R&D and Special Construction Manager
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R&D and Special Construction Manager

Bern Vollzeit 80000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Oldcastle Inc.

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite innovative R&D-Projekte und forme die Zukunft der Bauindustrie.
  • Arbeitgeber: Leviat, ein globaler Leader in Verbindungstechnik fĂĽr den Bau.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, Home-Office und mindestens 5 Wochen Ferien.
  • Andere Informationen: Innovatives, internationales Umfeld mit groĂźem Gestaltungsspielraum.
  • Warum dieser Job: Gestalte die technische Zukunft aktiv und arbeite in einem dynamischen Team.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen und Erfahrung in R&D.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.

Leviat, ein Unternehmen von CRH, ist weltweit führend in der Verbindungs-, Befestigungs-, Hebe- und Verankerungstechnik für die Bauindustrie. Die technischen Produkte und innovativen Konstruktionslösungen von Leviat werden in einer Vielzahl von Sektoren – vom Wohnbau bis zur Infrastruktur – eingesetzt und helfen besser, sicherer, stärker und schneller zu bauen. Das Unternehmen beschäftigt weltweit fast 3’000 Mitarbeiter an 60 Standorten. Leviat vereint Ancon, Aschwanden, Halfen, Plaka und viele weitere vertraute Produktmarken.

Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine Persönlichkeit im Bereich Leiter:in Forschung und Entwicklung (R&D).

Ihre Aufgaben

  • Strategische Leitung
  • Gesamtverantwortung fĂĽr die Forschung‑ und Entwicklungsaktivitäten der Schweiz.
  • Fachliche FĂĽhrung der R&D‑Abteilung sowie zukĂĽnftiger Teamaufbau.
  • Definition der R&D ‑ Strategie und jährlicher Entwicklungsroadmaps.
  • Ressourcenplanung, Projektpriorisierung und Sicherstellung der Zielerreichung.
  • Enge Zusammenarbeit mit Engineering, Produktion, Einkauf, Vertrieb, Qualitätsmanagement und internationalen R&D‑Teams.
  • Aufbau und Pflege von Partnerschaften mit Hochschulen, PrĂĽfinstituten, Lieferanten und Forschungspartnern.
  • Identifikation neuer Technologien, Werkstoffe und Markttrends.
  • Produktentwicklung und -optimierung
    • Initiierung und Leitung von Entwicklungsprojekten neuer Produkte.
    • Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Produktlinien.
    • Planung, Koordination und Auswertung von PrĂĽfversuchen (intern & extern).
    • Technische Verantwortung fĂĽr interne Berechnungstools, Softwaremodule und technische Dokumentationen.
  • Technische Schulungen & Wissensmanagement
    • Planung und DurchfĂĽhrung interner Ingenieur ‑ Schulungen.
    • Aufbau eines strukturierten Wissensmanagements (Trainings, Guidelines, Tools).
    • Fachliche UnterstĂĽtzung der Verkaufs ‑ und Engineering ‑ Teams.

    Ihr Profil

    • Abgeschlossenes Studium als Bauingenieur/in FH / ETH / TU (Master oder höher).
    • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich R&D, Produktentwicklung oder Tragwerksplanung.
    • Sehr gute Kenntnisse im Stahl ‑ und Stahlbetonbau sowie in relevanten Normen (SIA / Eurocode).
    • Hohe Innovationskraft, ausgeprägtes analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise.
    • Ausgeprägte Kommunikations ‖ und Präsentationsfähigkeiten.
    • Sehr gute Deutschkenntnisse; Englisch/Italienisch/Französisch von Vorteil.

    Was wir bieten

    • Die Möglichkeit, die technische Zukunft von Leviat Schweiz aktiv zu gestalten.
    • Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit grossem Gestaltungsspielraum.
    • Attraktive und marktgerechte Anstellungsbedingungen mit mindestens 5 Wochen Ferien, Home ‑ Office ‑ Möglichkeit sowie kostenlosen Parkplätzen und Lademöglichkeiten fĂĽr Elektrofahrzeuge.
    • Ein engagiertes Team sowie ein innovatives, internationales Umfeld.

    Wenn Sie eine führungsstarke Persönlichkeit mit technischem Weitblick sind und Freude an Innovation und Entwicklung haben, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen!

    R&D and Special Construction Manager Arbeitgeber: Oldcastle Inc.

    Leviat bietet als Arbeitgeber ein inspirierendes und innovatives Umfeld, in dem Sie die technische Zukunft aktiv mitgestalten können. Mit einem engagierten Team und der Möglichkeit, anspruchsvolle Projekte zu leiten, profitieren Sie von attraktiven Anstellungsbedingungen, flexiblen Arbeitsmodellen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten. Die Kombination aus internationalem Flair und einem starken Fokus auf Innovation macht Leviat zu einem hervorragenden Arbeitgeber für Fachkräfte im Bereich Forschung und Entwicklung.
    Oldcastle Inc.

    Kontaktperson:

    Oldcastle Inc. HR Team

    StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

    So bekommst du den Job: R&D and Special Construction Manager

    ✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

    Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

    ✨Sei proaktiv!

    Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen wie Leviat und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten, auch wenn keine offenen Stellen ausgeschrieben sind.

    ✨Bereite dich auf Gespräche vor!

    Informiere dich über die neuesten Trends in der R&D und im Bauwesen. Sei bereit, deine Ideen und Ansätze zu präsentieren. Das zeigt, dass du nicht nur ein passiver Bewerber bist, sondern aktiv zur Innovation beitragen möchtest.

    ✨Bewirb dich über unsere Website!

    Wenn du dich fĂĽr eine Stelle bei Leviat interessierst, bewirb dich direkt ĂĽber unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden.

    Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: R&D and Special Construction Manager

    Strategische Leitung
    Fachliche FĂĽhrung
    R&D-Strategie
    Ressourcenplanung
    Projektpriorisierung
    Zusammenarbeit mit Engineering
    Produktentwicklung
    Optimierung bestehender Produktlinien
    Technische Verantwortung
    Wissensmanagement
    Ingenieur-Schulungen
    Analytisches Denken
    Kommunikationsfähigkeiten
    Präsentationsfähigkeiten
    Kenntnisse im Stahl- und Stahlbetonbau

    Tipps für deine Bewerbung 🫡

    Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für R&D sollten in deiner Bewerbung durchscheinen. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

    Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die dich für die Rolle des R&D Managers qualifizieren.

    Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Punkte finden können!

    Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und dich im besten Fall bald kennenlernen!

    Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Oldcastle Inc. vorbereitest

    ✨Verstehe die Unternehmensvision

    Informiere dich ĂĽber Leviat und deren Produkte. Verstehe, wie ihre Technologien in der Bauindustrie eingesetzt werden und welche Innovationen sie vorantreiben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation fĂĽr die Position.

    ✨Bereite konkrete Beispiele vor

    Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Forschung und Entwicklung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

    ✨Zeige deine Teamfähigkeit

    Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikations- und Teamfähigkeiten zu betonen. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du erfolgreich in interdisziplinären Teams gearbeitet hast.

    ✨Frage nach den nächsten Schritten

    Am Ende des Interviews solltest du Fragen stellen, um dein Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder wie das Team die R&D-Strategie umsetzt. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.

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    Standort: Bern
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