des enjeux de l’industrie d’exportation helvétique.
L’opportunité de façonner l’avenir d’un groupe industriel familial et indépendant. Un circuit de décision ultra-court avec l’équipe de direction. Un défi entrepreneurial alliant ingénierie de pointe et stratégie de transition 4.0.
Chief Sales Officer (h/f) Arbeitgeber: OK Job SA
Als Arbeitgeber bietet unser Kunde eine einzigartige Gelegenheit, Teil eines renommierten Schweizer Industrieunternehmens zu werden, das sich in einer spannenden Transformationsphase befindet. Die Unternehmenskultur fördert Innovation und Zusammenarbeit, während die Mitarbeiter durch gezielte Weiterbildungsangebote und ein offenes Feedback-System wachsen können. Zudem profitieren Sie von kurzen Entscheidungswegen und der Möglichkeit, aktiv an der digitalen Transformation und der strategischen Neuausrichtung des Unternehmens mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Chief Sales Officer (h/f) erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie OK Job SA treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an OK Job SA empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von OK Job SA dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei OK Job SA bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chief Sales Officer (h/f) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei OK Job SA bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei OK Job SA erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei OK Job SA vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
