Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue zentrale IT-Anwendungen und gestalte unsere IT-Umgebung aktiv mit.
- Unternehmen: Innovatives IT-Unternehmen mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker und Erfahrung mit Webservern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Ihre Hauptaufgaben
- Sie betreuen unsere zentralen IT-Anwendungen von Dokumentenmanagement über Web- und Mail-Systeme bis hin zur Microsoft-365-Plattform.
- Sie betreuen und optimieren unsere zentralen IT-Anwendungen im laufenden Betrieb und entwickeln diese gemeinsam mit dem IT-Architekten (w/m/d) und der Führungskraft weiter.
- Sie stellen den stabilen und sicheren Betrieb unserer Systeme sicher und überwachen deren Verfügbarkeit.
- Im 2nd- und 3rd-Level-Support analysieren und beheben Sie technische Störungen und Fehler.
- Sie wirken aktiv in IT-Projekten mit und erstellen bzw. begleiten die dazugehörige technische Dokumentation.
- Sie berücksichtigen dabei jederzeit Anforderungen an Datenschutz sowie Daten- und IT-Sicherheit.
- Sie identifizieren Potenziale zur Automatisierung und treiben die Optimierung von Betriebs- und Administrationsprozessen voran.
Ihr Profil
- Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (w/m/d).
- Sie verfügen über Berufserfahrung in der Planung, Implementierung und im Betrieb von Webservern sowie von Groupware, Content Management oder Dokumentenmanagementsystemen.
- Sie bringen Kenntnisse in Linux und Windows-Betriebssystemen mit; Erfahrungen mit der Microsoft-365-Plattform sind wünschenswert.
- Idealerweise haben Sie bereits Berührungspunkte mit Informationssicherheit, zum Beispiel auf Basis des BSI-IT-Grundschutzes.
- Sie arbeiten gerne im Team, gehen strukturiert und lösungsorientiert vor und kommunizieren sicher in deutscher Sprache (mindestens Niveau B2).
- Ein serviceorientierter Umgang mit unseren internen Anwendern ist (w/m/d) für Sie selbstverständlich.
Wir bieten Ihnen
- Flexible Arbeitszeitregelung.
- Beschäftigung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) mit Vergütung gemäß Entgeltgruppe 9 (inkl. 13. Monatsgehalt).
- Betriebliche Altersvorsorge durch VBL.
- 30 Tage Urlaub gemäß TV-V, ergänzt durch arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester.
- Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberanteil.
- Einarbeitung durch einen Jobpaten.
- Moderne Besprechungsräume.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. EGYM Wellpass, Hansefit oder ProFit nutzbar), u.a. externe Mitarbeitendenberatung und Fahrradleasing.
- Schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Kontakt: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis zum 09.06.2026.
IT-Administrator m/w/d - IT-Unternehmen Arbeitgeber: Oldenburgisch-Ostfriesischer Wasserverband
Als IT-Unternehmen bieten wir Ihnen nicht nur eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit als IT-Administrator, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und einer tariflichen Vergütung. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während wir Ihnen durch gezielte Einarbeitung und betriebliche Gesundheitsangebote zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung bieten. Genießen Sie 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester in einem unterstützenden und wertschätzenden Umfeld.
Kontaktdaten:
Oldenburgisch-Ostfriesischer Wasserverband Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Administrator m/w/d - IT-Unternehmen erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze unser Online-Bewerbungsportal! Es ist der schnellste Weg, um deine Bewerbung direkt an uns zu senden. So kannst du sicherstellen, dass wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert erhalten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir über unsere IT-Anwendungen und Projekte Gedanken machst. Zeige uns, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch kreative Ideen zur Verbesserung unserer Systeme hast!
✨Tipp Nummer 3
Sei bereit, deine technischen Fähigkeiten im 2nd- und 3rd-Level-Support zu demonstrieren. Wir suchen jemanden, der Probleme schnell analysieren und lösen kann – also bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit!
✨Tipp Nummer 4
Zeige uns deine Teamfähigkeit! In der IT ist Zusammenarbeit entscheidend. Erzähl uns von Projekten, bei denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Optimierung von Prozessen beigetragen hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Administrator m/w/d - IT-Unternehmen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir in der Stellenanzeige beschrieben haben.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unser Online-Bewerbungsportal. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns ankommt und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Oldenburgisch-Ostfriesischer Wasserverband vorbereitet
✨Verstehe die IT-Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen IT-Anwendungen vertraut, die das Unternehmen betreut. Informiere dich über Dokumentenmanagement, Web- und Mail-Systeme sowie die Microsoft-365-Plattform. Zeige im Interview, dass du die Technologien verstehst und bereit bist, deine Ideen zur Optimierung einzubringen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Linux, Windows-Betriebssystemen und der Microsoft-365-Plattform. Übe, wie du technische Störungen analysierst und behebst. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktisch anwendbar bist.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zeigen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte voranzutreiben.
✨Serviceorientierung demonstrieren
Sei bereit, über deine Erfahrungen im 2nd- und 3rd-Level-Support zu sprechen. Betone, wie wichtig dir ein serviceorientierter Umgang mit internen Anwendern ist und gib konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit auf deren Bedürfnisse eingegangen bist.
