Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der technischen Assistenz und Kundenbetreuung in einem dynamischen Reinigungsunternehmen.
- Unternehmen: Ein innovatives Reinigungsunternehmen in Lausanne mit wertschätzender Kultur.
- Vorteile: Attraktive Anstellung mit der Möglichkeit zur Festanstellung nach der Probezeit.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitsumgebung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied in einem kleinen Team und erhalte Anerkennung für deine Arbeit.
- Qualifikationen: CFC-Abschluss, MS Office-Kenntnisse und 5 Jahre Erfahrung in ähnlicher Position.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Im Auftrag eines unserer Kunden, einem Reinigungsunternehmen im Raum Lausanne, suchen wir eine technische Assistenz im Rahmen eines Try & Hire-Einsatzes zu 100%. Sie werden in einem Unternehmen mit überschaubarer Größe tätig sein, in dem Ihr Engagement den Unterschied macht und die Anerkennung gut geleisteter Arbeit geschätzt und belohnt wird.
- Kaufmännisches Fähigkeitszeugnis (CFC)
- Gute Beherrschung der MS Office-Programme Word, Excel, PowerPoint
- 5 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position in der Schweiz, idealerweise bei einer Immobilienverwaltung
- Selbstständig, organisiert, gewissenhaft, Sinn für Prioritäten und Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu bearbeiten
- Perfekte Beherrschung der französischen Sprache
- Telefonischer Empfang und Weiterleitung der Anrufe an die richtigen Ansprechpartner
- Bearbeitung von Störungsmeldungen und Terminvereinbarung für Einsätze bei eingehenden Anrufen
- Kundenbetreuung, insbesondere von Immobilienverwaltungen
- Verwaltung von Zeitplänen
- Baustellenüberwachung
- Verwaltung von E-Mails sowie ein- und ausgehender Post
- Ablage und Archivierung
- Diverse Aufgaben, insbesondere die Erfassung und Nachverfolgung von Arbeitsstunden
- Unterstützung der Geschäftsleitung
Bitte beachten Sie, dass sich diese Stelle an alle Personen richtet. Wir bitten Sie zu beachten, dass wir nur auf Bewerbungen antworten, die den Anforderungen der Stelle entsprechen. Sollten Sie innerhalb von 10 Tagen keine Antwort von uns erhalten haben, betrachten Sie Ihre Bewerbung bitte als nicht berücksichtigt. Wir werden Sie gerne kontaktieren, falls ein Angebot Ihren Kompetenzen entspricht, sofern Sie Ihr Einverständnis dazu geben.
Technischer Assistenzdienst Arbeitgeber: OK Job SA
Als Arbeitgeber im Bereich der Fertigung und Ausbildung bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während wir gleichzeitig attraktive Vorteile wie flexible Arbeitszeiten und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten anbieten. In dieser Rolle haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in einer zukunftsorientierten Branche weiterzuentwickeln und einen bedeutenden Beitrag zu leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Technischer Assistenzdienst erhalten könntest
✨Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!
Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie OK Job SA ins Gespräch kommen.
✨Nutze lokale Jobportale!
Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn OK Job SA auf der Suche nach neuen Talenten ist!
✨Zeig dein Know-how!
Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei OK Job SA bemerkt zu werden.
✨Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!
Scheue dich nicht, direkt bei OK Job SA nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie OK Job SA auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Assistenzdienst mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei OK Job SA anwenden kannst.
Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Technischer Assistenzdienst bei OK Job SA zu sein.
Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei OK Job SA erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei OK Job SA aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei OK Job SA vorbereitet
✨Vertraut mit den gängigen Tools
Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.
✨Portfolio deiner Projekte
Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.
✨Kenne den Markt und die Herausforderungen
Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.
✨Soft Skills sind essentiell
In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.
