Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst Fenster und Glasfassaden bauen und installieren.
- Arbeitgeber: Ein familiärer Meisterbetrieb mit einem starken Team von Glasermeistern.
- Mitarbeitervorteile: Freue dich auf ein tolles Arbeitsumfeld und hochwertige Materialien.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams, das Qualität und Handwerk schätzt.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung als Glaser/in haben und handwerkliches Geschick mitbringen.
- Andere Informationen: Wir suchen ab sofort Verstärkung für unser engagiertes Team.
Die Glasermeister Peukert Handwerks-Kompetenz. Beratung und Service im familiären Meisterbetrieb. Zwei Glasermeister und ein starkes Team aus Fachleuten mit Spaß an hochwertigem Handwerk garantieren eine makellose Abwicklung der Aufträge. Dabei stehen die Vielseitigkeit und der Anspruch an Qualitätsmaterialien namhafter Hersteller im Fokus. Die Projekte werden aus einer Hand betreut.
Für unser starkes Team aus Fachleuten suchen wir ab sofort eine Fachkraft Glaser m/w/d.
Glaser m/w/d Glaser / Fachrichtung FENSTER & GLASFASSADE (Glaser/in - Fenster- und Glasfassadenbau) Arbeitgeber: Olaf Peukert Glasermeister Fenster, Türen, Rolladen und Reparaturen
Kontaktperson:
Olaf Peukert Glasermeister Fenster, Türen, Rolladen und Reparaturen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Glaser m/w/d Glaser / Fachrichtung FENSTER & GLASFASSADE (Glaser/in - Fenster- und Glasfassadenbau)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Techniken im Fenster- und Glasfassadenbau. Zeige in Gesprächen, dass du mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist und wie du diese in deine Arbeit integrieren kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche. Besuche Messen oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Anforderungen und Erwartungen an Glaser zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf praktische Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen im Umgang mit hochwertigen Materialien und komplexen Projekten zeigen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Handwerk. Sprich darüber, warum du Glaser geworden bist und was dir an der Arbeit besonders Freude bereitet. Ein authentisches Interesse kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Glaser m/w/d Glaser / Fachrichtung FENSTER & GLASFASSADE (Glaser/in - Fenster- und Glasfassadenbau)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Glasermeister Peukert und deren Arbeitsweise. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Projekte, Werte und das Team zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Bereich Fenster- und Glasfassadenbau hervorhebt. Betone deine handwerklichen Fähigkeiten und Qualifikationen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil des Teams werden möchtest. Hebe deine Leidenschaft für hochwertiges Handwerk und deine Teamfähigkeit hervor.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und keine Informationen fehlen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Olaf Peukert Glasermeister Fenster, Türen, Rolladen und Reparaturen vorbereitest
✨Vorbereitung auf technische Fragen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen des Glas- und Fensterbaus gut verstehst. Bereite dich darauf vor, spezifische technische Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen in diesem Bereich betreffen.
✨Präsentation deiner bisherigen Projekte
Bereite eine kurze Präsentation oder Beispiele deiner bisherigen Arbeiten vor. Zeige, wie du qualitativ hochwertige Ergebnisse erzielt hast und welche Materialien du verwendet hast, um das Interesse des Unternehmens zu wecken.
✨Teamfähigkeit betonen
Da das Unternehmen Wert auf ein starkes Team legt, solltest du Beispiele für deine Teamarbeit und Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten anführen. Zeige, dass du gut in ein bestehendes Team integriert werden kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse am Unternehmen, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit im Team.