Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenständige Durchführung der Lohnbuchhaltung und Betreuung des Employee-Lifecycles.
- Unternehmen: OKE Group, ein wachsendes Unternehmen in der Kunststoff- und Maschinenbauindustrie.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 13 Monatsgehälter, 30 Tage Urlaub und ein top ausgestattetes Fitnessstudio.
- Weitere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und freuen uns auf Bewerbungen von allen Menschen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lohnbuchhaltung in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal, Kenntnisse im Lohnsteuerrecht.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wer sich wohl fühlt, macht einen guten Job und das machen wir bei der OKE Group nicht nur zum Spaß, sondern für unseren Erfolg: Mit unseren Kunststoff- und Hybridbauteilen sowie unserem Sondermaschinenbau unterstützen wir die Automobil-, Möbel- und Elektronikindustrie. Und die Zeichen stehen nach wie vor auf Wachstum.
Warum du dich bei uns wohlfühlen wirst:
- Flexible Arbeitszeiten mit der Option für mobiles Arbeiten
- 13 Monatsgehälter und 30 Tage Urlaub
- Eigenes, top ausgestattetes Fitnessstudio „Fitnesswerkstatt“
- Außensportgelände, Mountainbikeverleih, Fahrradleasing
- Gutes Essen, frisch und regional, in unserem Betriebsrestaurant „Schlemmerland“
- Weiterbildungsangebote in unserem „Lernwerk“
- Strukturierte, umfassende Einarbeitung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Betriebsarzt, Physiotherapeut und Friseurin
- Sicherheit eines inhabergeführten, international agierenden Mittelständlers
Darum geht's:
- Eigenständige Durchführung der monatlichen Payroll-Prozesse unter Berücksichtigung aktueller gesetzlicher Vorgaben sowie Sicherstellung einer korrekten Datenpflege in allen HR-Systemen
- Kompetente Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte zu Fragen rund um Steuern, Sozialversicherung, Gehaltsabrechnung und betriebliche Altersvorsorge
- Verantwortung für Melde-, Prüf- und Behördenkommunikation, inklusive Begleitung von Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen sowie Erstellung relevanter Berichte und Statistiken
- Ganzheitliche Betreuung des Employee-Lifecycles von Eintritt bis Austritt inkl. Vertragsunterlagen, Reisekostenabrechnung, Pfändungsbearbeitung und Unfallmeldungen
- Mitwirkung an HR-Digitalisierungsprojekten sowie Erstellung von Controlling-Auswertungen, Jahresabschlussarbeiten und Abstimmung mit der Finanzbuchhaltung
Das brauchst du dafür:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal, Weiterbildung im Bereich Lohnbuchhaltung wünschenswert
- Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sowie Datenschutz (DSGVO)
- Sicherer Umgang mit Abrechnungssoftware (z. B. SAP HCM, SAGE, DATEV LODAS oder ADP)
- Sicherer Umgang mit MS-Office & O365-Umgebung
- Hohe Zahlenaffinität, Genauigkeit, Diskretion, strukturierte Arbeitsweise und Serviceorientierung
- Selbständige, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit
- Gute Englischkenntnisse
Die Chance auf gutes Arbeiten und gutes Leben: „Wir mögen Menschen“ ist der erste Grundsatz unseres Leitbildes. Damit meinen wir alle. Entsprechend freuen wir uns über Bewerbungen jedes Alters oder Geschlechtes sowie jeder Religion, Herkunft oder sexuellen Orientierung. Kurzum: Wir freuen uns darauf, DICH kennenzulernen!
Dein Ansprechpartner ist: Christoph Brüggemann OKE Group GmbH Nobelstr. 748477 Hörstel T -0
Lohnbuchhalter / Payroll Specialist (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Arbeitgeber: OKE Group GmbH
Die OKE Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für mobiles Arbeiten bietet, sondern auch ein umfassendes Gesundheitsmanagement und zahlreiche Weiterbildungsangebote. Mit einem modernen Fitnessstudio, regionaler Verpflegung und einer strukturierten Einarbeitung schaffen wir eine positive Arbeitsatmosphäre, die das Wohlbefinden und die persönliche Entwicklung unserer Mitarbeiter fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lohnbuchhalter / Payroll Specialist (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über die Stelle als Lohnbuchhalter. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die OKE Group und ihre Projekte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zum Wachstum des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, Fragen zu stellen, nutze sie. Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Weiterbildungsangeboten im 'Lernwerk'. Das zeigt, dass du langfristig denkst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen bei der OKE Group informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lohnbuchhalter / Payroll Specialist (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Bereich Lohnbuchhaltung hervor. Erzähl uns von deinen Kenntnissen in Abrechnungssoftware und wie du mit Zahlen umgehst. Das macht einen großen Unterschied für uns!
Sei präzise und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zügig kennenlernen können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei OKE Group GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die OKE Group und ihre Produkte kennenzulernen. Verstehe, wie sie in der Automobil-, Möbel- und Elektronikindustrie agieren. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da die Position als Lohnbuchhalter spezifische Kenntnisse erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Lohnsteuer, Sozialversicherungsrecht und Abrechnungssoftware vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Zahlenaffinität
In der Lohnbuchhaltung ist Genauigkeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, deine Zahlenaffinität zu demonstrieren. Vielleicht kannst du ein Beispiel nennen, wo du mit komplexen Daten gearbeitet hast oder wie du Fehler in Abrechnungen vermieden hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Die OKE Group bietet Weiterbildungsangebote an. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du nach den Möglichkeiten fragst, die dir helfen könnten, in deiner Rolle als Payroll Specialist zu wachsen.
