Head Of Projects Managers
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Neuchâtel Vollzeit 72000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lead and support project managers in delivering high-impact projects.
  • Arbeitgeber: Join a dynamic company focused on innovative industrial solutions.
  • Mitarbeitervorteile: Enjoy a stimulating work environment and competitive salary based on experience.
  • Warum dieser Job: Be at the forefront of cutting-edge technology and strategic project management.
  • Gewünschte Qualifikationen: Proven project management experience and strong leadership skills required.
  • Andere Informationen: Fluency in French and English is essential; additional languages are a plus.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.

Profil souhaité :

  • Formation supérieure en ingénierie ou jugé équivalent
  • Expérience confirmée en gestion de projets et management dans un secteur industriel (par ex. : machines spéciales, automation, mécanique, semi-conducteurs…)
  • Compétences managériales éprouvées : leadership, écoute, organisation et esprit d\’équipe
  • Excellentes capacités d\’analyse, de synthèse et de prise de décision
  • Maîtrise des outils de gestion de projet (MS Project, ERP…) et des méthodologies associées
  • Leadership, proactivité, vision
  • Langues : français, anglais courant, autre langue = un atout

Les avantages :

  • Un environnement de travail innovant et stimulant
  • Des projets d\’envergure avec des technologies de pointe
  • Une rémunération attractive en fonction de l\’expérience

Vous serez en charge de piloter et encadrer une équipe de chefs de projets. Vous serez garant, auprès de la Direction générale, de la bonne conduite des projets, de la satisfaction des clients et de l\’atteinte des objectifs stratégiques de l\’entreprise.

Responsabilités principales :

  • Superviser, coordonner et accompagner les chefs de projets dans la gestion de leurs missions
  • Définir les priorités, répartir les ressources et veiller au respect des délais, des coûts et de la qualité
  • Participer à la définition des stratégies de développement des projets et à leur mise en oeuvre
  • Assurer la communication avec les différentes parties prenantes : clients, fournisseurs, services internes
  • Suivre les indicateurs de performance et proposer des plans d\’amélioration continue
  • Apporter un soutien technique et méthodologique aux chefs de projets

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Head Of Projects Managers Arbeitgeber: OK Job SA

Rejoindre notre entreprise en tant que Head of Projects Managers, c'est intégrer un environnement de travail innovant et stimulant, où vous aurez l'opportunité de piloter des projets d'envergure avec des technologies de pointe. Nous valorisons le développement professionnel de nos employés à travers des formations continues et un leadership inspirant, tout en offrant une rémunération attractive qui reflète votre expérience. Située dans une région dynamique, notre culture d'entreprise favorise la collaboration, l'écoute et l'esprit d'équipe, garantissant ainsi un cadre de travail épanouissant et enrichissant.
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Kontaktperson:

OK Job SA HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Head Of Projects Managers

Tip Number 1

Mets en avant ton expérience en gestion de projets dans des secteurs industriels similaires. Prépare des exemples concrets où tu as démontré tes compétences en leadership et en prise de décision.

Tip Number 2

Familiarise-toi avec les outils de gestion de projet mentionnés dans l'annonce, comme MS Project et les ERP. Si possible, essaie de te former ou d'obtenir des certifications pour renforcer ta maîtrise de ces outils.

Tip Number 3

Prépare-toi à discuter de ta vision stratégique pour le développement de projets. Réfléchis à des idées innovantes que tu pourrais apporter à l'entreprise et comment tu pourrais améliorer la satisfaction client.

Tip Number 4

Sois prêt à démontrer tes compétences en communication. En tant que Head of Projects Managers, tu devras interagir avec diverses parties prenantes, donc montre que tu es capable de gérer ces relations efficacement.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head Of Projects Managers

Gestion de projets
Leadership
Analyse et synthèse
Prise de décision
Organisation
Esprit d'équipe
Maîtrise des outils de gestion de projet (MS Project, ERP)
Proactivité
Vision stratégique
Communication avec les parties prenantes
Suivi des indicateurs de performance
Amélioration continue
Soutien technique et méthodologique
Compétences en langues (français, anglais, autres atouts)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Comprendre le poste: Avant de rédiger votre candidature, assurez-vous de bien comprendre les responsabilités et les compétences requises pour le poste de Head of Projects Managers. Cela vous aidera à adapter votre lettre de motivation et votre CV.

Mettre en avant vos compétences managériales: Dans votre CV et votre lettre de motivation, mettez en avant vos compétences en leadership, organisation et esprit d'équipe. Utilisez des exemples concrets de votre expérience passée pour illustrer ces compétences.

Démontrer votre expertise en gestion de projets: Mentionnez vos expériences antérieures en gestion de projets, en précisant les outils que vous maîtrisez (comme MS Project ou ERP) et les méthodologies que vous avez utilisées. Cela montrera que vous êtes qualifié pour le poste.

Soigner la présentation: Assurez-vous que votre CV et votre lettre de motivation sont bien présentés, sans fautes d'orthographe ni de grammaire. Une présentation soignée reflète votre professionnalisme et votre attention aux détails.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei OK Job SA vorbereitest

Préparez des exemples concrets

Lors de l'entretien, il est essentiel de partager des exemples précis de votre expérience en gestion de projets. Pensez à des situations où vous avez démontré votre leadership et votre capacité à résoudre des problèmes complexes.

Montrez votre maîtrise des outils

Assurez-vous de discuter de votre expérience avec des outils de gestion de projet comme MS Project ou des systèmes ERP. Montrez comment vous les avez utilisés pour améliorer l'efficacité et la qualité des projets.

Démontrez vos compétences en communication

Étant donné que le poste implique une interaction avec diverses parties prenantes, préparez-vous à expliquer comment vous gérez la communication entre les clients, les fournisseurs et les équipes internes. Cela montrera votre capacité à maintenir des relations professionnelles solides.

Soyez proactif et visionnaire

Les employeurs recherchent des candidats qui peuvent anticiper les défis et proposer des solutions innovantes. Préparez des idées sur la façon dont vous pourriez contribuer à la stratégie de développement des projets de l'entreprise.

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