Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkauf von Fertighäusern und Betreuung der Kunden vom ersten Gespräch bis zum Einzug.
- Arbeitgeber: OKAL ist ein führendes Unternehmen im Fertighausvertrieb mit einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, attraktive Provisionen und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte Lebensträume und arbeite in einem unterstützenden Team mit tollen Verdienstmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Vertriebserfahrung oder Interesse am Verkauf, gute Computerkenntnisse und Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Persönliches Mentoring und IHK-Zertifizierung inklusive.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 140000 € pro Jahr.
Unser Beitrag zu Ihrem Erfolg
- Persönliches Mentoring durch den Verkaufsleiter
- Eine unterstützende Online-Akademie
- Attraktive Schulungen und Weiterbildungsangebote inklusive IHK-Zertifizierung Hervorragende Verdienstmöglichkeiten in Höhe von über 100.000 Euro im Jahr dank unge- deckelter Provisionen
- Bereitstellung von Arbeits- und Werbemitteln
- Freie Zeiteinteilung mit Homeoffice und Musterhaus im Wechsel
- Ein sympathisches Team und Kollegialität auf Augenhöhe
Ihre Aufgabe: Sie verwirklichen Lebensträume
- Vom ersten Gespräch bis zum Einzug ins neue Heim – Sie verstehen, was Ihr Bauherr will und betreuen ihn zuvorkommend und fachkundig.
- Je näher, desto persönlicher: Natürlich besuchen Sie Ihre Kunden auch gerne vor Ort. Begeisternd führen Sie Interessenten durch unsere Musterhäuser und vermitteln so die Vorzüge eines OKAL-Hauses in einem anschaulichen Live-Erlebnis. Verwaltungsaufgaben wie die Pflege Ihrer Kundendaten erledigen Sie entweder bequem im Homeoffice oder in unserem Verkaufsbüro.
- Gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen entwickeln Sie neue Vertriebsstrategien, mit denen Sie auf Messen, bei Aktionstagen und telefonisch neue Kunden gewinnen.
Ihr Fundament für eine aussichtsreiche Karriere
- Vertriebserfahrung oder ausgeprägtes Interesse am Verkauf
- Sicherer Umgang mit Computern und MS Office
- Bereitschaft, auch abends und am Wochenende für Kunden da zu sein
- Ausgeprägtes Organisationsgtalent, Aufgeschlossenheit und Spaß an Teamarbeit
- Ein authentisches Kommunikationstalent, das Menschen begeistern kann, Service lebt und Dienstleistung im Blut hat
Quereinsteiger als selbstständiger Handelsvertreter /Hausverkäufer (m/w/d) im Fertighausvertrieb Arbeitgeber: Okal
Kontaktperson:
Okal HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Quereinsteiger als selbstständiger Handelsvertreter /Hausverkäufer (m/w/d) im Fertighausvertrieb
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle als Handelsvertreter. Oftmals können persönliche Empfehlungen Türen öffnen und dir einen Vorteil im Bewerbungsprozess verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Fertighausvertrieb. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Vertriebsstrategien zu entwickeln. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Motivation für den Quereinstieg. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen im Verkauf oder in anderen Bereichen dir helfen können, in dieser Rolle erfolgreich zu sein.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für den Kundenkontakt! Übe, wie du potenzielle Kunden ansprechen und ihre Bedürfnisse erkennen kannst. Ein authentisches Auftreten und die Fähigkeit, Menschen zu begeistern, sind entscheidend für den Erfolg in dieser Position.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Quereinsteiger als selbstständiger Handelsvertreter /Hausverkäufer (m/w/d) im Fertighausvertrieb
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir ein klares Bild von den Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu dieser Position passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Betone deine Vertriebserfahrung oder dein Interesse am Verkauf und zeige, wie du die Wünsche der Kunden verstehen und umsetzen kannst.
Hebe deine Soft Skills hervor: Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten und Teamarbeit zu betonen. Gib konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden interagiert hast.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Okal vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Besonders wichtig sind Fragen zu deiner Vertriebserfahrung und deinem Umgang mit Kunden. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit zu nennen, die deine Fähigkeiten im Verkauf unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Begeisterung für den Vertrieb
Da die Position einen starken Fokus auf den Verkauf hat, ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für den Vertrieb zeigst. Erkläre, warum du gerne im Verkauf arbeitest und was dich an der Arbeit als Handelsvertreter reizt. Deine Begeisterung kann einen großen Unterschied machen.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist es entscheidend, gut kommunizieren zu können. Übe, wie du dich selbst und deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst. Achte darauf, dass du während des Interviews authentisch und freundlich bleibst, um dein Kommunikationstalent zu demonstrieren.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und dem Team, mit dem du arbeiten würdest. Stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Werte im Unternehmen wichtig sind. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Zusammenarbeit mit deinen zukünftigen Kollegen.