Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und pflege Backend-Services mit Python und FastAPI für ein innovatives Produkt.
- Unternehmen: Frühphasen-Startup in München mit einem dynamischen, produktorientierten Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt von €90k–€130k plus bedeutende Unternehmensanteile.
- Weitere Informationen: Engagierte Arbeitsumgebung mit großartigen Wachstumschancen und direkter Zusammenarbeit mit den Gründern.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Teams, das direkt Einfluss auf die Produktentwicklung hat und Entscheidungen trifft.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung, starke Backend-Kenntnisse mit Python.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 130000 € pro Jahr.
Frühe Phase Startup, das ein Produkt entwickelt, das direkt vor den Kunden steht, nicht hinter internen Werkzeugen verborgen ist. Der Fokus liegt auf der Bereitstellung zuverlässiger, benutzerorientierter Systeme, mit denen die Menschen täglich interagieren. Das Produkt ist definiert, aber die technische Grundlage wird noch gestaltet. Das Gründungsteam ist praktisch orientiert, produktgetrieben und benötigt jemanden, der Verantwortung übernehmen kann, anstatt auf Anweisungen zu warten. Sie treten in eine Phase ein, in der Entscheidungen noch wichtig sind. Architektur, Werkzeuge und wie Dinge gebaut werden, sind offen für Input.
Rolle
Senior Engineer, der Backend-Systeme und kundenorientierte Dienste besitzt und direkt mit den Gründern zusammenarbeitet.
Verantwortlichkeiten
- Backend-Dienste mit Python und FastAPI erstellen und pflegen
- Funktionen von der Planung bis zur Produktion eigenverantwortlich übernehmen
- Kundenorientierte Webanwendungen entwickeln und skalieren
- Best Practices in den Bereichen Testing, CI/CD und Deployment vorantreiben
- Zu architektonischen Entscheidungen und langfristiger technischer Ausrichtung beitragen
Anforderungen
- 5+ Jahre Erfahrung in Software-Engineering-Rollen
- Starke Backend-Erfahrung mit Python (FastAPI bevorzugt)
- Solide Frontend-Exposition mit TypeScript, React, Next.js
- Erfahrung in Startup- oder hochverantwortlichen Umgebungen
- Starkes Verständnis des SDLC und von Produktionssystemen
- Komfortabel im engen Kontakt mit dem Produkt und in der Eigeninitiative
€90k–€130k + bedeutendes Eigenkapital. Standort München, vor Ort. Englischsprachige Umgebung.
Founding Software Engineer Arbeitgeber: Oliver Bernard
Als führendes globales Managementberatungsunternehmen bietet unser Kunde eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Berlin, die auf Innovation und Teamarbeit setzt. Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und der Chance, an bedeutenden Transformationsprojekten zu arbeiten, die echte Auswirkungen haben. Hier wird nicht nur Wert auf Ergebnisse gelegt, sondern auch auf die persönliche und berufliche Entwicklung jedes Einzelnen, was diese Position besonders attraktiv macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Founding Software Engineer erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Oliver Bernard anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Founding Software Engineer bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Oliver Bernard vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Founding Software Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Oliver Bernard klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Oliver Bernard vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
